【リモート勤務可】経理担当

管理部門・事務・企画

企業情報

事業内容
サマリー

管理ロイド

管理ロイドは不動産管理会社向けのAI-SaaSソフトウェアです。無料のアプリから点検・検針・清掃報告などを入力する事で、事務所に戻ってからの報告書作成業務が丸ごとなくなります。
これにより、不動産管理実務のペーパレス化、労働生産性改善、遠隔監視などを可能にし、紙が原因で発生する単純業務を削減する事で本来業務への回帰が可能になります。また、提出書類のダブルチェック業務などをAIでサポートする事で不動産管理の品質向上を実現します。

工事ロイド

設備の不具合を修繕する工事の適正化AI-SaaSソフトウェアです。協力会社、指定工事会社等から送られてくる工事の見積もりを管理ロイドにアップロードする事で、AIがその工事の適正金額をはじきだす仕組みが搭載されております。なお、AIが算出した金額で工事を発注したい場合は、THIRDの現場監督が工事の段取りをサポートさせていただく事も可能です。

不動産・建築 コンサルティング

現役の現場監督、経営コンサルティングファーム出身者、投資銀行出身者等の専門家による不動産・建築業界に特化したコンサルティングサービスをご提供しております。
不動産管理会社様の中期経営計画立案、ITグランドデザインの構築、建築コスト削減、業務改革(BPR)、工事の発注プロセス改善、工事品質管理、不動産のデューデリジェンス、M&Aのサポート等、不動産管理・建築業界に特化し経営、IT、工事、不動産管理の分野で幅広いコンサルティング実績がございます。

仕事内容

職種 管理部門・事務・企画
職業
  • 経理
    配属部署 コーポレート部 経理チーム配属
    配属部署詳細

    コーポレート部は管理者2名(男性)、経理メンバー2名(女性)、人事労務メンバー3名(女性)の計7名が在籍しております。

    仕事内容

    【上場を目指した当社コーポレート部の経理業務に従事いただきます】
    当社は現在、上場を目指したスタートアップとしてコーポレート体制の強化を目指しています。そのための仕組み構築とオペレーション強化を進めており、今回ご参画いただく方にも関与いただく予定です。

    〈業務詳細〉
    ⚫︎毎月
    ・請求業務(請求書作成およびクラウド上での契約書管理)
    ・日々の仕訳・振替処理
    ・支払先請求書の管理と支払手続き
    ・月次決算
    ・契約締結業務
    ・経理の起票業務
    ⚫︎年度末業務
    ・年次決算(他メンバーと一緒に対応)
    ⚫︎スポット
    ・見積書の発行

    【使用ツール】
    マネーフォーワードクラウド会計・給与・経費・契約・勤怠、Excel、Slack、Microsoft365

    募集背景

    こちらポジションについては週1回程度の出社を想定しております。
    メンバーの活動を縁の下で支えることに意欲のある方を募集しています。

    採用人数 1名

    必須・歓迎要件

    必須要件

    ・経理業務の実務経験
    ・経理業務において、自走できるかつ自己判断できる方

    歓迎/尚可

    ・簿記資格
    ・スタートアップでの就業経験
    ・マネジメント経験

    勤務地

    勤務地
    • 東京都
    リモートワーク 一部リモート
    リモートワークに関する補足事項

    リモート勤務可能(業務に応じて出社あり)

    勤務地住所

    リモート勤務可能(業務に応じて出社あり)

    THIRD本社
    〒160-0004 東京都新宿区四谷4-25-13 濱庄ビル2階

    喫煙環境

    (記入なし)

    雇用形態

    雇用形態
    正社員

    契約期間:期間の定め無し
    試用期間 有り (3ヶ月)
    試用期間に関する補足事項

    (記入なし)

    就業時間 09:00〜18:00
    休憩時間 (記入なし)
    フレックス制度 フルフレックス制度
    フレックス制度に関する補足事項

    フルフレックスタイム制を採用
    自身の生活リズムに合わせて、最適な労働時間を設定していただくことが可能な環境となっております。

    時間外労働 なし

    待遇・給与・福利厚生

    入社時想定年収 350 万円〜450 万円
    賃金制度

    完全月給制

    裁量労働制固定残業代制

    (記入なし)

    待遇条件・昇給賞与

    想定年収:350万〜450万(フルタイム勤務前提)
    ※時短勤務希望の場合は、時間に応じて調整

    ・みなし残業30時間分を含む
    ・経験・スキルに応じて決定
    ・交通費支給(交通費全額支給)

    ※30時間超の時間外手当は別途支給

    福利厚生

    福利厚生・社会保険完備(厚生年金保険、健康保険、雇用保険、労災保険)
    ・ノートPC貸与
    ・通勤手当
    ・服装自由
    ・フリードリンク
    ・定期健康診断実施
    ・副業OK(許可制)
    ・各種社内イベントあり(全社会議など)

    休日休暇 土日祝休み(完全週休2日制)
    休日休暇に関する補足事項

    ・完全週休2日制
    ・年間休日120日以上 ※2022年実績
    ・年末年始休暇
    ・慶弔休暇
    ・当社規定による年次有給休暇制度
    (入社時、入社月に応じて10日~1日分付与)

    選考プロセス

    選考プロセス

    書類選考
    一次面接:管理部長
    二次面接:メンバー
    最終面接:COO
    ※全てのフローにおいてWeb面接にて対応いたします。

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