【不動産営業経験者限定】規格型注文住宅営業★マネージャー候補★

セールス・営業

企業情報

事業内容
サマリー

戸建分譲事業
注文住宅事業
総合不動産流通事業
アセット事業
管理事業
宅地造成

仕事内容

職種 セールス・営業
職業
  • 新規開拓(個人向け)
    • 展示場型営業
      配属部署 営業部
      配属部署詳細

      (記入なし)

      仕事内容

      プライム市場上場である当グループにおいて、規格型注文住宅の販売営業を行って頂きます。

      主に2つの事業で商品を販売しております。
      〈はなまるハウス〉
      「無理しない!でも妥協しない!」をコンセプトに870万円~の家づくりを実現。
      分譲住宅で培ったノウハウから高品質だけど低価格な商品で多くのお客様に選ばれております。
        

      ・平屋IKI(イキ)
      近年、平屋住宅を希望する世帯が増え、多様な住まいのあり方が求められています。
      その中で、平屋住宅に特化したIKI(イキ)が誕生しました。
      若い世代から、老後の住まいとして、平屋のIKIを購入するお客様が増えております。

      〈主な業務〉
      ・モデルハウスのご案内
      ・商談(会社・商品、見積などのご説明)
      ・住宅ローンのご紹介
      ・ご契約~お引渡し
      ・営業活動(訪問、ポスティングなど)
      などなど

      お客様にとって大きな買い物である住宅の契約に携われる、やりがいのあるお仕事です。
      また、頑張った分が評価と報酬に繋がります。
      年収1,000万円も可能です。

      夢のマイホームのお手伝いのお仕事にチャレンジしてみませんか。

      従事すべき業務の変更の範囲

      (記入なし)

      募集背景

      『住宅供給数日本一』に向けた、新規出店計画おける人財募集となります。

      採用人数 10名まで

      必須・歓迎要件

      必須要件

      下記すべてを満たす方
      1.不動産売買営業の経験をお持ちの方(売買仲介・分譲販売など、経験年数1年以上)
      2.普通運転免許(AT限定可)
      ※入社までに取得いただければ大丈夫です。

      歓迎/尚可

      以下の方はさらに条件優遇します。
      ・宅建士(宅地建物取引士)をお持ちの方
      ・マネジメント経験をお持ちの方

      勤務地

      勤務地
      リモートワーク 一部リモート
      リモートワークに関する補足事項

      (記入なし)

      勤務地住所

      【配属先】
      ・埼玉…本庄市・加須市
      ・群馬…前橋市・伊勢崎市・太田市・高崎市
      ・栃木…小山市・宇都宮市
      ・茨城…土浦市

      就業場所の変更の範囲

      (記入なし)

      喫煙環境

      禁煙

      雇用形態

      雇用形態
      正社員

      契約期間:期間の定め有り

      契約期間に関する補足事項:

      【雇用形態について】
      中途採用入社は必ず契約社員での雇用となり、期間満了後(12ヶ月)は正社員登用となります。
      ※入社条件により契約社員期間は異なります。

      契約社員

      契約期間:12ヶ月
      契約期間に関する補足事項:

      【雇用形態について】
      中途採用入社は必ず契約社員での雇用となり、期間満了後(12ヶ月)は正社員登用となります。
      ※入社条件により契約社員期間は異なります。

      試用期間 有り (12ヶ月)
      試用期間に関する補足事項

      【雇用形態について】
      中途採用入社は必ず契約社員での雇用となり、期間満了後(12ヶ月)は正社員登用となります。

      就業時間 09:00〜18:00
      休憩時間 60分
      フレックス制度 (記入なし)
      フレックス制度に関する補足事項

      (記入なし)

      時間外労働 有り

      月平均20時間程度

      待遇・給与・福利厚生

      入社時想定年収 400 万円〜1000 万円
      賃金制度

      年俸制

      裁量労働制固定残業代制

      (記入なし)

      待遇条件・昇給賞与

      【給与】
      ※経験・年齢を考慮し、当社規定により決定いたします。
      ※月の支給額:年俸額の14分の1を毎月支給
      ※年俸契約の場合は、前職給与保証を基準に、職務経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します。

      交通費(規定支給)
      ———————————————–
      <モデル年収例> 
      年収849万円 入社3年目 係長 20代後半 男性 
      年収910万円 入社4年目 係長 30代前半 女性
      年収1,022万円 入社5年目 課長 30代前半 男性

      福利厚生

      社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)、社用携帯貸与(スマホ)、資格取得支援、社内イベント(社員総会・海水浴・スポーツ大会・旅行など)、社内成人式、社内ホットライン設置、産休育休制度(実績多数)、時短勤務制度(規定あり)、時差勤務制度(規定あり)、在宅勤務制度(規定あり)、社員持株制度(規定あり)、介護休業制度(規定あり)、育児短時間勤務制度、介護短時間勤務制度、子の看護休暇制度、社員表彰制度、ファイブスター(年間優秀者)制度、社内研修制度、メンター制度(新卒・中途)、ジョブローテーション制度、フリーエージェント制度、車通勤可(駐車場完備)

      【各種手当】
      時間外手当、住宅購入手当、役職手当、重要説明事項手当(1回1万円)、資格手当:宅建手当試用期間中は月1万5000円(正社員は月3万円)など
      ※入社条件により異なります。

      休日休暇 その他休み(完全週休2日制)
      休日休暇に関する補足事項

      【年間休日数:115日】
      完全週休2日制 (火曜日・水曜日)、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇、介護休暇、生理休暇、結婚休暇、産前産後休暇(復帰率ほぼ100%)、育児休暇

      選考プロセス

      選考プロセス

      書類選考
       ↓
      面接(2~3回)
       ↓
      内定(面接後、合格者には入社日をお伝えします)

      ※応募から内定までは2~3週間を予定しています。
      ※入社日は相談に応じます。
      ※選考回数、内容は変更になる場合もあります。

      この求人についてのお問い合わせ、キャリアアドバイザーへのご相談は、下記のフォームからご連絡ください。

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