【関西支社】 バックオフィス(将来の部門長候補)/創業350年の専門商社◆土日祝休/残業10H未満

管理部門・事務・企画

企業情報

事業内容
サマリー

社会課題を解決する複合専門商社グループ
当社は複合専門商社グループとして7つのコア事業を展開しています。
また、成長分野として9つの成長事業を定め事業を通じた社会課題の解決を目指しています。
時代とともに「総合力&コーディネート機能」「エンジニアリング機能」「ロジスティスク機能」「EC機能」「グループ機能」の5つの機能を加え、「ユアサバリューチェーン」を通じてお取引先様に提供しております。

仕事内容

職種 管理部門・事務・企画
職業
  • 財務
    配属部署 (記入なし)
    配属部署詳細

    (記入なし)

    仕事内容

    ■職務詳細:
    ・伝票承認
    ・経費処理
    ・資産管理(在庫)
    ・決算業務
    ・保守営繕
    ・車両運行管理等

    関西支社にて営業職の方のサポートをしていただきたいと思います。

    管理部門の部門長候補として、上記内容を全般的に学んでいただきたいと思います。

    ■配属組織:
    総合職・一般職含め13名程度が所属しております。

    ■就業環境:
    原則19時にはPCがシャットダウンされる仕組みが導入された他、ITを活用した働き方改革(モバイルパソコンの導入、電子稟議の導入等)を実施しており、従業員にとって働きやすい環境を整えております。

    ■同社の魅力:
    ・当社は、創業から350年の長い歴史を持ち、有形無形の「信用力」を培っています。
    ・強固な販売先網・仕入先網を持ち、2万6千社以上のネットワークを活用しています。
    ・これにより、数限りない情報の活用と迅速な行動が可能といった特徴を持っています。
    ・近年は、M&Aを推進し国内シェアの拡大や工業分野を中心としたグローバル事業の拡大に注力しています。専門商社グループとして、業界トップレベルの収益構造を持つ企業への成長を目指しています。
    ・今後は、農業・介護・ロボット(AI)などの新たな事業分野にも積極的に進出していく予定です。

    募集背景

    【募集枠:2名程度】
    配属組織の活性化。

    採用人数 5名まで

    必須・歓迎要件

    必須要件

    ■必須要件:
    以下いずれかのご経験をお持ちの方

    ・上場企業相当において
     経理又は財務、及び総務に勤務した経験をお持ちの方

    ・金融機関での勤務経験をお持ちの方

    歓迎/尚可

    (記入なし)

    勤務地

    勤務地
    • 大阪府
    リモートワーク (記入なし)
    リモートワークに関する補足事項

    (記入なし)

    勤務地住所

    大阪府大阪市中央区南船場2丁目4番12号 ユアサ大阪ビル

    喫煙環境

    原則禁煙(喫煙のみを目的とした喫煙場所あり)

    雇用形態

    雇用形態
    正社員

    契約期間:期間の定め無し
    試用期間 有り (6ヶ月)
    試用期間に関する補足事項

    正社員の場合は、諸条件等変更はありません。

    就業時間 09:00〜17:00
    休憩時間 60分
    フレックス制度 (記入なし)
    フレックス制度に関する補足事項

    (記入なし)

    時間外労働 有り

    月平均20時間程度

    待遇・給与・福利厚生

    入社時想定年収 465 万円〜920 万円
    賃金制度

    (記入なし)

    月給 260,000円〜514,000円
    裁量労働制固定残業代制

    固定残業代制

    基本給
    227,109円〜448,976円
    固定残業代
    32,891円〜65,024円
    固定残業時間
    21時間
    固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給
    有り
    待遇条件・昇給賞与

    賞与: 年2回 ( 2022年度 実績: 約5.9ヶ月(支給月/6月12月) )
    昇給:年1回 4月
    交通費:全額支給
    残業手当:通常の残業代

    スタッフ~マネジメント候補
    ※年収は能力・経験・前職を考慮の上、決定いたします。
    ※上記年収には、固定給、時間外手当、諸手当(通勤手当は除く)、賞与を含みます。

    福利厚生

    健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
    ・財形貯蓄、社員持株会、産前産後休暇、育児休業他
    ・年金:確定拠出型年金もしくは前払い退職金制度のいずれかを選択
    ・社宅:借上
    ・会員制福利厚生サービス有(カフェテリアプラン)

    休日休暇 土日祝休み(完全週休2日制)
    休日休暇に関する補足事項

    年間休日 120 日
    完全週休2日制 土 日 祝日 GW 夏季休暇 年末年始
    ・慶弔休暇・積み立て休暇

    有給休暇は入社時から付与されます
    ( 4月1日を起算日とし入社月によって付与日数は異なります)

    選考プロセス

    選考プロセス

    適性試験: 有り
    面接回数: 2 ~3回

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