【2024新卒求人】アパレル業界の営業職/転勤無し/土日祝休み/イチから「ものづくり」に関われる/充実な研修制度と安心なマニュアルあり

セールス・営業

企業情報

事業内容
サマリー

レディースアパレル・雑貨ブランドの企画・製造・卸・販売

主力製品・サービス

自社オリジナルブランドを4つ展開するほか、社長自ら選び抜いた海外のインポートブランドも扱っています。
それぞれのブランドの特長もご紹介します。

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自社ブランド
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◆KOOS -クース-
大人の女性に上品な雰囲気を提案。普段の生活になじむようなデザインで、オンタイム・オフタイムともにおしゃれに演出。

◆Femicite -フェミシテ-
スマートでモードなシルエットを展開。デイリースタイルをスタイリッシュに演出してくれます。

◆LUIS MARI -ルイマリ-
トレンドを程よく取り入れつつ自分らしさも大切に、旬な着こなしを提案します。おしゃれ感度の高い、現代女性のためのブランド。

◆neuf cent neuf -ヌフソンヌフ-
モードカジュアルな、大人かっこいいスタイルが実現。オンタイム・オフタイムも上手に使い分けることができす。

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インポートブランド
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◆Anonyme
◆BSB
◆CHARLISE など

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トータルコーディネート 提案型ショップ
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◆PLUS an -プラスアン-
ファッションアクセサリーや、個性的なデザインとこだわり素材を使った服など、旬なアイテムを取り揃えた、トータルコーディネート提案型ショップです。
おしゃれな大人の女性が日々の生活に取り入れたくなるアイテムがそろっています。

仕事内容

職種 セールス・営業
職業
  • ルートセールス(法人向け)
    配属部署 (記入なし)
    配属部署詳細

    (記入なし)

    仕事内容

    ・FC店であるパートナーショップの運営サポート
    ・新規出店に向けてテナントや取引企業への出店交渉
    ・店舗の施工スケジュール調整 など
    …―――…
    具体的には
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    当社のFC店であるパートナーシップの販売促進や在庫管理を行ったり、オーナーの悩みに寄り添うお仕事です。
    ※場合によって、当社が運営している直営店をお任せすることもあります。

    ▼仕事内容
    ・FC店であるパートナーショップの運営サポート
     …売上や在庫管理
     …予算決め
     …接客スタッフや店長への接客指導
     …販売戦略
      売上アップに向けたキャンペーンやイベントの提案
      商品の陳列方法やディスプレイを考える
    ・新規出店に向けてテナントや取引企業とのミーティングや出店交渉
    ・ショップの施工スケジュール調整
    ・オーナー探し
    ・社内外の会議 など

    ▼商品について
    レディースの洋服、カバン、靴、雑貨をメインに扱っています。単価は2万円前後。

    ▼関わる店長・オーナー層
    アパレル未経験の方から自ら店頭で接客をしていたり、店長をしていた方など様々です。

    ▼あなたのミッション
    FC店であるパートナーショップの運営をサポートし、店舗が成長できるように支えていきましょう。既存店舗を担当する際には現状を把握し、さらに売上UPを目指せるよう新たな試みにチャレンジ。これから新たなスタートを切る新規店舗の場合には、店長やオーナーに店舗運営のコツやポイントを伝えることから始めましょう。徐々に売上UPできるよう、サポートをお願いします。

    募集背景

    2024年4月ご入社の新卒の方を募集しております。

    採用人数 5名まで

    必須・歓迎要件

    必須要件

    2024年3月に短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方

    歓迎/尚可

    …――――――…
    活躍できるタイプ
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    ・誰かを笑顔にする仕事がしたい
    ・人をサポートするのが好き
    ・アパレルやものづくりが好き
    ・コツコツと仕事を進めていくのが得意
    ・人とコミュニケーションをとるのが好き
    ・目の前のことに一生懸命になれる
    ・最後まで責任を持って向き合える

    …――――――――…
    こんな方にはピッタリ
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    ・営業職にチャレンジしてみたい
    ・程よく動きながら働きたい
    ・1か所に留まって働くより、各地を行き来して働きたい
    ・数字分析が得意
    ・ワークライフバランスが充実できる環境で働きたい

    内定者情報

    勤務地

    勤務地
    リモートワーク (記入なし)
    リモートワークに関する補足事項

    (記入なし)

    勤務地住所

    勤務地…〒140-0002 東京都品川区東品川4-12-6 品川シーサイドキャナルタワー21階

    …―――…
    担当エリア
    …―――…
    都道府県3~4エリアほど担当予定。様々な地を巡るため、「仕事終わりにご当地グルメを食べれるのも出張時の楽しみ」という社員の声もよく聞きます。
    ※出張について
     遠方のエリア担当は月に2回ほど出張に行く機会があり。関東エリアの場合、基本的には出張なし。

    喫煙環境

    (記入なし)

    雇用形態

    雇用形態
    正社員

    契約期間:期間の定め無し
    試用期間 有り (3ヶ月)
    試用期間に関する補足事項

    ※労働条件の変更なし

    就業時間 09:30〜18:30
    休憩時間 60分
    フレックス制度 (記入なし)
    フレックス制度に関する補足事項

    (記入なし)

    時間外労働 有り

    月平均10時間程度

    待遇・給与・福利厚生

    入社時想定年収 300 万円〜320 万円
    賃金制度

    完全月給制

    月給 210,000円〜210,000円
    裁量労働制固定残業代制

    固定残業代制

    基本給
    194,000円〜194,000円
    固定残業代
    16,000円〜16,000円
    固定残業時間
    10時間
    固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給
    有り
    待遇条件・昇給賞与

    交通費全額支給
    ・昇給:年1回/4月
    ・賞与:年2回/7月・12月

    福利厚生

    社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
    その他の福利厚生:▼社割あり
    お店の商品を50~70%OFFで購入できます。社員の中には家族やパートナーに洋服を買ってあげる方も!

    ▼あなたらしい格好で働ける
    服装、ネイル、髪型、髭は自由なので、自分らしいオシャレを楽しめます。※過度な髪色はNG

    【メンター制度】
    研修が終了したら、先輩や上司と一緒に行動をともにしながら実務を学んでいきます。オーナーや百貨店などの協力会社との連携の仕方、折衝方法などを目の前で感じながら、学んでいきましょう。

    ※1人立ち後もマニュアルがあるので、いつでも基礎に立ち返ることができます。先輩メンバーもいるので、わからないことは何でも相談に乗ることができるので、ご安心ください。

    【メンバー表彰制度】
    メンバーの頑張りを評価する表彰制度
    日ごろからメンバーの頑張りを見える化するために、表彰の場を設けています。上位のメンバーの中には新卒入社の若手社員が表彰されることもあります。

    休日休暇 土日祝休み(完全週休2日制)
    休日休暇に関する補足事項

    土日祝休み
    ※会社カレンダーによる(年間4~5日間土曜日出勤)

    夏季休暇
    年末年始休暇
    有給休暇
    フレックス休暇
    GW休暇
    慶弔休暇
    産前・産後休暇
    育児休暇

    選考プロセス

    選考プロセス

    書類選考

    説明会兼一次面接

    適性検査

    二次面接

    最終面接

    この求人についてのお問い合わせ、キャリアアドバイザーへのご相談は、下記のフォームからご連絡ください。

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