フロントエンドエンジニア[医療機関支援PF事業部]

ITエンジニア(システム開発、インフラなど)

企業情報

事業内容
サマリー

「医師を支援すること。そして患者を救うこと。」をミッションに
医師・医学生限定のコミュニティサイトを運営するマザーズ上場企業です。
  

主力製品・サービス

医師専用の会員制サイト
医師同士が地域・専門科目の垣根を越えて、互いの臨床経験を共有しあう場です。
入会時の厳格な医師認証で、サイト内の情報の質を維持しがら現在会員数は10万人以上。
日本の医師の3人に1人が利用する基幹サービスとなっています。

収益モデル

製薬企業を中心に、医療機器メーカー、医師向けリサーチ会社、医師人材紹介会社などへ
自社製品・サービスの販売や開発・営業活動に向けた機会提供による収益化をしています。

主要顧客

製薬企業、医療機器メーカー、医師向けリサーチ会社 など

仕事内容

職種 ITエンジニア(システム開発、インフラなど)
職業
  • システムエンジニア
    配属部署 (記入なし)
    配属部署詳細

    (記入なし)

    仕事内容

    ITの力で集合知を実現し、医療に関わる人々をつなぐ。
    そしてひとりの知見を、みんなの知見に。
    その想いで生まれた当社は、国内医師の約4割が利用する事業に成長しました。
    そのつながりを、さらに広げていくために。
    私たちは、エンジニア自身がサービスをリードできる環境を用意しています。
    自分の開発スキルを磨きたい。事業も動かしたい。もちろん、楽しみながら。
    数多くのサービスとさまざまなフェーズを、向上心が止まらないあなたに。
    当社で、物理の限界を超えた知の蓄積に、
    そして、想像を上回る成長機会に挑戦してみませんか。

    <職務内容>
    当社の中では投資事業と位置付ける医療機関支援プラットフォーム事業部にて、新規事業立ち上げ、その他既存サービスのフロントエンド開発を担っていただきます。
    医療機関支援プラットフォーム事業部について
    わたしたちは、“Supporting Doctors, Helping Patients”のミッションに、医療現場や地域医療のDXを通した日本医療への貢献を目指しています。創業から「集合知により医療を再発明」することを掲げ、医師と医師をつなぐことで経験や知恵を共有するプラットフォームとして発展してきました。
    少子高齢化・人口減少という課題に対し、医療保険制度の見直し、医療提供体制の変化、医師や病床の需給調整により現在の日本の医療現場は課題が山積されております。
    医療機関プラットフォーム事業部はそうした医療現場への貢献として、医療機関と医療機関をつなぎ、地域医療における現場の不の解消とネットワーク構築を支援することで地域医療の持続的な発展になくてはならない存在となっていくことを目指しています。

    <業務内容>
    ・JavaScriptを用いたフロントエンド開発
    ・フロントエンド関連の技術提案及び実装
    ・新規立ち上げ事業における技術選定
    ・サイトのUI/UX改善
    ・フロントエンドコーディング

    <使用ツール>
    ・Google Workspace(gmail、スプレッドシート、docsなど)
    ・Slack
    ・backlog
    ・esa

    <開発環境>
    ■ サーバーサイド
    Ruby on Railsで構築しています。データストアとしてAmazon Aurora(MySQL・PostgreSQL)とElastiCache(Redis)、一部Elasticsearchを採用しています。
    ■ フロントエンド
    プロジェクトによってことなりますが、SPA構成のプロジェクトについてはVue.js、Nuxt.jsで構築しています。
    ■ インフラ
    主にAWSでAmazon ECSやAWS Fargateなどを用いて環境を構築しています。構築の管理についてはTerraformで行っています。
    <社内で使われている技術スタック>
    ・開発言語: Ruby、JavaScript、TypeScriptなど
    ・フレームワーク: Ruby on Rails、Vue.jsなど
    ・データベース: MySQL、PostgreSQL、Redisなど

    <対象事業>
    ■医療機関支援プラットフォーム事業部
    <やくばと>
    ・急性期病院向けのWeb予約申込システム「やくばと病院予約」医療機関起点の薬局予約サービス「やくばと薬局予約」を展開病院DXを通して紹介患者増と患者満足度向上を実現

    ・かかりつけ薬局化支援サービスの企画・運営
    <やくばと for Clinic>
    ・患者接点を資産化する診療予約システムの企画・運営

    募集背景

    【募集枠:1名】

    採用人数 1名

    必須・歓迎要件

    必須要件

    以下すべてのご経験をお持ちの方
    ・HTML、CSSを用いたマークアップ実務経験1年以上
    ・Vue.js、Reactなどのモダンフロントエンド開発経験

    歓迎/尚可

    ・TypeScriptの開発経験
    ・テストフレームワークを利用したJavaScriptのテスト経験
    ・サーバーサイドの開発経験
    ・ディレクター、デザイナー、エンジニアとの調整経験

    勤務地

    勤務地
    • 東京都
    リモートワーク (記入なし)
    リモートワークに関する補足事項

    (記入なし)

    勤務地住所

    東京都中央区築地1-13-1 銀座松竹スクエア9階
    下段の「グループの働き方と制度」をご覧ください

    喫煙環境

    その他

    オフィス内全面禁煙(オフィス外にも喫煙所はなし)

    雇用形態

    雇用形態
    正社員

    契約期間:期間の定め無し
    試用期間 有り (3ヶ月)
    試用期間に関する補足事項

    原則3ヵ月、待遇変更無し

    就業時間 09:00〜18:00
    休憩時間 (記入なし)
    フレックス制度 フレックス制度
    フレックス制度に関する補足事項

    フレックスタイム制(コアタイムなし)
    ※標準労働時間:8時間/日
    ※オフィスアワー 9:30~18:30
    ※エンジニア・デザイナーは裁量労働制

    時間外労働 有り

    待遇・給与・福利厚生

    入社時想定年収 500 万円〜1100 万円
    賃金制度

    (記入なし)

    裁量労働制固定残業代制

    (記入なし)

    待遇条件・昇給賞与

    ご経験・スキル・能力に応じて決定いたします
    ■想定年収: 500万円〜1100万円
    ※固定残業時間:35時間
    ※給与改定:年2回(4月、10月)
    ※賞与:年1回(12月)
    ・通勤手当(実費支給)、残業手当

    福利厚生

    ・健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合)
    ・厚生年金
    ・雇用保険
    ・労災保険
    ・リモートワーク手当(5,000円/月)
    ・ベースエリア手当
    ・リモート勤務用ディスプレイ貸与(27インチもしくは28インチ)
    ・Welcome(新入社員歓迎ランチ)の飲食代補助(オンラインランチ含む)
    ・テックサポート(エンジニア向けに年間12万円までスキルアップや生産性向上の支援)
    ・BEP制度(エンジニア以外の職種向けに年間6万円まで業務のパフォーマンス向上の支援制度)
    ・育児休業制度
    ・オンライン医療相談
    ・インフルエンザ予防接種
    ・オフィスグリコ有
    ・各種勉強会やカンファレンスの参加費補助

    <グループの働き方と制度>
    グループでは、働き方に柔軟な選択肢を持てるよう様々な取組みを行っています。

    休日休暇 土日祝休み(完全週休2日制)
    休日休暇に関する補足事項

    ・土曜、日曜、祝日、年末年始
    (年間休日120日以上 ※暦によって変動)
    ・年次有給休暇 ※入社時期に応じて入社日に初年度分を付与します
    (その後1年毎に勤続年数に応じた日数を付与)
    ・慶弔休暇
    ・生理休暇
    ・裁判員休暇
    ・産前産後休暇
    ・子の看護休暇
    ・育児・介護休業

    選考プロセス

    選考プロセス

    書類選考
     ↓
    1次面接
     ↓
    2次面接
     ↓
    最終面接
    ※選考回数、内容は変更になる場合もあります。

    この求人についてのお問い合わせ、キャリアアドバイザーへのご相談は、下記のフォームからご連絡ください。

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