RPAエンジニア　開発・保守運用経験者向け | HIRED Search

企業情報

事業内容	サマリー ITインフラ(ネットワーク・サーバー)の設計、運用、保守を専業としています。客先常駐の案件が9割を占めており、全国各地・海外の顧客にサービスを提供しています。主力製品・サービス・情報通信システムの設計、施工、保守及びコンサルタント業務・コンピュータに関するソフトウェア、ハードウェアの開発、輸入、販売・コンピュータシステムの運用、管理、保守の受託・コンピュータに関するソフトウェア、ハードウェアのテスト設計・実行及びコンサルティング・ハードウェア、ソフトウェアの検証用施設、設備、機器の賃貸及び管理　等収益モデル企業からのITインフラの運用・保守の委託費から人件費等を差し引いた額が利益となります。

事業内容

サマリー

ITインフラ(ネットワーク・サーバー)の設計、運用、保守を専業としています。
客先常駐の案件が9割を占めており、全国各地・海外の顧客にサービスを提供しています。

主力製品・サービス

・情報通信システムの設計、施工、保守及びコンサルタント業務
・コンピュータに関するソフトウェア、ハードウェアの開発、輸入、販売
・コンピュータシステムの運用、管理、保守の受託
・コンピュータに関するソフトウェア、ハードウェアのテスト設計・実行及びコンサルティング
・ハードウェア、ソフトウェアの検証用施設、設備、機器の賃貸及び管理　等

収益モデル

企業からのITインフラの運用・保守の委託費から人件費等を差し引いた額が利益となります。

仕事内容

職種	ITエンジニア(システム開発、インフラなど)
職業	システムエンジニア
配属部署	(記入なし)
配属部署詳細	(記入なし)
仕事内容	【職務概要】ニーズの高いRPAエンジニアを目指せる環境で、ITエンジニアとして勤務いただきます。希望を考慮し、スキルを最大限生かせるプロジェクトにアサインします。基本的にお客様先に常駐し、RPA開発・テスト・運用業務に従事いただきます。 ◎RPA案件の開発・保守作業 ◎RPA案件(WinActor)シナリオ修正・リリース作業 ◎プロジェクトによっては、請負案件もあり、その場合には要件定義やプロジェクトリーダー業務もございます。
募集背景	【募集人員】・WinActorエンジニア:1～2名・UiPathエンジニア:1～2名・プロジェクトリーダー候補:1名
採用人数	5名まで

必須・歓迎要件

必須要件	下記のご経験をお持ちの方はぜひご応募ください。・IT業界での開発経験2年以上かつRPA開発での経験1年以上・以下のRPAツールのいずれかの経験者 1:WinActor(V6以上) 2:UiPath
歓迎/尚可	【下記のご経験をお持ちの方は優遇します】・以下のRPAツールのいずれかの経験者 1:WinActor(V6以上)シナリオ開発プロジェクト経験者 2:UiPath(1年以上の実務経験)

勤務地

勤務地		東京都
リモートワーク		(記入なし)
リモートワークに関する補足事項		(記入なし)
勤務地住所		東京本社東京都港区赤坂7-1-16　オーク赤坂ビル3階東京メトロ銀座線・半蔵門線・都営大江戸線青山一丁目駅　4番出口から徒歩約6分
喫煙環境		その他屋内全面禁煙

雇用形態

雇用形態		正社員契約期間:期間の定め無し
試用期間		有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項		(記入なし)
就業時間		09:00〜18:00
休憩時間		(記入なし)
フレックス制度		(記入なし)
フレックス制度に関する補足事項		(記入なし)
時間外労働		有り

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収	500 万円〜500 万円
賃金制度	(記入なし)
裁量労働制固定残業代制	(記入なし)
待遇条件・昇給賞与	想定年収:500万円～ <月給> 350,000円～(以下一律手当を含む) 基本給:325,000円～地域手当:①地域A(東京)　25,000円　②地域B(東海、関西)　20,000円 ③地域C(北海道、東北、関東甲信越(東京圏除く)、中国、四国、九州)　10,000円 <賃金形態> 月給制 <諸手当> ■交通費全額支給 ■家族手当(対象扶養家族:配偶者1万円、子5,000円、親3,000円/入社2年目より適用) ■役職手当 ■テレワーク手当(諸経費に対する一部補助/社員の声から実現!) ■永年勤続報奨金(勤続10年目、同20年目の対象者に支給) ≪年収例≫ ◆400万円…月給28万円+IRP賞与/入社2年目(25歳) ◆550万円…月給40万円+IRP賞与/管理職/入社4年目(30歳) 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給は固定手当を含めた表記です。勤務時間:9:00～18:00/実働8時間 ※プロジェクトによりシフト勤務あり ※ノー残業デーあり
福利厚生	■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■資格取得支援制度(合格時の受験費用は全額会社負担) ■確定拠出年金(401K) ■すまいる共済会(各種ライフイベントにおける、お祝金等の支給制度) ■育児休業制度(取得率:女性100%) ■寮完備(自己負担3万5,000円/月・対象者のみ) ■CDP制度(社内公募制度) ■iPhone貸与 ■動画学習アプリ利用可能 ■カフェテリアプラン(提携企業の商品を格安で購入できます) ■関東ITソフトウェア健康保険組合加入 ■テレワーク/時差出勤 ■学びたい人に、学べる環境を。資格取得へ向けた対策講座や動画コンテンツを自由に参加・利用することが可能です(CCNA、LPIC Level1など)。また、自宅からアクセス可能の検証環境を整備しており、学びたい時に好きなだけ学べる環境があります。
休日休暇	土日祝休み(完全週休2日制)
休日休暇に関する補足事項	■完全週休2日制(土日) ■祝日休み ※プロジェクトによりシフト勤務の場合があります ■年末年始休暇 (5日) ■慶弔休暇 ■有給休暇 (全社平均取得日数:11.25日/年・取得率:81%) ■産前・産後休暇 (実績あり) ■育児休暇 (取得率:女性100%、男性25%)※2018年実績 ■セルフケア休暇 ■傷病休暇(入社後半年間は有給休暇の代わりに取得可能) ■アニバーサリー休暇(年次有給休暇取得奨励) ■リフレッシュ休暇(勤続10年目、同20年目の対象者に、5日～6日を付与)

選考プロセス

選考プロセス		・書類選考・面接(ロースキルの方、1回・ハイスキルの方、面接地と採用地(I、Uターンなど)が違う方は、2~3回の場合もあり) ・適性検査・内定 *基本は平日の9:00~18:00 ・応募者のご希望に合わせて平日18:00以降スタートもOK。ご希望によりまた土曜日も対応します。 ※面接は複数回ございます。 ※状況により変更する場合がございますが、その際には随時ご連絡をいたします。

・書類選考
・面接(ロースキルの方、1回・ハイスキルの方、面接地と採用地(I、Uターンなど)が違う方は、2~3回の場合もあり)
・適性検査
・内定

*基本は平日の9:00~18:00 ・応募者のご希望に合わせて平日18:00以降スタートもOK。ご希望によりまた土曜日も対応します。
※面接は複数回ございます。
※状況により変更する場合がございますが、その際には随時ご連絡をいたします。