【管理本部 総務部 総務課 (定款変更、行政申請担当)/主任~係長】◆大手医療法人グループ◆

管理部門・事務・企画

企業情報

事業内容
サマリー

病院、クリニック、グループホーム、老健、保育園、特別養護老人ホームなどの運営
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<グループについて>
病院、クリニック、グループホーム、デイケア施設、訪問医療・看護、病児保育室、介護老人保健施設、特別養護老人ホーム、保育園など、多くの施設を運営するグループ。利用者様に寄り添った医療と介護ケアを提案し、実施しています。東京・埼玉・千葉エリアを中心に病院、クリニック、特別養護老人ホーム、有料老人ホーム、デイケア、グループホーム、訪問看護、認可保育園、学童など70以上の施設を運営し、医療・福祉サービスを提供してきました。より多くの方に「あんしん」「まごころ」 をお届けすることを目指しています。
     *
◆職員数
5,598名(パート社員含む)※グループ全体
(うち外国人スタッフ 231人)
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◆雇用先法人※選考によって決定します。

仕事内容

職種 管理部門・事務・企画
職業
配属部署 総務課
配属部署詳細

<グループについて>
多くの施設を運営するグループ。利用者様に寄り添った医療と介護ケアを提案し、実施しています。東京・埼玉・千葉エリアを中心に病院、クリニック、特別養護老人ホーム、有料老人ホーム、デイケア、グループホーム、訪問看護、認可保育園、学童など70以上の施設を運営し、医療・福祉サービスを提供してきた弊社。より多くの方に「あんしん」「まごころ」 をお届けすることを目指しています。

仕事内容

グループの総務課(定款変更、行政申請)行政手続きのお仕事です。
医療法人グループの行政手続き担当をお任せします。
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【業務内容】
・医療法人の定款変更認可申請、役員変更届
・社会福祉法人の法人運営業務(理事会・評議員会議事録の作成等)
・福祉医療機構への報告
・監査対応
・未収金対応
・その他総務課業務 他
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<研修制度充実!>
安心してお仕事スタートできます!

従事すべき業務の変更の範囲

(記入なし)

募集背景

増員

採用人数 1名

必須・歓迎要件

必須要件

・PC(word/excel)操作必須
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・医療法人の定款変更認可申請、役員変更届
・社会福祉法人の法人運営業務(理事会・評議員会議事録の作成等)
・福祉医療機構への報告
・監査対応
・未収金対応
・その他総務課業務 他
の業務経験が3年以上
または
・株式会社の法人運営業務(取締役会・株主総会議事録の作成等)経験3年以上

歓迎/尚可

・関連法令や手引きの内容を正しく理解することができる方
・申請・届出等の行政手続きをお一人で完結できる力のある方
  *
行政書士資格あれば尚可

勤務地

勤務地
リモートワーク (記入なし)
リモートワークに関する補足事項

(記入なし)

勤務地住所

本部ANNEX/東京都江戸川区篠崎町7丁目21ー5篠崎ツインプレイス21番街区4階・5階

就業場所の変更の範囲

(記入なし)

喫煙環境

禁煙

雇用形態

雇用形態
正社員

契約期間:期間の定め無し
試用期間 有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項

試用期間中の条件変更はありません。

就業時間 09:00〜18:00
休憩時間 60分
フレックス制度 (記入なし)
フレックス制度に関する補足事項

(記入なし)

時間外労働 有り

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収 400 万円〜450 万円
賃金制度

年俸制

月給 333,400円〜375,400円
裁量労働制固定残業代制

固定残業代制

基本給
289,400円〜326,000円
固定残業代
44,000円〜49,400円
固定残業時間
20時間
固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給
有り
待遇条件・昇給賞与

年収400万円 ~ 450万円
月給:333,400円〜375,400円
基本給:289,400円〜326,000円
固定残業代:44,000円〜49,400円(20時間分)
※給与は経験、能力に応じて算定します。
※固定残業代は残業の有無にかかわらず支給
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【昇給・賞与について】
・昇給あり
・年俸制のため賞与なし

福利厚生

・社会保険完備
・通勤交通費支給(規定あり)
・寮あり(単身者用)
住宅手当(単身者のみ)
退職金あり(勤続3年以上の正社員)
・定年60歳 (再雇用制度あり/65歳まで)
・服装自由
・医療費補助制度
※各種適用規程あり
・Amazonビジネス(法人割引価格で商品の購入が可能)
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※医療法人ならではの〈医療費補助制度〉があります
グループ内の医療機関を受診した際に法人から補助があります。
対象:職員本人と配偶者、お子様(自費診療については対象外)

休日休暇 週休2日制
休日休暇に関する補足事項

年間休日117日
週休2日制(土日)
※月の公休数によっては土曜日の出勤が発生します。
祝日
夏季
冬季
慶弔
有給休暇
産休育休

選考プロセス

選考プロセス

書類選考→面接1回予定→内定
※内定後、入社までにSPI受験あり
※基本的に面接は対面にて実施いたします。

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