自社メディアの数値最大化を担うWebコンテンツディレクター

クリエイティブ・広告・マスコミ

企業情報

事業内容
サマリー

リーガルメディア事業
派生メディア事業
HR事業
保険事業

主力製品・サービス

当社が運営する「ベンナビシリーズ」は、地域や相談内容を指定して弁護士・法律相談所を検索できるサービスです。
離婚・交通事故・相続・労働問題・刑事事件・債権回収・債務整理・IT・企業法務の9つの分野で構成される、専門分野ごとで独立したサービスを提供し、ユーザーが抱える法律トラブルに合った弁護士・法律事務所を見つけることができます。

仕事内容

職種 クリエイティブ・広告・マスコミ
職業
配属部署 リーガルメディア事業部
配属部署詳細

リーガルメディア事業部のミッション
法律の民主化を図り、法律トラブルで悩むユーザーをゼロにする
法律をより身近な存在にし、弁護士に頼りやすい・弁護士が力を発揮しやすい環境を整えることで、ユーザーが抱える心配ごとが限りなくゼロになる社会を目指します。ユーザーに寄り添ったサービスを運営することはもちろん、顧客である法律事務所の満足度をより一層高め、事務所経営に改革を起こすことができるようなサービスを展開したいと考えています。

仕事内容

当社で運営するベンナビ(弁護士とのマッチングプラットフォーム)のCV数増加に向け、コンテンツSEO施策経由のCV数を予実管理~施策実行していただける方を募集します!

具体的には、ベンナビ離婚やベンナビ相続など、各ベンナビサイトに用意されているコラムページの順位向上並びにCV数を伸ばす為、施策実行をしていただく予定です。
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▼職務詳細
-自社メディアのコンテンツSEO力向上に関する業務
└コンテンツSEO評価向上の為の方針の見直し、運用、記事リライトや新記事作成

-GoogleAnalyticsやサーチコンソールを用いた数値分析
∟セッション数、CV数の増減の確認、要因分析

-コンテンツSEO経由のセッション数やCV数、該当ページの検索順位を観測
∟コラムページ

-数値分析や観測結果の状況に応じての施策の企画・実行 
・業務委託人材の採用など、外部の人員を募集しリソースの拡充を図ること
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▼1日の仕事の流れ
10:00  出 社
~11:00 前日までの数値確認
~12:30 SESとのやり取り
~13:30 休 憩
~14:30 施策実行
~17:00 施策の効果検証
~19:00 振り返りと明日のタスク整理

募集背景

組織拡大による増員のため

採用人数 5名まで

必須・歓迎要件

必須要件

下記の経験をお持ちの方
・メディア・サービスのコンテンツSEOに携わった経験

歓迎/尚可

・コンテンツ制作チームにおいて、業務フローの整備や個々人のパフォーマンスを改善させるチームマネージメント経験
・自走気質がある方

内定者情報

勤務地

勤務地
リモートワーク 一部リモート
リモートワークに関する補足事項

リモート週1まで可能
※業務に慣れるまでは出社

勤務地住所

〒160-0023 東京都新宿区西新宿六丁目3番1号 新宿アイランドウイング
【アクセス】
■丸ノ内線 西新宿駅 徒歩1分(駅直結)
■各線 新宿駅 徒歩10分
■都営大江戸線 都庁前駅 徒歩10分

喫煙環境

原則禁煙(喫煙のみを目的とした喫煙場所あり)

雇用形態

雇用形態
正社員

契約期間:期間の定め無し
試用期間 有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項

試用期間中の勤務条件:変更無

就業時間 10:00〜19:00
休憩時間 60分
フレックス制度 (記入なし)
フレックス制度に関する補足事項

(記入なし)

時間外労働 有り

月平均20時間程度

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収 450 万円〜600 万円
賃金制度

完全月給制

月給 375,000円〜500,000円
裁量労働制固定残業代制

固定残業代制

基本給
277,400円〜369,900円
固定残業代
97,600円〜130,100円
固定残業時間
45時間
固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給
有り
待遇条件・昇給賞与

想定年収 450万円~600万円
■月給37.5万円~(①+②+③) ※経験・能力・成果に応じて優遇します。
①基本給 222,400円~
②DC拠出可能給基準額 55,000円
③固定残業手当 97,600円~

なお、③固定残業手当は時間外労働の有無に関わらず、45時間分の時間外手当として支給いたします。
また、45時間を超える時間外労働分の割増賃金は、上記①②③とは別に支給いたします。

<勤務時間>
10:00~19:00
■所定労働時間
08時間00分 休憩60分

福利厚生

各種社会保険完備
交通費規定支給、役職員紹介手当、報奨金制度(四半期毎)、慶弔見舞金制度、近接住宅手当
従業員持株会、借上げ社宅制度、企業型確定拠出型年金制度(DC)、社員旅行、書籍購入費補助、セミナー参加費補助、ドリンク購入補助、デュアルディスプレイ・オンライン健康相談、インフルエンザ予防接種補助など
https://asiro.co.jp/career/about/welfare/

休日休暇 土日祝休み(完全週休2日制)
休日休暇に関する補足事項

年間123日
(内訳)
完全週休2日制
土曜 日曜 祝日
ウェルビーイング休暇(年間で自由に利用できる有給)3日
年末年始5日
その他(特別休暇)
■有給休暇
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
法定通り支給

選考プロセス

選考プロセス

①書類選考(履歴書・職務経歴書)
②面接(2回)
③内定
※選考過程で適性検査を実施します。

この求人についてのお問い合わせ、キャリアアドバイザーへのご相談は、下記のフォームからご連絡ください。

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