【新規立上げチーム】「住まい」のコンシェルジュ担当/反響営業

セールス・営業

企業情報

事業内容
サマリー

当社は、グループの機能子会社として、グループが展開するサービスに関するコールセンター業務及び周辺のサポート業務など、非対面に特化した業務を行なっております。

当社単体としての売上は無く、グループの事業部の1つのような考え方となっています。

グループは医療領域が6割に対して、同社は介護領域6割、医療領域4割となっております。

仕事内容

職種 セールス・営業
職業
  • 新規開拓(法人向け)
    • 新規開拓(個人向け)
      配属部署 (記入なし)
      配属部署詳細

      (記入なし)

      仕事内容

      当社は「高齢社会×情報」を切り口として「介護/福祉障害」「医療」「ヘルスケア」「シニアライフ」の領域で、 40以上のサービスを開発・運営する、株式会社エス・エム・エスのグループ会社です。 東証プライム上場企業の100%子会社として、安定基盤のもと圧倒的業界トップを目指し成長を続けています。

      ■扱うサービス内容
      〇住宅リフォームにまつわる総合情報サービス『ハピすむ』
      自宅での介護等、環境変化を機にリフォームを検討されているお客様に対し、
      無料見積もり・プランの比較検討のうえ最適なリフォーム会社を紹介するマッチングサービス。
      <高齢社会に適した情報インフラ>を提供するエス・エム・エスグループの一員として、
      必要とする情報が必要とする人に行き届かない「情報格差」を埋め、豊かな暮らしの実現に貢献しています。

      ■仕事内容:
      高齢者住宅リフォーム・建て替え・老人ホームのご案内など、
      高齢者の「住まい」にまつわる情報を提供するサービス『ハピすむ』に携わり、
      リフォームに関する相談者の困りごとをヒアリングし、課題解決へ導きます。

      【業務の流れ】
      ①WEB経由でお問合わせいただいた相談者へ架電
      ②相談者に希望内容、予算、地域、検討時期等のヒアリングを行う
      ③専用の管理画面へヒアリングした情報を入力
      ④ヒアリング内容に基づき、希望に叶うリフォーム会社を相談者へご紹介
      事業の急成長に伴い、増加するリフォーム相談・リフォーム会社加盟数に対応するため、
      さらなる成長を見据えて、営業職(コンシェルジュ担当)を増員することとなりました。

      ■チーム:
      ・新規部門立ち上げにより、オープニングメンバーを募集します。
      ・数値目標に対する成果コミットはもちろん、業務・品質改善を追求する姿勢を歓迎します。

      募集背景

      【募集枠:1名】  

      採用人数 1名

      必須・歓迎要件

      必須要件

      ・顧客コミュニケーションが発生する業務経験(業界/職種問わず)
       例)接客販売、営業、営業事務、カスタマーサポート等
      ・基本的なPC操作スキル

      歓迎/尚可

      ・リフォーム業界での就業経験をお持ちの方
       ∟上記経験をお持ちの方には、知識を活かしたキャリア拡張を支援します。
      ・マルチタスクスキル
       ∟お電話対応、事務作業(メール、ヒアリング内容のデータ入力)が並行するため
      ・成果へのコミット力
       ∟架電の質×量のバランスが取れ、生産性の高い架電活動が出来る方
      ・PDCAを回した経験
       ∟チームで定めた定量的な指標を基に行動を変化させる力
      ・コミュニケーションスキル

      勤務地

      勤務地
      • 北海道
      リモートワーク
      リモートワークに関する補足事項

      (記入なし)

      勤務地住所

      北海道札幌市中央区北五条西2丁目5番 JRタワーオフィスプラザさっぽろ19F

      喫煙環境

      その他

      受動喫煙対策:屋内全面禁煙

      雇用形態

      雇用形態
      正社員

      契約期間:期間の定め無し
      試用期間 有り (3ヶ月)
      試用期間に関する補足事項

      (記入なし)

      就業時間 08:50〜18:00
      休憩時間 70分
      フレックス制度
      フレックス制度に関する補足事項

      (記入なし)

      時間外労働 有り

      待遇・給与・福利厚生

      入社時想定年収 300 万円〜450 万円
      賃金制度

      (記入なし)

      裁量労働制固定残業代制

      (記入なし)

      待遇条件・昇給賞与

      想定年収 3,000,000 円 – 4,500,000円
      (月給:25万円~37.5万円)
      ※月給は年収を12分割した金額
      ※給与は経験・能⼒・前職給与等を踏まえて決定
      ※残業代は1分単位で支給(上記金額に残業代は含まず)
      ※残業時間目安:月10時間程度(残業代:1万円前後)
      ・通勤交通費:有(上限35,000円迄)

      【就業時間詳細】
      ①8:50~18:00(休憩70分)
      ②9:50~19:00(休憩70分)
      ※上記いずれかの時間帯での勤務となります。
       ご希望を踏まえて決定いたします。
      ・残業時間:月10時間以下

      福利厚生

      ◆産休・育休制度
      ◆介護休職制度
      ◆定期検診制度
      ◆予防接種
      ◆書籍購入支援制度
      ◆資格取得支援制度
      ◆人事評価制度有り

      休日休暇
      休日休暇に関する補足事項

      ◆原則土日祝休み(※)

      年末年始5日 夏季休暇3日 年間休日 127日※2022年実績
      有給休暇初年度に付与

      ※可能な方には、土日どちらかの勤務を打診する場合がございます。
      ※土日どちらかに出勤した場合は、必ず代休を取得いただきます。

      選考プロセス

      選考プロセス

      ★書類選考→1次⾯接→2次面接→内定
      ※⾯接回数は変更の可能性があります。
      ※いずれも札幌での選考となります。
      ※遠隔地の場合はGooglemeet、Zoom等での選考となります。

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