【SaaS事業】フロントエンドエンジニア◆リモートワーク実施◆

ITエンジニア(システム開発、インフラなど)

企業情報

事業内容
サマリー

プラットフォーム事業
ブロードバンド事業
SaaS・DX事業

主力製品・サービス

インターネット情報サービス

仕事内容

職種 ITエンジニア(システム開発、インフラなど)
職業
  • システムエンジニア
    配属部署 (記入なし)
    配属部署詳細

    (記入なし)

    仕事内容

    ■業務内容
    2022年7月にローンチした、第一想起を獲得するためのウェビナーPDCAクラウドサービス「FanGrowth」の開発を担当していただきます。
    配属されるSaaS事業部では「FanGrowth」含め4つのサービスを運営しています。
    現状、テクニカルチームは17名(エンジニア16名、デザイナー1名)で構成されており、1名のエンジニアが1つのプロダクトの開発を担当しています。
    今回は「FanGrowth」をメインで開発していただくエンジニアの方を募集します。
    配属されるSaaS事業部では、現在運営している4つのプロダクト以外にも新規プロダクトの立ち上げを予定しています、タイミングによっては新規の立ち上げメンバーとして開発を行なっていただく場合もございます。
    主な具体な業務
    ・新機能開発/既存機能の改善
    ・サービスの企画に対する要件定義、UI/UX検討
    ・パフォーマンスチューニング
    ・awsのインフラ構築
      *
    ■開発環境
    フロント:Nuxt.js(TypeScript) + Vuetrify
    サーバー:PHP + Laravel
    インフラ:S3・RDS(Aurora)・ECS + Fargate + ECR・ELB・Route53・API Gateway・Cloudfront・SES・CodePipeline・Lambda・SQS・OpenSearch
    ソースコード管理ツール:Github
    プロジェクト管理ツール:JIRA
    コミュニケーションツール:Slack
    デザインツール:Figma
      *
    ■その他
    ・Mac(JIS配列 or US配列) 、Windows お好きなマシンを選択可能
    ・ディスプレイ支給
    ・リモートワークとオフィスを使い分け柔軟な勤務が可能
    ・資格取得サポート、全社での勉強会を定期的に開催しています。エンジニアのイベントとしてカンファレンス、LTなどを運用し、気軽に情報交換ができる環境を意識しています。

    従事すべき業務の変更の範囲

    (記入なし)

    募集背景

    組織強化による増員
    採用人数:3名
      *
    【会社概要】
    ①両利きの経営体制。
     既存事業で安定した利益を作ったうえで、新規事業をどんどん創出。
     経営陣も元サイバーエージェントの専務取締役COOで、VCでもあるCEO西條や、
     当社のV字回復の立役者であるCFO石井など、
     各分野のプロフェッショナルが経営メンバー。
    ②ベンチャー文化。
     新卒・中途を問わず、能動的に動くと幅広い仕事が可能。
     WEB3.0、メタバース、NFT含めて、常に新規事業創出を検討中。
     新規事業創出会議で通った事業案は、事業案を出したメンバーが責任者に!
     サイバーエージェントやリクルートなどの出身者多数!
    ③異動や転籍も可能。
     当社内の事業部間の異動が可能!
     多事業部かつ、グループ企業ならではのジョブチェンジが可能!

    採用人数 5名まで

    必須・歓迎要件

    必須要件

    ・IT業界での経験がある方
    ・エンジニア経験(1年以上)
    ・Webアプリケーションの開発経験
    ・Gitを使ったバージョン管理での開発経験

    歓迎/尚可

    ・SPAの知識・経験
    ・レンダリングなどのパフォーマンス改善経験
    ・コンテナ環境における開発経験
    ・継続的に単体テストを書ける方
    ・PHPを使ったAPIの設計、開発経験
    ・RDBの設計、運用経験
    ・API、DBのパフォーマンス改善経験
    ・AWSなどのクラウド環境構築経験

    【求める人物像】
    ・サービスに誇りを持ち、向上心を持って仕事に打ち込んでいただける方
    ・レイテンシーや可用性に拘って開発ができる方
    ・新しい技術を吸収しサービスに活かせる方
    ・自ら行動し積極的に仕事を作っていける方

    勤務地

    勤務地
    • 東京都
    リモートワーク 一部リモート
    リモートワークに関する補足事項

    リモートワーク実施(週3~4回程度)
    ※介護や育児などの事情があれば別途申請によりフルリモートも可能
    ※リモート勤務の頻度は変更の可能性あり

    勤務地住所

    東京都港区南麻布3-20-1 Daiwa麻布テラス4階
    東京メトロ南北線/都営三田線「白金高輪」駅 徒歩8分

    就業場所の変更の範囲

    (記入なし)

    喫煙環境

    禁煙

    雇用形態

    雇用形態
    正社員

    契約期間:期間の定め無し
    試用期間 有り (3ヶ月)
    試用期間に関する補足事項

    試用期間中の条件変更はございません

    就業時間 10:00〜18:30
    休憩時間 60分
    フレックス制度 フレックス制度
    フレックス制度に関する補足事項

    ※コアタイム10:00~15:00 7時間30分勤務。
    ※休憩時間1時間
    ※裁量労働制:適用無し

    時間外労働 有り

    待遇・給与・福利厚生

    入社時想定年収 400 万円〜1000 万円
    賃金制度

    完全月給制

    月給 334,000円〜833,000円
    裁量労働制固定残業代制

    固定残業代制

    基本給
    249,250円〜623,500円
    固定残業代
    84,750円〜209,500円
    固定残業時間
    40時間
    固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給
    有り
    待遇条件・昇給賞与

    【給与想定】
    年収400~1000万円(応相談)
    ※残業時間が40時間を超えた場合は、別途割増賃金を追加でお支払いします。

    ・昇給:年2回

    【諸手当】
    交通費全額支給、リモート勤務手当(5,000円/月)

    福利厚生

    健康保険/厚生年金/厚生年金基金/雇用保険/労災/団体保険加入
    保険組合、厚生年金基金保養施設
    資格取得/研修受講/自己啓発支援制度
    福利厚生サービス(ベネフィット・ステーション)
    社内サービス利用制度

    休日休暇 土日祝休み(完全週休2日制)
    休日休暇に関する補足事項

    年末年始休暇
    有給休暇(入社3ヶ月以降取得可能)
    慶弔休暇
    産前産後休暇
    育児休暇など

    選考プロセス

    選考プロセス

    書類選考 → 1次面接 → 2次面接 → 最終面接(社長面接)→ 内定
    ※場合によっては2次面接前に適性検査実施の可能性あり
    ※2次面接省略で1次面接→最終面接となる可能性あり

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