【新規事業領域】エリクラ_営業/GE社員【首都圏/東京】

セールス・営業

企業情報

事業内容
サマリー

■マリッジ&ファミリー
婚活・結婚・出産育児にまつわる情報を提供しています。
■進路
学生や社会人の進路選択をサポートする情報を提供しています。
■教育
学生や社会人に向けた学習サービス、学校向けの教育支援サービスを提供しています。
■自動車
中古車情報からカー用品通販までクルマに関する情報を提供しています。

主力製品・サービス

■マリッジ&ファミリー
・ゼクシィ
・ゼクシィ縁結び
・ゼクシィBaby
■教育
・スタディサプリ
・スタディサプリENGLISH
・スタディサプリ学校向けサービス
■進路
・スタディサプリ進路
・スタディサプリ社会人・大学・大学院
■自動車
・カーセンサー

仕事内容

今後「職種」「職業」の項目の表記が変わります。詳しくはヘルプページをご確認ください。
旧職種 セールス・営業
旧職業
  • ルートセールス(法人向け)
    • 配属部署 新規事業開発室
      配属部署詳細

      ■組織構成
      20代~30代前半のメンバーを中心に、営業、企画、プロダクトの距離も近くパートナー含め70名ほどが在籍しています。
      営業組織は20名程。組織拡大のため、新たなメンバーを募集しています。

      仕事内容

      【業務概要】
      大手不動産賃貸管理会社を中心に、クラウドソーシングサービス「エリクラ」の提案営業を行います。
      クライアントの経営課題の解決に向けコンタクト〜クロージングまでの一連の流れを各ステークホルダーを巻き込みながら推進していきます。
      一部営業戦略立案、KPI設定等も担っていただきます。

      【詳細】
      営業スタイル:新規2~3割&既存7~8割(オンライン商談が6~7割)
             ※新規開拓は社内のSUUMO営業と連携して実施。
      担当エリア:全国
      対峙クライアント:大手不動産賃貸管理会社、大手レンタカー会社 等

      ■本求人の雇用形態では以下のような変更可能性がございます。
      変更の範囲:全ての業務への配置転換の可能性あり

      <エリクラの今後の展望>
      現在は、不動産業界のクライアントがメインですが、新たなクライアント先を見つけ、ギグワークの可能性を広げていく予定です。

      従事すべき業務の変更の範囲

      (記入なし)

      募集背景

      組織強化による増員

      採用人数 1名

      必須・歓迎要件

      必須要件

      【経験】
      ・受注リードタイムの長い大手法人への無形営業経験 3年以上

      【スキル・スタンス】
      ・課されたミッションをやり切る力
      ・変化の激しい状況を楽しむことのできる柔軟性や変化対応力
      ・自ら行動KPIを立てられる自走力
      ・物事を構造的に捉え、論理的に相手に伝えられるコミュニケーション力

      歓迎/尚可

      【経験】
      ・不動産業界経験
      ・圧倒的に高い成果を上げられた経験

      【スキル・スタンス】
      ・チームで目標を達成することに意義を感じられる方
      ・社内の研修制度やシステムを自発的に利用してスキルアップに努める方
      ・自発的に情報を取りに行き学ぶ意欲のある方

      勤務地

      勤務地
      • 東京都
      リモートワーク 一部リモート
      リモートワークに関する補足事項

      ・原則リモートワーク
      └平時は週1日程度オフィス出社想定 ※現状月曜日が多い。時期や状況によって変動有り。

      勤務地住所

      東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー

      ※通勤は公共交通機関のみ。車通勤NG
      ※在宅勤務(リモートワーク)一部可能。時期・勤務地・所属組織などの状況によるため、詳細は面接時にお問合せください。

      就業場所の変更の範囲

      変更の範囲:会社の定める場所
      全ての配属先への配置転換およびグループ会社内外への出向も含めた兼務の可能性あり。

      喫煙環境

      (記入なし)

      雇用形態

      雇用形態
      正社員

      契約期間:期間の定め無し
      試用期間 有り (6ヶ月)
      試用期間に関する補足事項

      試用期間中の条件変更はありません

      就業時間 09:00〜18:00
      休憩時間 60分
      フレックス制度 フレックス制度
      フレックス制度に関する補足事項

      標準労働時間帯:9時00分~18時00分
      休憩時間:60分
      時間外労働:有
      ※1日の標準労働時間は8時間とします。
      ※出・退勤時間は所属組織により定められている場合があります。

      時間外労働 有り

      月平均10時間程度

      待遇・給与・福利厚生

      入社時想定年収 544 万円〜736 万円
      賃金制度

      完全月給制

      月給 377,320円〜510,352円
      裁量労働制固定残業代制

      固定残業代制

      基本給
      292,118円〜395,111円
      固定残業代
      85,202円〜115,241円
      固定残業時間
      35時間
      固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給
      有り
      待遇条件・昇給賞与

      【給与・給料】
      想定年収:544万円~736万円
      賃金形態:月給制(固定残業代含む)

      月給:37万7320円~51万352円
      <内訳>
      基準給:29万2118円~39万5111円
      グレード手当:8万5202円~11万5241円 
      ※時間外労働の有無に関わらず、35時間分の固定残業代をグレード手当として支給
      ※超過勤務手当:超過勤務手当を追加で支給
      ※年2回の査定あり

      【賞与】
      年2回(6月、12月)
        *
      【諸手当】
      深夜・休日勤務手当、追加割増手当、通勤交通費(当社規定による) ほか

      福利厚生

      【保険】
      健康保険・介護保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険

      【諸手当】
      深夜・休日勤務手当、追加割増手当、通勤交通費(当社規定による) ほか

      【その他の制度】
      慶弔休暇・出産育児休暇・看護休暇・産前産後休暇・ケア休暇・介護休暇 ほか

      休日休暇 土日祝休み(完全週休2日制)
      休日休暇に関する補足事項

      【休日休暇】
      下記会社休日 140 日と年次有給休暇の指定休 5日を合計し、年間の休み145日
      【休日】
      年140日
      ※土曜日、日曜日、国民の祝日等を考慮し、会社カレンダーの定めるところによります

      【年次有給休暇】
      年次有給休暇は、入社時に15日(うち5日は指定休として消化)を付与
      ※指定休は年次有給休暇の計画的付与の該当日のこと 
      以後毎年勤続数に応じた日数を付与(最大25日)

      選考プロセス

      選考プロセス

      書類選考

      面接(2~3回)・SPI試験

      内定

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