【名古屋支店】【未経験者歓迎】【宅建必須】営業推進課/営業部サポート業務

管理部門・事務・企画

企業情報

事業内容
サマリー

◆不動産業
◆リノベーション事業

仕事内容

職種 管理部門・事務・企画
職業
配属部署 営業推進課 名古屋支店
配属部署詳細

(記入なし)

仕事内容

営業事務 ★インセンティブあり
中古マンションを仕⼊れ、新築同然にリフォームしたリノベーション物件を販売する当社。あなたには営業サポートとして、電話対応や書類作成のほか、幅広い業務に携わっていただきます。

【具体的な仕事内容】
■庶務業務
└電話対応/来客応対/社内での書類作成など

物件清掃や鍵の引き渡し、書類の引き渡しなどを対応します。
・⼆重チェック&書類整理
契約の際の報告書等書類に不備がないかチェックしたり、書類の管理を⾏ないます。
・売上管理や資料作成、情報収集などの営業サポート業務
・事務所内の備品や資料の管理

宅建取得後 業務
■営業サポート業務
(1)契約対応(重要事項説明書の説明)
(2)各種⽴ち会い業務

従事すべき業務の変更の範囲

(記入なし)

募集背景

【事業拡大に向け積極採用中】
今後の事業拡大のため新たなメンバーを1名採用することとなりました。

採用人数 1名

必須・歓迎要件

必須要件

◆高卒以上
◆普通自動車免許(AT可)
★宅地建物取引士(試験合格のみ可)

歓迎/尚可

【求める人物像】
・人と接するのが好きな方
・不動産業界への興味がある方
・愚直に業務をこなすことができる方

勤務地

勤務地
リモートワーク (記入なし)
リモートワークに関する補足事項

(記入なし)

勤務地住所

◆名古屋支店 愛知県名古屋市南区豊3-3-1 

就業場所の変更の範囲

(記入なし)

喫煙環境

原則禁煙(喫煙のみを目的とした喫煙場所あり)

雇用形態

雇用形態
正社員

契約期間:期間の定め無し
試用期間 有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項

※試用期間中の待遇に差異はありません。

就業時間 10:00〜19:00
休憩時間 60分
フレックス制度 (記入なし)
フレックス制度に関する補足事項

(記入なし)

時間外労働 有り

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収 350 万円〜600 万円
賃金制度

完全月給制

月給 260,000円〜
裁量労働制固定残業代制

(記入なし)

待遇条件・昇給賞与

■宅建保持者:月給:23万円~+宅建手当3万
【月給の内訳】
・基本給:185,000円〜
・みなし残業代:月33時間分、45,000円〜。
        超過分は別途支給。残業時間が33時間未満でも支給されます。
・宅建手当;30,000円

※上記はあくまで最低支給額です
※宅建手当の支給は当社に専任登録後になります。
※年齢や能力を十分に考慮し、初任給額を決定します

実際の給与例
■年収322万円/23歳/勤続年数1年(未経験入社)

【役職につけばさらに給与もアップ!】
■年収472万円/28歳/勤続年数4年(副主任)
■年収660万円/33歳/勤続年数11年(係長)
■年収757万円/39歳/勤続年数9年(課長代理)

福利厚生

◆各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆昇給年1回
交通費全額支給
住宅手当(月3万円/社内規定あり)
◆家族手当(配偶者:月1万円、子ども1人につき:月5000円)
◆資格手当(宅地建物取引士:月3万円、住宅ローンアドバイザー:月1000円、ファイナンシャルプランナー:月1000~5000円)
◆社員旅行(任意参加年3~4回)
◆リゾートトラスト・ベネフィットワン
◆エクシブ(会員向けリゾートサービス)
◆SMBCセミナーの無料受講
◆社外教育制度
◆健康診断

休日休暇 週休2日制
休日休暇に関する補足事項

≪年間の休日日数120日~125日≫昨年度実績
内訳例:定休110日+有給10日+社員旅行休暇5~6日
◆週休2日制(月7日~12日/毎週火曜定休日)
◆GW(9日間)
◆夏季休暇(9日間)
◆年末年始休暇(13日間)
◆有給休暇
→年間で10日間、自由に使える休暇。消化率は100%です

選考プロセス

選考プロセス

書類選考→面接2、3回
※選考プロセスは変更になる可能性があります。

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