【東京】オウンドメディアのWEライター

• ライター

・組織体制:3名(責任者1名・メンバー2名)
・男女比:2:1
※配属先となる『キャリアマーケティング部』全体では約40名のメンバーが在籍しており、半数以上が中途入社です。

2000年に創業した当社はこれまで、人材関連事業を中心に、新卒・中途のキャリアコンサルティングから、介護や保育、医療従事者をはじめとするヘルスケア領域、さらにはアジア各国での人材紹介やBPOなどを通じて、事業のドメインを拡大して参りました。
当社が今後更なる発展を遂げるためには、「リアル領域」での強みをそのままに、バーティカルメディア、集客メディアの運用など「ネット領域」の強化が必須です。
事業成長を推進する”要”となるのが、今回の配属先となる『マーケティング本部』。
オウンド/ペイドのメディア運用を通して、各サービスの認知拡大、売上拡大を目指します。

▼新メディアについて
就職・転職情報サイト:キャリアトラス
若者がより豊かなキャリア選択をできるようなコンテンツ発信を行います。

▼メディア立ち上げ背景
就職活動、転職活動をしている人のための情報サイトは世の中に溢れています。しかし、長期的なキャリア形成のきっかけとなる情報が集約されたメディアは多いとは言えません。
世の中には、キャリアに悩む人がいたり、時間に縛りがあるなか働く子育てママがいたり、田舎暮らしを望む人がいたりします。仕事を探す人達にとっての悩みは業務だけではないですし、会社選びだけでもありません。キャリアトラスは、就職・転職だけでなく、住まい方、子育て、家計など仕事と区別できない生活面にも焦点を当てて情報をお届けしていきます。

業務内容
<主な業務内容>
・WEBコンテンツ企画
・記事作成
・効果分析
・改善施策の立案・実施

<その他マーケティング業務>
・SEO分析・KW戦略
・UI/UX改善
・CV創出方法の開拓
・SNS運用

コンテンツ・記事作成を中心としたオウンドメディア運用からスタートし、ご志向次第でメディアの方針に大きく寄与できるフェーズにもチャレンジいただけます。
また、ゆくゆくはメンバーマネジメントもお任せしたいと考えています。

マーケティング本部には、新卒紹介/中途紹介/保育/介護/企業支援/派遣の6事業部と連動する組織があり、その中でも、Webサイト/広告運用など施策毎にチームを編成しています。
今回は、全事業部横断の新メディアを担当する WEBマーケター/ライター を募集します。
2023年10月に立ち上がったばかりの新メディアで、まずは既存メンバーによって新卒・中途の人材紹介領域をターゲットとしたコンテンツ戦略をとっています。新しい期となる2024年3月以降は、ターゲット領域を拡大したコンテンツ発信を行う予定です。
現状はまだスタートしたばかり。理想のメディアに育てていくためにメンバーの増員が急務となっています。

記事コンテンツのライティング経験(年数不問)
※WEBコンテンツのみではなく、雑誌・新聞・社内会報誌などオフラインの編集経験者も対象です。

・SEOに関する業務経験
・コンテンツ企画→作成→分析→改善のPDCAを回した経験
・コンテンツ作成に関するレクチャー・育成の経験