総合企画部 営業プロモーション室 【イベントプロモーション.展示会運営,周年イベント運営 等)

管理部門・事務・企画

企業情報

事業内容
サマリー

社会課題を解決する複合専門商社グループ
当社は複合専門商社グループとして7つのコア事業を展開しています。
また、成長分野として9つの成長事業を定め事業を通じた社会課題の解決を目指しています。
時代とともに「総合力&コーディネート機能」「エンジニアリング機能」「ロジスティスク機能」「EC機能」「グループ機能」の5つの機能を加え、「ユアサバリューチェーン」を通じてお取引先様に提供しております。

仕事内容

職種 管理部門・事務・企画
職業
  • 販促・宣伝
    • イベントの企画・運営
    • 販売促進
    • 商品・サービスPR
配属部署 総合企画部
配属部署詳細

総合企画部:19名
営業プロモーション室:4名体制 【男性3名,女性1名】

仕事内容

【職務概要】
イベントプロモーションの企画立案から施策実行までのプロジェクトマネジメント業務をお任せ致します。
営業プロモーション室では当社最大のセールスプロモーションで全グループ会社が参加する展示会(グランドフェア)の企画・運営から、お取引先様との各種会合(賀詞交歓会、方針発表会など)、さらには招待旅行、周年イベントなど日頃から様々なイベントの企画立案から運営までを行っております。コロナが5類に以降後、リアル展示会や対面でのイベントの重要性が増しており、今後さらなる強化を行っていきます。
ご入社後はこれまでのご経験を鑑み、適性に応じて幅広く業務をお任せ致します。
【職務詳細】
・展示会出展企画・運営/展示会出展検討、事前準備
・集客施策の実行/当日の運営、管理/効果測定、予算管理
・各プロジェクトにおける戦略立案、プランニング等を含む、プロジェクトチームの進行管理 等

従事すべき業務の変更の範囲

(記入なし)

募集背景

営業プロモーション室の人員強化の為。

採用人数 5名まで

必須・歓迎要件

必須要件

【必須】以下何れかのご経験
■旅行代理店での法人営業経験者
■イベントプロモーションの企画経験者

【求める人物像】
・自らの足で積極的に仕事に取組める方
・周りを巻き込んで仕事を進めていける方
・新しい取り組みにアレルギーのない方

歓迎/尚可

【歓迎要件】
・旅行代理店での法人営業経験者
・数億円規模のイベントプロモーションのマネジメント経験
・VIP向けにイベント企画運営を行った方

勤務地

勤務地
リモートワーク (記入なし)
リモートワークに関する補足事項

(記入なし)

勤務地住所

東京都千代田区神田美土代町7番地

就業場所の変更の範囲

(記入なし)

喫煙環境

原則禁煙(喫煙のみを目的とした喫煙場所あり)

雇用形態

雇用形態
正社員

契約期間:期間の定め無し
試用期間 有り (6ヶ月)
試用期間に関する補足事項

(記入なし)

就業時間 09:00〜17:00
休憩時間 60分
フレックス制度 (記入なし)
フレックス制度に関する補足事項

(記入なし)

時間外労働 有り

月平均20時間程度

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収 549 万円〜950 万円
賃金制度

(記入なし)

月給 297,000円〜514,000円
裁量労働制固定残業代制

固定残業代制

基本給
259,428円〜448,976円
固定残業代
37,572円〜65,024円
固定残業時間
21時間
固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給
有り
待遇条件・昇給賞与

賞与: 年2回 ( 2023年度実績: 約6.5ヶ月(支給月/6月 3.4ヵ月 12月 3.1ヵ月 ) )
昇給:年1回 4月
交通費:全額支給

スタッフ~マネジメント候補
※年収は能力・経験・前職を考慮の上、決定いたします。
※上記年収には、固定給、時間外手当、諸手当(通勤手当は除く)、賞与を含みます。

福利厚生

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
・財形貯蓄、社員持株会、産前産後休暇、育児休業他
・年金:確定拠出型年金もしくは前払い退職金制度のいずれかを選択
・社宅:借上
・会員制福利厚生サービス有(カフェテリアプラン)

休日休暇 土日祝休み(完全週休2日制)
休日休暇に関する補足事項

年間休日 120 日
完全週休2日制 土 日 祝日 GW 夏季休暇 年末年始
・慶弔休暇・積み立て休暇

有給休暇は入社時から付与されます
( 4月1日を起算日とし入社月によって付与日数は異なります)

選考プロセス

選考プロセス

適性試験: 有り
面接回数: 2 回

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