※大阪※【内部監査コンサルタント(会計財務)】■これまでの経験を活かせます

管理部門・事務・企画

企業情報

事業内容
サマリー

内部統制構築支援 / 内部監査アウトソーシング / 子会社管理支援 / 経営改善・業務改善支援 / 教育研修・各種セミナー

仕事内容

職種 管理部門・事務・企画
職業
配属部署 (記入なし)
配属部署詳細

(記入なし)

仕事内容

■上場/非上場を問わない事業会社の監査部門からの依頼を受け、国内外にある事業所などの内部監査を実施。
監査計画書の立案から監査報告書の提出、改善提案、従業員教育などを支援していただきます。
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【具体的には】
■初回面談→提案書作成→提案
■内部監査計画の策定、手順書の作成
■監査の実施→報告書作成
■監査結果の報告→改善提案
■必要に応じて教育研修等の支援
  *
◎クライアントによって関与する範囲や対象とする分野は様々です。顧客はHPからのお問い合わせや金融機関からの紹介で、売上規模は様々ですが、ニーズとしては上場企業やIPOを控えた企業が多いです。
  *
<やりがい・雰囲気>
【会社環境】
10期連増収増益、経常利益率15%。会社携帯・PC貸与。2017年11月に事務所移転により、快適な職場環境です。
  *
【社員】
1.社員は全員転職により入社してきた人ばかり。これまでの社会人経験を活かし、ノウハウや知識をお互いに教えあいながら、和気あいあいと仕事をする雰囲気があります。
2.入社後はOJTで仕事を覚えていただきますが、クライアント毎の担当制ではなく、窓口はあくまでビジコムです。
3.ルーティンな仕事では飽き足らず、もっと自分の能力を大きなステージで活かしたい、資格を活かしてリーダーとして活躍したい、そんな向上心をもってみんな仕事をしております。

従事すべき業務の変更の範囲

(記入なし)

募集背景

売り上げ増加・拡大に伴う増員のため、募集します。

採用人数 1名

必須・歓迎要件

必須要件

下記いずれかにおける2年程度以上の実務経験がある方
■監査法人あるいはコンサルティング・ファームでの内部監査業務、会計監査業務、リスクマネジメント、コンプライアンスあるいは内部統制のコンサルティング業務経験
■事業会社でのリスクマネジメント、コンプライアンス、内部統制、内部監査の業務経験

歓迎/尚可

公認会計士資格(試験合格者含)
税理士資格(科目合格者含)
中小企業診断士
公認内部監査人(CIA)
*
【求める人物像】
・1社に深く入り込み、その企業様の一員だという想いで業務改善の提案ができる方

勤務地

勤務地
リモートワーク 一部リモート
リモートワークに関する補足事項

在宅勤務制度 ※試用期間終了後から利用可能

勤務地住所

大阪府吹田市江坂町1丁目13-33進和江坂ビル7階
Osaka Metro御堂筋線江坂駅 徒歩2分

就業場所の変更の範囲

(記入なし)

喫煙環境

原則禁煙(喫煙のみを目的とした喫煙場所あり)

雇用形態

雇用形態
正社員

契約期間:期間の定め無し
試用期間 有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項

試用期間中の雇用条件は変わりません。

就業時間 09:00〜17:00
休憩時間 60分
フレックス制度 (記入なし)
フレックス制度に関する補足事項

(記入なし)

時間外労働 有り

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収 400 万円〜1000 万円
賃金制度

完全月給制

月給 250,300円〜624,480円
裁量労働制固定残業代制

固定残業代制

基本給
190,000円〜474,000円
固定残業代
60,300円〜150,480円
固定残業時間
40時間
固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給
有り
待遇条件・昇給賞与

想定年収:400万円〜1,000万円
月給:250,300円~624,480円
基本給:190,000円〜474,000円
固定残業代:60,300円~150,480円(40時間分)
※経験・能力など考慮の上、決定いたします

【昇給・賞与】
昇給・昇格あり
賞与:夏2.5ヶ月 冬2.8ヶ月
賞与実績:年2回(7月・12月)計5.3か月分

【年収アップ例】
1年目450万円→3年目600万円(アシスタントマネージャー)→5年目800万円(マネージャークラス)

福利厚生

社会保険完備
交通費全額支給
残業手当支給
退職金制度(確定拠出金制度を含む)
社員旅行
社内研修制度
資格取得学費援助
税理士会費負担
ベネフィット会員
オフィスでやさいごはん
在宅勤務制度 ※試用期間終了後から利用可能
時差出勤制度 ※2024年4月より導入予定

休日休暇 土日祝休み(完全週休2日制)
休日休暇に関する補足事項

年間 120日
年末年始6日
その他(※夏期休暇は交代制)
有給休暇
(入社半年経過時点10日最高付与日数20日 就業規則に準ずる)

選考プロセス

選考プロセス

書類選考→1次面接→2次面接→内定

筆記試験:無

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