【オープンポジション】GovTech系SaaSを通じて行政や民間企業の課題に向き合う、Webエンジニアを大募集!

ITエンジニア(システム開発、インフラなど)

企業情報

事業内容
サマリー

クラウドワーカーによる『人のチカラ』を活用したCGS事業(Crowd Generated Service の略)を自社で開発し、複数展開しています。
クラウドワーカーという新しい労働力(人的リソース)を活用することによって、今までにない価値を持ったサービスを創出しています。
2017年3月に、東証マザーズに上場。
 
CGS事業の代表例としては、圧倒的シェアを獲得している「入札情報速報サービNJSS(エヌジェス)」があります。
また、CGS事業のリソースを担うクラウドワーカーは、仲介型クラウドソーシングサービス「Shufti(シュフティ)」の登録者であり、その登録者数は2016年6月時点で30万人を超えています。
 
・その他
CGSについて
クラウドソーシング(クラウドワーカー)を活用した、新しいビジネスの形です。
CGS(Crowd Generated Service)は、クラウドソーシングを活用したサービスのことを示します。
CGSには、従来型サービスにはない「(ユーザー、CGS運営事業者、クラウドワーカーの)三方良し」のメリットがあるのが特長です。

主力製品・サービス

(1)クラウドソーシングサービス
 仕事を発注したい人と受注したい人をマッチングするクラウドソーシングサービスです。
 
(2)企業向け公共のお仕事情報サービス
 官公庁・自治体等の入札・落札情報を一括検索できる入札情報提供サービスです。
 情報をクラウドワーカーが人力で収集することによりクローラーロボットでは不可能な情報の網羅性を実現し、
 過去7年間の運営により約800万件(内、落札結果付き約600万件)の入札情報DBを保有し圧倒的なシェアを獲得しております。
 
(3)他サービス
 ・園ナビ:「子どもの預け先探し」をサポートする、日本最大級の園情報 & 口コミサイトです。
 ・園ナビフォト:写真販売の手間を80%以上削減できる、幼稚園・保育園向けWeb写真販売システムです。
 ・KAMIMAGE:アンケートや会員情報などの膨大なマーケティング情報を短時間でデータ化するタブレットフォームシステムです。
 ・BPOサービス:ビジネスプロセスアウトソーシングを通じて、お客様のビジネスの効率化・合理化を支援します。
 ・データ入力代行サービス:情報を取扱う利便性を高め、スペースやコスト、手間などを軽減し、ビジネスを合理的にするサービスです。
 ・スキャニングサービス:スキャニングのハードとソフト、作業オペレーションを最適化するサービスです。
 ・fondesk:電話番サービス
 ・OurPhoto:写真を撮って欲しい人とフォトグラファーを繋げるマッチングサービスです。
 ・eas:「AI-OCR」×「人のチカラ」の組み合わせにより、高速かつ高品質にデータ化を行う「次世代の入力サービス」

収益モデル

クラウドソーシングサービスや入札情報を求めている法人企業からの収益

主要顧客

クラウドソーシングサービスや入札情報を求めている法人企業

仕事内容

職種 ITエンジニア(システム開発、インフラなど)
職業
配属部署 NJSS事業本部 開発部 開発課
配属部署詳細

(記入なし)

仕事内容

全国の官公庁・自治体・外郭団体の入札情報を一括検索・管理できる、SaaS型自社Webサービスにおいて、フロントエンド開発またはバックエンド開発をお任せします。
ご経験やご志向に応じて、マッチしたポジションで選考のご提案をいたします。

◆NJSSとは?
幅広い業界企業6,000社が利用中。
全国の官公庁・自治体・外郭団体の入札情報の一括検索・管理を実現することで、入札案件獲得や公共サービスの質向上に導く「入札情報速報サービスNJSS(エヌジェス)」

<お任せしたいミッション>
【NJSSで実現したいこと】
NJSSは官公庁や自治体等の公的機関の入札情報をユーザー(民間企業)が検索できる仕組みのサービスで、ユーザーが有益な情報を見つけ、入札に参加し「落札(案件受注)」に繋げることがサービスの提供価値となります。
このユーザーの成功体験を高めるには「データの量と質」「検索性能の向上」が大きく影響します。

NJSSでは「圧倒的な入札情報掲載数」と「過去から蓄積された2,000万件以上に及ぶ入札/落札データ数」を誇りますが、多量/多様な入札案件データを扱うため、網羅的な情報収集や、情報検索の利便性の壁は高くまだ課題が存在します。
これらの課題に対し、データ収集の精度を向上させ・集めたデータをユーザーに的確に届けるべく、テクノロジーの力を駆使し一緒に探求いただける方を求めています。

現在は複数のミッションに対しチーム制でプロジェクトを進行しており、ご経験やご志向に応じてポジションをご提案させていただきます。
※フルスタックでの開発ではなく、基本的にフロントエンドとバックエンドで職能を分けています。

【開発チームのミッション】
・既存ユーザー向け機能改修 / UI/UX向上
・新規ユーザー獲得向け SEO / CVR 改善
・社内 / ワーカー向け機能の改善
・データ分析基盤の構築
・AIを用いた情報精度の向上

開発チームの文化としては、積極的にチャレンジする姿勢を大切にしており、また発信者に関わらず”内容”にフォーカスし議論をしています。
実際に新規アプリケーションの開発を行う際、機能要件を洗い出した上でプロジェクトのエンジニア同士で技術選定を行い、要件が満たせることを充分に検証した上でプロダクト開発をスタートさせるなどの事例も多数あります。

また技術的な制約が少なく、プロジェクトに実装経験を持つメンバーがいない言語や正式リリース前のパッケージの採用等、要件さえ満たしているのであれば自由に提案・議論が行われており、エンジニア主体での技術選定を行うことができ技術的な挑戦がしやすい環境です。

<具体的な業務>
・要件定義や設計
・Webアプリケーションの新規開発
・運用保守業務

【業務で利用する技術】
HTML5/CSS3/TypeScript/SCSS
Vuetify /Vue.js/Nuxt.js/ PHP/ Laravel (Lumen) / Go
Ruby / Ruby on Rails / Python / GraphQL

【その他言語やインフラ環境/利用ツール】
AWS (ECS, CloudWatch, RDS, Elasticsearch, ElastiCache, SQS, Lambda, Step Function, S3 etc..)
CircleCI, Terraform, GitHub, Datadog, Bugsnag, Sendgrid, Slack, Zoom等

【開発手法】
スクラム開発

従事すべき業務の変更の範囲

(記入なし)

募集背景

増員の為

採用人数 1名

必須・歓迎要件

必須要件

・Webアプリケーションの開発実務経験3年以上
・Webアプリケーションの開発工程全般の経験
・クラウド環境を用いた開発経験
・以下いずれかのご経験
 -JavaScriptフレームワーク(React.js、Angular.js、Vue.js)を用いた開発実務経験/運用経験
 -TypeScript を使った開発経験/運用経験
 -Ruby・Ruby on Railsを用いた実務経験

歓迎/尚可

【歓迎】
・アーキテクチャ検討を推進した経験
・リニューアルやリファクタなど開発課題の定義から検証、改善を行った経験
・入札案件等への参加経験や省庁・自治体での勤務経験
・Bizサイドやデザイナーなど他職種とコミュニケーションを取りながら、仕様決定に参与した経験

【大歓迎】
・個人でWebアプリケーションを構築し運営を続けられている方
・省庁・自治体での勤務経験
・民間企業で入札案件等への参加経験

勤務地

勤務地
リモートワーク 一部リモート
リモートワークに関する補足事項

※リモート勤務中心ですが、全社方針として週に1回の出社を推奨しています。

勤務地住所

本社/東京都中央区晴海3丁目12-1 KDX晴海ビル9F

<アクセス>
都営地下鉄大江戸線「勝どき駅」A3出口より徒歩10分

就業場所の変更の範囲

(記入なし)

喫煙環境

その他

屋内原則禁煙(喫煙室あり)

雇用形態

雇用形態
正社員

契約期間:期間の定め無し
試用期間 有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項

(記入なし)

就業時間 10:00〜19:00
休憩時間 60分
フレックス制度 (記入なし)
フレックス制度に関する補足事項

(記入なし)

時間外労働 有り

月平均25時間程度

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収 500 万円〜800 万円
賃金制度

(記入なし)

裁量労働制固定残業代制

(記入なし)

待遇条件・昇給賞与

想定年収:500万円〜800万円
・月給36万円~57万円(基本給+残業代月20時間想定分を含む。管理職等級でご入社の場合は残業代は含みません)
・基本給:31万円~57万円

・昇給年2回(4月、10月)
・賞与年2回(6、12月:1回あたり基本給1ヶ月分がベース。業績評価により上下あり)
・交通費支給(月額上限5万円)

福利厚生

・各種社会保険完備
・成長支援制度
・社内公募型ジョブリクエスト制度
・デュアル・ディスプレイ希望者貸与
・ヤクルト製品1日1本無料
・リラックスルーム(マッサージチェア常設)完備
・時差勤務制度
在宅勤務制度
・在宅勤務環境整備のレンタルサービス有
・在宅勤務手当支給

休日休暇 土日祝休み(完全週休2日制)
休日休暇に関する補足事項

・完全週休2日制(土日祝)
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇 ※2022年度年間休日実績127日
・有給休暇制度(年40時間まで時間単位取得可)
・育児休業
・育児短時間勤務制度(小学校3年生まで可)
・こども休暇(お子さんのイベントや病気の時に使用できるお休み。無給・10日/年)
・介護休業
・慶弔休暇
・ストック休暇(消失してしまった有給休暇を育児・介護・療養などのために使用できる制度)

選考プロセス

選考プロセス

書類選考

カジュアル面談(エンジニアリングマネージャー)

一次面接(NJSS事業本部 エンジニア数名)

最終面接(NJSS事業部長、VPoE)
※最終面接まで全てオンライン実施となりますが、対面実施のご希望がある場合は調整可能です。

この求人についてのお問い合わせ、キャリアアドバイザーへのご相談は、下記のフォームからご連絡ください。

お名前:

メールアドレス:
※PCメール(hired.co.jp からご連絡いたします)が受け取れるメールアドレスをご入力ください。送信後は、迷惑メールフォルダにメールが届いていないかなどもご確認ください。

お問い合わせ内容: