企業情報
事業内容 |
サマリー
人材ソリューション事業を軸に大きく5つの事業を展開しています。 主力製品・サービス 人材紹介サービス、求人メディアの運営、転職・就職支援、採用・経営支援サービスの提供 1)メディア事業 収益モデル 顧客からの初期費用、成功報酬型と提案する商材・サービスによって異なります 主要顧客 新卒・中途採用を検討している企業全般
|
---|
仕事内容
職種 | 管理部門・事務・企画 |
---|---|
職業 |
|
配属部署 | GRC統括部 コンプライアンスアセスメント部 情報セキュリティアセスメントG |
配属部署詳細 |
■組織体制: 平均年齢は30代後半(専門知識が必要な部署のため、全社平均よりは高め)、男女比率は2:3です。 |
仕事内容 |
■職務概要 ■職務詳細 ※対応件数の目安:5~10件/月 ■ポジションの魅力 ・経営層/事業責任者との距離の近さ: ・想定されるキャリアパス: ・職種未経験者活躍中: <弊社担当者より> ■全てのメンバーがリモートワークで勤務しており、柔軟な働き方が実現できるポジションです。子育て中のメンバーも多く在籍しており、誰もが責任のある業務を担い活躍しています。 ■グループでは、「はたらいて、笑おう」をブランドとして掲げサービス展開しており、弊社情報セキュリティグループにおいても、1人1人がやりがいをもって仕事に取り組め、仕事を通じて成長を感じられる環境の整備を進めていきたいと考えています。是非ご応募ください。 |
従事すべき業務の変更の範囲 |
※職種の変更範囲:会社の定める職種(出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種) |
募集背景 |
【募集枠:若干名】 |
採用人数 | 1名 |
必須・歓迎要件
必須要件 |
下記(1)(2)(3)いずれかのご経験をお持ちの方 |
---|---|
歓迎/尚可 |
※歓迎要件に当てはまらない方も歓迎 |
勤務地
勤務地 |
|
|
---|---|---|
リモートワーク | 一部リモート | |
リモートワークに関する補足事項 |
ワークスタイルB(リモート勤務/週2~週1日出社※月4日以上~10日以下出社+リモートワーク手当月3000円支給) ・ワークスタイルは基本的には週2日以下の出勤、週3日以上のリモートワークを推奨していますが、現状は多くの社員がフルリモートで働いています。また、一定の条件を満たして事業長の許可があれば、フルリモートでの勤務も可能です。(関東圏外から、フルリモート勤務を前提とした応募も可能です。) |
|
勤務地住所 |
西新宿オフィス:東京都新宿区 |
|
就業場所の変更の範囲 |
会社の定める就業場所(リモートワークを行う場所を含む。出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所) |
|
喫煙環境 |
(記入なし) |
雇用形態
雇用形態 |
正社員
契約期間:期間の定め無し
|
|
---|---|---|
試用期間 | 有り (3ヶ月) | |
試用期間に関する補足事項 |
管理職の場合6か月 |
|
就業時間 | 09:00〜18:00 | |
休憩時間 | 60分 | |
フレックス制度 | フレックス制度 | |
フレックス制度に関する補足事項 |
■1ヶ月単位のフレックス制(マンスリーフレックス制)導入 ・マンスリーフレックス制により1か月単位での労働時間管理をしているため、始業時間や終業時間の縛りはなく、周囲との連携や自身の都合に合わせて柔軟な時間調整が可能です。 |
|
時間外労働 | 有り
月平均30時間程度
|
待遇・給与・福利厚生
入社時想定年収 | 550 万円〜809 万円 |
---|---|
賃金制度 |
(記入なし) |
裁量労働制固定残業代制 |
(記入なし) |
待遇条件・昇給賞与 |
■想定年収:550万円~809万円(月間30時間分の時間外手当を含む) |
福利厚生 |
■社会保険:健康保険:有/厚⽣年⾦:有/雇⽤保険:有/労災保険:有 |
休日休暇 | 土日祝休み(完全週休2日制) |
休日休暇に関する補足事項 |
2023年度年間休日121日/週休2⽇制(土日)、国⺠の祝⽇、年末年始(12/30〜1/3) ・①育児・介護、②進学・留学、③趣味・余暇活動、④地域活動・社会活動において休暇を取得できる「FLASH」制度があり、実際に活用されています。 |
選考プロセス
選考プロセス |
書類選考→1次面接(現場責任者)→最終面接(事業部長、現場統括責任者)→条件面談(人事) ※状況に応じて選考回数が変更、途中リファレンスチェックを含む場合がございます。 |
---|