企業情報
| 事業内容 |
サマリー
当社は、東横INNに特化したホテル建設を主な事業としています。
|
|---|
仕事内容
| 職種 | 技術職 |
|---|---|
| 職種内容 |
|
| 配属部署 | (記入なし) |
| 配属部署詳細 |
設計は現在5名(男性3名、女性2名)が活躍中。4月には新卒も入社し、年齢は20代・30代・40代・50代まで幅広いです。 |
| 仕事内容 |
【ポイント】 * 【業務内容】 * ◎メイン業務は大型改修の案件です。2～3ヶ月に1回程度の点検や、竣工調査のため月1回程度の出張があります。 ◎新規オープンは約3年をかけて取り組み、企画/基本/実地設計をはじめ、電気/設備設計や全国自治体・ゼネコン(施工)とのやり取りまで、トータルに担当します。 ◎1人につき平均1～2件の設計案件+工事管理案件を担当。多い人だと4～5件進めていますが、能力に応じてお任せしますのでご安心ください。 * 【独立できるレベルのスキルが身に付く】 * 【ホテルの数だけ設計がある】 建物のオーナー様や地域性、敷地によって「このホテルはL字型にしよう」「内装は地域の雰囲気にあわせて…」など細部にこだわりを詰め込んで設計を行っています。また「こんなプランがやりたい」という想いを図面におこして企画・プレゼンすれば実現も可能! * 【竣工時に味わえる達成感と感動】 * 【入社6年目の先輩インタビュー】 25年の経験があっても新しい学びを得られていますし、広く浅く様々な建物を手掛けるのではなく、ホテルに特化して深く追求できることはやりがいです。 * 【当社について】 |
| 従事すべき業務の変更の範囲 |
(記入なし) |
| 募集背景 |
組織強化による増員 |
| 採用人数 | 1名 |
必須・歓迎要件
| 必須要件 |
・一級建築士資格をお持ちの方 |
|---|---|
| 歓迎/尚可 |
◆以下のような経験をお持ちの方は特に歓迎◆ |
勤務地
| 勤務地 |
|
|
|---|---|---|
| リモートワーク | (記入なし) | |
| リモートワークに関する補足事項 |
(記入なし) |
|
| 勤務地住所 |
以下いずれかの事業所での勤務となります。 ◆本社 ◆八重洲分室 |
|
| 就業場所の変更の範囲 |
(記入なし) |
|
| 喫煙環境 |
(記入なし) |
雇用形態
| 雇用形態 |
正社員
契約期間:期間の定め無し
|
|
|---|---|---|
| 試用期間 | 有り (6ヶ月) | |
| 試用期間に関する補足事項 |
条件に変更なし |
|
| 就業時間 | 09:00〜18:00 | |
| 休憩時間 | 60分 | |
| フレックス制度 | (記入なし) | |
| フレックス制度に関する補足事項 |
(記入なし) |
|
| 時間外労働 | 有り |
待遇・給与・福利厚生
| 入社時想定年収 | 500 万円〜753 万円 |
|---|---|
| 賃金制度 |
年俸制 |
| 月給 | 416,666円〜627,500円 |
| 裁量労働制固定残業代制 |
固定残業代制 基本給
285,000円〜430,000円
固定残業代
131,666円〜197,500円
固定残業時間
40時間
固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給
有り
|
| 待遇条件・昇給賞与 |
想定年収:500万円～753万円 |
| 福利厚生 |
◎専門型裁量労働時間制 |
| 休日休暇 | 土日祝休み(完全週休2日制) |
| 休日休暇に関する補足事項 |
完全週休2日制(土・日)・祝日・有給休暇 |
選考プロセス
| 選考プロセス |
書類選考→面接(2回程度※目安)→内定 |
|---|
