【マネージャー候補】業界トップクラスのシェアを誇るHRTech企業/キャリアアドバイザー/人材業界経験者

• 内勤営業・カウンターセールス
  • 無形商材

グループMgr:1名
メンバー:3名

ITエンジニアのキャリアに本気で向き合う転職サイト Forkwell(フォークウェル)のキャリア支援事業(人材紹介事業)のグロースをリードいただきます。
※ITエンジニアに関する知識は不問です。

❚ 具体的な仕事内容
・エンジニアとの面談を通じて、キャリア形成をサポート
・企業側のカスタマーサクセスと連携し、企業の採用情報の収集を行い、ユーザーのニーズに合わせて求人提案を実施
・転職支援を行う上でのコンテンツ企画・運営
・ユーザーから拾い上げた声を元にしたサービスの改善提案など

一人ひとりのキャリアにしっかり向き合うため、”質”を重視しながらサポートを行うことが可能です。

❚ こんな想いのある方と働きたいです
・人のキャリアに寄り添い、共に成長したいと願う方
・はたらく人の人生はもっと良くなると思っている方

❚ 私たちが提供するもの
チームメンバーは、入社時にエンジニアに関する知識がなかったメンバーがほとんどです。
業務を通じて、ITエンジニアと一対一で通用する専門知識を身につけることができます。

Forkwell に蓄積された10年以上のITエンジニアの転職・採用情報から、不確実な時代を生きるITエンジニアに必要な定量情報を集めています。
急成長するIT業界において市場価値の高い知識を身につけることができます。

さらに、Forkwellでは、ITエンジニアの成長に寄り添うべく、延べ24,000名が集まる大人気オンライン勉強会の企画、実施をしています。IT勉強会支援プラットフォーム「connpass」では、メルカリ社やサイバーエージェント社を抜いて、企業主催カテゴリランキングで国内最大の大型コミュニティとなっています。
著名なエンジニアを招いたイベントが積極的に行われており、キャリアアドバイザーとして最先端のトレンドを学ぶ機会も豊富です。

❚ 募集背景
ITエンジニアは、近年まで、マイナーな職業とされていました。しかし、IT産業の急成長に伴い、ITエンジニアになる人が急激に増え、エンジニアのキャリアも多様化が進んでいます。新しく前例の少ない時代ではたらく ITエンジニアはよく迷います。このままでいいのだろうか、もっと良いキャリアがあるのではないか。不確実な時代だからこそ、直接人に相談でき、悩みを共有できるキャリアアドバイザーの重要性が増しています。
私たちは、もっと多くの人が前向きにキャリアを選び歩むことで、業界が魅力的に成長すると信じています。
一方、大手人材企業では、複雑で専門性の高い悩みに応えられるサービスは実現できておらず、スタートアップである私たちにチャンスのある市場です。
そうして始めたキャリア支援事業は、ユーザーからの高い反響を得て、今、組織拡大期を迎えています。
Forkwell ならではの専門知識を駆使して、ITエンジニアのキャリアに本気で向き合うサービスをあなた自身で作り上げませんか。

❚ 独特な企業フェーズ
私たちは人材業界の中ではかなり小規模な企業です。一方で、社員数十名のスタートアップに比べ、100名を超えたフェーズです。組織としての変革期を迎えています。
小規模ならではの柔軟性を保ちながら、成長する企業としての堅実さやルールを重視する必要があります。
これはときに衝突や葛藤を生みますが、それをネガティブなものと捉えず変わることを楽しむ姿勢が求められます。

また大手人材企業のような潤沢なリソースがあるわけではありません。だからこそ、創意工夫や、個人の発想が重要です。実際にたった一人の企画から、国内No.1のITエンジニアコミュニティが生まれました。一人一人が変革の主役となれる場所です。

事業拡大に伴う増員
※詳細背景は求人票内に記述

・人材紹介業界におけるキャリアアドバイザーとしての実務経験 3年以上

・人材紹介業界におけるキャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザー両方の実務経験がある方(両方合わせて3年以上)