【社会人経験不問/未経験大歓迎】インフラエンジニア職 チーム参画で先輩社員がサポート!残業5時間未満

ITエンジニア(システム開発、インフラなど)

企業情報

事業内容
サマリー

nmsホールディングスは、次の各社で構成されています。
・日本マニュファクチャリングサービス株式会社
製造派遣・製造請負やエンジニア派遣、および修理カスタマーサービスを手掛ける。大きな特長として、日本国内の24拠点だけでなく、中国6拠点、タイおよびベトナムに3拠点を展開。日本・中国・ASEAN諸国それぞれの拠点と連携した派遣や請負が可能となり、顧客の同地域への展開に対応している。

・株式会社TKR
製品コンセプトの検討、設計といった開発段階から評価、製品完成まで、製品づくりを一貫してサポートするDMS(Design & Manufacturing Services)事業や、顧客のニーズに応じた生産請負や生産委託業務を担うEMS事業を国内および中国(東莞)、香港、マレーシアで展開。
・株式会社志摩電子工業
“基板実装のプロ”としてEMS事業を手掛ける。スピーディーな部品調達、短納期・高品質の試作および量産試作、検査、そして生産を、国内および中国(深圳)、香港、マレーシアで展開。

・パワーサプライテクノロジー株式会社
松下電器産業(現・パナソニック)の一般電源事業が源流(2014年10月に同事業を譲受し発足)。高圧電源、高圧トランス、低圧電源などをOA機器、医療機器、ホームアプライアンス、産業機器などの分野に提供している。国内および中国(佛山、深圳)、香港に拠点展開。

主力製品・サービス

■エンジニアの派遣サービス
(自動車産業、輸送機器産業、家電機器産業、製造装置産業、情報処理産業など)
■エンジニアの紹介サービス
■設計開発業務受託開発サービス
■設計開発請負

仕事内容

職種 ITエンジニア(システム開発、インフラなど)
職業
  • テクニカルサポート
    • QA(品質保証)
    • 情報セキュリティ
    • 運用・保守
    • ヘルプデスク
配属部署 事業部
配属部署詳細

・平均年齢36.6(20代31.4%、30代31.9%)

仕事内容

AI開発、自動運転(ADAS)、WEBシステム開発などをはじめ、最先端のプロジェクトにて全国各地でnmsエンジニアリング社のエンジニアが活躍中!
月に常時200件ほど寄せられている案件の中から、あなたの経験や希望、適性に応じた開発業務をお任せします。
案件数が豊富だからこそ、エンジニアの希望が通りやすい環境です。

■業務内容:
大手物流会社向けにサーバーのインテグレーション業務の一環としてインフラ機器のキッティング業務を行っていただきます。
弊社がチーム体制で参画しているため配属後は研修を行ってからのスタートになりますので、未経験の方でも安心できる環境です!

<具体的には>
・サーバーのキッティング作業
 ファームウェアのバージョンアップ、ディスクドライブの設定、OSのインストール(Linux、Windows)
 ネットワーク接続設定、その他個別設定
・サーバーのラッキング・ケーブリング作業
・サーバー作業の資料作成
 エクセル、ワード、VISIOを使用した資料作成
 資料作成に伴うお客様への問合せ(メール)対応

■ポイント
・弊社でチーム参画している案件となりますので、入社後は先輩社員のフォローを受けながらスキルアップできます。
・最初は簡単な業務からのスタートとなります。その後は徐々に機器設定やサーバーサイド側等の業務をお任せする予定です。
 未経験からでもインフラ領域でのスキルアップが実現できます!
・月残業は5時間未満!ワークライフバランスの取れた働き方が叶えられます!

募集背景

事業拡大における増員募集

採用人数 5名まで

必須・歓迎要件

必須要件

【必須スキル】
・IT分野に興味があってエンジニアを目指している方

歓迎/尚可

【歓迎スキル】
・ITパスポートまたはCCNAの資格を所持している方

勤務地

勤務地
  • 神奈川県
リモートワーク (記入なし)
リモートワークに関する補足事項

(記入なし)

勤務地住所

神奈川県相模原市
最寄駅:上溝駅から徒歩10分

喫煙環境

(記入なし)

雇用形態

雇用形態
正社員

契約期間:期間の定め無し
試用期間 有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項

(記入なし)

就業時間 09:00〜18:00
休憩時間 60分
フレックス制度 (記入なし)
フレックス制度に関する補足事項

(記入なし)

時間外労働 有り

月平均5時間程度

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収 250 万円〜400 万円
賃金制度

年俸制

月給 210,000円〜330,000円
裁量労働制固定残業代制

(記入なし)

待遇条件・昇給賞与

※経験等を考慮の上、同社規定により決定/8~9割のエンジニアが前職より年収UP

■昇給:年1回(4月)

【スキルアップ後の年収例】
580万円/中途入社3年目/回路設計主担当(32歳)(月給49万円)
750万円/中途入社5年目/機械設計チームリーダー(46歳)(月給63万円)

通勤手当有 社内規定に基づく
残業代全額支給
深夜手当
休日出勤手当
出張手当

福利厚生

■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■寮・社宅完備(引越し費用負担、単身寮)
■ベネフィットステーション導入
■健康保険組合優待制度
■社員持株会
■受動喫煙防止の対策の環境は就業先に準ずる

休日休暇 土日祝休み(完全週休2日制)
休日休暇に関する補足事項

年間休日数:125日
休日休暇形態:完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数 となります)
※年次有給休暇取得率86%

夏季休暇、GW休暇、年末年始休暇、有給休暇(勤続年数に応じて最大20日)、慶弔休暇、育児休暇(取得率90%以上)、介護休暇
※詳細は就業先によります。

選考プロセス

選考プロセス

書類選考→1次面接→最終面接→内定
※面接はWEB、対面どちらも可能

この求人についてのお問い合わせ、キャリアアドバイザーへのご相談は、下記のフォームからご連絡ください。

お名前:

メールアドレス:
※PCメール(hired.co.jp からご連絡いたします)が受け取れるメールアドレスをご入力ください。送信後は、迷惑メールフォルダにメールが届いていないかなどもご確認ください。

お問い合わせ内容: