【インサイドセールス(BtoCプラットフォーム事業 )】東証グロース上場/社会貢献性の高い自社サービス/渋谷・オシャレなオフィスで勤務<出向>

セールス・営業

企業情報

事業内容
サマリー

「世の中に存在する“不合理な常識”を覆す」
河端と高原の代表2人の想いからBranding Engineerを創業。
世の中のあらゆる不合理な常識をぶっ壊す、
ベンチャーマインドが強い事業集団です。
 
ITエンジニアの価値向上を目的とした
エンジニアプラットフォームサービスを中心に、
様々な事業を展開してきました。
  
2020年には東証マザーズに上場。(現在東証グロース)
創業から10年が経ち、より幅広い社会課題の解決に向けて
2023年6月、TWOSTONE&Sonsとして新たなスタートを切りました。
 
2023年度の連結業績は100億5,600万円を記録し、
前年比31億8,600万円増。
創業以来10期連続増収を達成しています。

主力製品・サービス

■主力製品・サービス
<エンジニアプラットフォームサービス>
3事業が連動しエンジニアの新しい働き方を実現する
「キャリア循環型プラットフォーム」を強みに事業拡大中!
学習<tech boost事業>→就職<TechStars事業>→独立<Midworks事業>
と、エンジニアのキャリアプランに寄り添ったサービスで
多くのエンジニアを獲得し、クライアント企業への価値提供を実現しています。
 
◆Midworks事業
安心保障付きで独立できる
「エンジニアの新しい働き方」を実現する独立支援サービス。
「保険」や「確定申告」といった
独立を目指すITエンジニアの困りごとをサポートし、
フリーランスのエンジニアを集客。
独自の人材データベースで企業のDX化をサポートしています。
◆tech boost事業
ITエンジニアを目指す人を対象に、
最新技術を学べるプログラミングスクール。
即戦力が育つためのカリキュラムを設定し、
現役エンジニアが受講生の学習をサポートしています。
◆TechStars事業
エンジニア特化型のダイレクトリクルーティングサービス。
審査が難しいエンジニアの技術力を可視化し、
エンジニアが適切に評価される仕組みを開発。
「エンジニアになりたい」「もっとレベルの高い会社へ」
というエンジニアをサポートしています。
 
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上記事業の他、デジタルマーケティング全般を支援する
マーケティングソリューション事業を展開。
新規事業立ち上げやメディア運営を用いてエンジニアを集客してきた実績から、
戦略~実働まで一気通貫したマーケティングソリューションを提供しています。

主要顧客

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社、株式会社IDOM、株式会社インフォマート、株式会社学研エデュケーショナル、株式会社オプティム、ガンホー・オンラ
イン・エンターテイメント株式会社、株式会社gumi、Google合同会社、コムチュア株式会社、株式会社サイバーエージェント、株式会社サイバーセキュリティクラ
ウド、株式会社ビズリーチ、株式会社フォーカスシステムズ、富士ソフト株式会社、富士通ネットワークソリューションズ株式会社、株式会社ベネッセコーポレー
ション、株式会社ミクシィ、株式会社ラック、株式会社リクルートライフスタイル、株式会社リブセンス 他

仕事内容

職種 セールス・営業
職業
配属部署 インサイドセールスチーム
配属部署詳細

◆働く場所はオシャレな渋谷のオフィスです!
 https://www.youtube.com/watch?v=gQ57Qdq_SyE
 若いスタッフが多く、オープンで風通しの良い環境です!
 
◆営業スタイル
・チームでの営業
・ユーザー対応7割(電話)/通院先の開拓3割(ほぼWEB商談)
 ※成果報酬型のためアポ獲得や制約がとりやすい環境です。
 ※エンドユーザーからはお金をいただかず、
  病院や弁護士の手数料からマネタイズする事業モデルです。
<ユーザー対応について>
 細やかなヒアリングを通してユーザーの状況・課題を整理し、
 解決に向けたご提案を行っていただきます。
 相手の反応を見ることのできない非対面でのご案内となるため
 ご納得いただく難しさはありますが、その壁を乗り越えることで
 営業スキルを向上させられる環境です。

仕事内容

交通事故の後遺症に悩まれるお客様に対して、
最適な病院や弁護士事務所等をご案内するポジションです。
 
▼ご案内の一例
「本日はどうされましたか?」
『3日前に交通事故にあって、
 その場では大丈夫だと思ったのですが
 やっぱり首が痛いし、めまいがひどくて…』
「それは大変なめにあわれましたね。大丈夫ですか?
 ご都合のよろしい病院をご案内しますね。
 もう少し具体的な症状と病院場所のご希望を
 お伺いしてもよろしいですか?」
 
☆不安を抱えたお客様に少しでもご安心頂けるよう
 寄り添いながら最適な病院やサービスをご案内しています。
 
◆POINT
◇エンドユーザーには「売る」のではなく「寄り添う」
▶一般のお客様からはお金をいただかず、
 当社サービスを利用する病院や弁護士事務所より
 手数料をいただくことでマネタイズしています。
◇社会貢献性の高い自社サービス
 交通事故の現場では自覚症状がなかったものの
 後日、体の痛みや不調に悩まされる…といったことは
 珍しいことではありません。
 ですが当事者にとっては相談先もわからず
 「後から言っても大丈夫だろうか」
 「どこで診てもらえば良いんだろう」と、
 悩みを抱えるケースが多い現状がありました。
 そうした社会課題に応えるべく誕生したのが
 当社が展開する自社サービス【ドクター交通事故】です。
 
◆自社サービス
◇交通事故患者マッチングサービス
 【ドクター交通事故】
  https://joa-tumor47.jp/#dr
 交通事故にあわれた利用者様に対し、
 近隣の整骨院や夜間も営業している治療院などの
 ご案内をしています。またその他にも
 「保険会社とのやりとり」「治療による慰謝料の請求方法」
 といったお悩みについてのご案内も行います。 
 
◆業務内容
◇ユーザーへのご案内
 ・ご状況のヒアリング
 ・クリニックの提案
 ・その他のお悩みへのご案内
 ※1日の相談数:4~6件
 ※1相談にかかる時間:10~30分
◇施策立案と実行
 各目標数値の指標達成に向けた施策立案と実行。
◇クライアントの新規開拓
・整骨院への新規営業

募集背景

「運転中、後ろの車に追突された。
 幸いケガはナシ。
 なんともないとその日は思っていたのに、
 数日後から頭痛とめまいが止まらなくて…」
 
このように交通事故にあった後日、
体の痛みや不調に悩まされる…といったことは
珍しいことではありません。
しかし相談先もわからず悩みを抱えるケースが
実は多発している――そんな世の中の課題に対し
私たちが届けるのが自社サービス【ドクター交通事故】。
 
交通事故後の不調に悩むユーザーと
医療機関とのマッチングを行うサービスですが、
ユーザーは無料で利用でき、
当社の利益は医療機関などからの手数料で成立する
マッチングプラットフォームビジネスです。
 
当社のインサイドセールスは単なる
電話受付窓口ではなく、ユーザーに寄り添い
状況や課題を整理することで、適切な医療機関へと導く存在。
社会貢献性も高く、やりがいある仕事です。
 
このマッチングサービスの需要が高まり
事業拡大フェーズにあるため
インサイドセールスを増員募集することとなりました。

採用人数 5名まで

必須・歓迎要件

必須要件

◆応募資格
営業を志望する方かつ、以下いずれかに当てはまる方
・顧客折衝経験(1年以上)
※自ら課題を特定し、解決に向けたアクションを取った方歓迎
・医療・福祉業界での業務経験
※看護師/ケアマネ/ヘルパー/介護士/柔道整復師 他・・・

歓迎/尚可

◆このような方は尚歓迎
・銀行の法人営業経験者
・保険などの無形商材営業経験者
 
◆求める人物像
・向上心と積極性を持ち、様々なことに興味を持ってチャレンジできる方
・ホスピタリティやコミュニケーションスキルをお持ちの方

勤務地

勤務地
リモートワーク
リモートワークに関する補足事項

(記入なし)

勤務地住所

◆住所
 東京都渋谷区渋谷2-14-18 あいおいニッセイ同和損保 渋谷ビル4階
◆アクセス
 「渋谷駅」※渋谷ヒカリエ側の出口から徒歩6分
 
※グループ会社の<2hundred>に出向頂き勤務となります。

喫煙環境

原則禁煙(喫煙のみを目的とした喫煙場所あり)

雇用形態

雇用形態
正社員

契約期間:期間の定め無し
試用期間 有り (6ヶ月)
試用期間に関する補足事項

(記入なし)

就業時間 10:00〜19:00
休憩時間 60分
フレックス制度
フレックス制度に関する補足事項

(記入なし)

時間外労働 有り

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収 360 万円〜500 万円
賃金制度

(記入なし)

月給 300,000円〜416,000円
裁量労働制固定残業代制

(記入なし)

待遇条件・昇給賞与

<勤務時間補足>
・サービスHPには24時間対応とありますが、
 正社員は24時間対応を行わず委託しているため、
 夜間の対応はありません。
 
<給与補足>
・月給30万円~
 └基本給22万3,000円~
 └固定残業代制7万7,000円~・45時間分を含む/月
 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給致します。

福利厚生

・交通費支給
・社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
・シャッフルランチ ★各月で実施
└ランチ代1000円(税込)まで会社から支給
・ご近所手当(家賃補助~3万円)
└家賃補助を支給する制度
・インフルエンザ予防接種支援
・リファラル制度
・ベビーシッター育児支援割引券
・副業・兼業OK
└副業OK! 新しい発見やノウハウを業務に活かしましょう。
・GG tech※以下詳細記載
・ダイレクトプレイフォー制度
└申告制人事異動制度
・慶弔金
・iettyBIZ
└お部屋探しをサポートいただける福利厚生サービス
・ITS健保イベント情報

休日休暇 土日祝休み(完全週休2日制)
休日休暇に関する補足事項

<年間休日120日>
・完全週休2日制(土日祝)
・年末年始休暇
・有給休暇

選考プロセス

選考プロセス

書類選考→面接(2~3回を予定)→内定

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