【神奈川/鶴見】清掃工場のメンテナンスにおける施工管理・計画業務(電気系)

技術職

企業情報

事業内容
サマリー

・産業とインフラを”技術”で支える四国の商社
・住み慣れた街や産業の発展に繋がる貢献度の高い仕事であり、人も規模も成長中のグローイングカンパニー

主力製品・サービス

■制御機器・工業計測・計装機器の販売、保守
■電気・電子測定機器、通信用測定器の販売、保守
■分析機器・理化学機器の販売、保守
■光学・レーザー機器、バイオ・ライフサイエンス機器の販売
■電気機器・資材の販売・設計・工事・保守
■土木機器・資材の販売・設計・工事・保守
■PA・FA・BAシステムの設計・工事・保守
■新エネルギー関連機器の販売、保守
■ロボットシステムの販売・設計・工事・保守
■ネットワークカメラの販売・設計・工事・保守

収益モデル

機器の販売やメンテナンスの委託など

事業別売上高構成比
省力化関連事業:34.6%
インフラ整備関連事業:44.4%
新エネルギー・IoT関連事業:21%

主要顧客

(50音順、敬称略)
NECグループ、クラレ、四国電力グループ、四国旅客鉄道、住友グループ、大王製紙、太陽石油、タダノ、帝人、東洋紡グループ、東レ、西日本高速道路、西日本電信電話、富士通グループ、三井造船、三菱電機グループ、各自治体、官公庁

仕事内容

職種 技術職
職種内容
  • 設計監理・構造解析
  • 施工管理
配属部署 環境事業部 事業推進室
配属部署詳細

環境事業部では、大手製造メーカーが建設した全国の清掃工場のメンテナンスや大規模修繕工事を行います。日本全国北海道~沖縄が当部署の担当エリアとなります。

仕事内容

大手製造メーカーが建設した清掃工場(ごみ焼却施設、リサイクル施設)のメンテナンス及び大規模修繕工事の施工管理+計画業務  
・電気設備(受変電設備、発電設備)や計装設備(監視・自動制御装置、現場計器など)のメンテナンス工事
・清掃工場の延命化大規模修繕のプラント電気計装工事
・上記における見積・積算業務、工事計画、施工管理(安全・品質・工程・コスト)、トラブル突発対応など
・基本的に実際の工事を行うのは現地の下請け会社、協力会社ですが、突発対応の際には状況により自分で作業を行う事があります
・施工計画書、施工要領書の作成
  →仮設計画、搬出搬入計画、据付計画、離結線計画、結線表、配線工事計画、結線チェック、試運転計画
・報告書作成、工事写真整理
・日常の工事管理
→グリーンファイルのチェックと整理、日報整理、
施工体制台帳整理、安全パトロール、工程会議、新規入場者教育、朝礼、R-KYK

<主な担当案件>
親会社が建設した清掃工場(ごみ焼却施設、リサイクル施設)
その中で環境事業部メンテナンスを担当する工場は全国に約100か所あります。全国の約60工場を担当しています。


【入社後の研修、業務について】
 業務内容は、計画業務(見積積算、仕様書作成、安全書類作成、施工計画書作成)と現場施工管理となります。

【働き方に関するおおよそのイメージ】
 現地調査・工事担当期間中は、現地清掃工場に出張していただきます。
(但し、工事の規模や時期、これまでの経験や資格により異なりますので、詳細は面接時にお話させていただきます)

【担当工場・出張期間について】
大規模修繕工事
 担当現場:1~2工場  出張期間:3ヶ月~6ヶ月間  協力会社(作業員20~30名)の工事管理 
 ※出張エリア:担当する工場により異なりますが、関東・東北地方の工場が多いです。

【残業・休日出勤について】
 残業:月平均30~40時間程度(繁忙期は月45時間を超過する場合がありあます。)
 休日出勤:繁忙期に月4~5日程度

【業務領域拡大について】
メンテナンスでの設備診断、トラブル対応により機器更新提案を積極的に行い、更新工事一式(設計、製作手配、工事)の受注を目標としています。

<残業時間>
年間平均で約35時間程度。繁忙期・閑散期の残業時間はそれぞれ以下のとおり(工場により繁閑期は異なります)
〇繁忙期
 期間:10月、11月(担当工事により異なります) / 残業時間:約70時間(土日等の休日出勤も含む)
〇閑散期
 期間:7、8月 (担当工事により異なります) / 残業時間:約10時間
【超過勤務に対する割増賃金あり。規定により支給。例)平日就業日の時間外勤務:時間給×30%】

従事すべき業務の変更の範囲

(記入なし)

募集背景

人口減少時代の今、工場を新設するのではなく既存工場のメンテナンスと大規模修繕による延命のニーズがあります。
今後、益々増加が期待できる施設延命化の需要に対応するため、人員補強による体制整備を目指しています。

募集人数:3名 (基幹改良現場2名、メンテナンス現場1名)

採用人数 1名

必須・歓迎要件

必須要件

下記いずれかの経験を有すること
・プラント電気工事の施工管理 
・プラント電気計装設備のメンテナンス 
・プラントの電気設備保全
・プラント制御機器の設計、製作、更新、試運転
・受変電設備、配電設備、動力盤、制御盤の図面が読めること

【必須資格】
 普通自動車免許

歓迎/尚可

プラントにおける電気・計装工事の積算業務経験

【尚可資格】
  第二種電気工事士 第一種電気工事士 一級電気工事施工管理技士 電検三種

勤務地

勤務地
  • 神奈川県
リモートワーク 一部リモート
リモートワークに関する補足事項

・在宅勤務:可

勤務地住所

本社(横浜市鶴見区末広町二丁目1番地/最寄駅:JR鶴見線「弁天橋駅」直結)

就業場所の変更の範囲

(記入なし)

喫煙環境

(記入なし)

雇用形態

雇用形態
正社員

契約期間:期間の定め無し
試用期間 有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項

同条件

就業時間 08:00〜16:45
休憩時間 45分
フレックス制度 (記入なし)
フレックス制度に関する補足事項

(記入なし)

時間外労働 有り

月平均35時間程度

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収 434 万円〜580 万円
賃金制度

(記入なし)

裁量労働制固定残業代制

(記入なし)

待遇条件・昇給賞与

想定年収:434〜580万円
基本給:237,000円〜310,000円
地域手当:20,000円〜40,000円
固定残業手当:35,000円〜46,000円
賞与:3.5ヶ月分

福利厚生

各種社会保険完備(健康保険、雇用保険、厚生年金保険、労災保険)
定期健康診断、財形貯蓄制度(一般・住宅・年金)、特別休暇、退職金制度、親睦会、転勤一時金、ゴルフ大会、社内旅行、資格取得奨励

休日休暇 その他
休日休暇に関する補足事項

年間休日126日(原則土日祝日休み)  
※具体的な休日の配置は、勤務カレンダーによる
※業務上の必要により、休日労働、呼出、所定休日の変更・振替等を行います

<補足事項>
公共工事のため、秋~年度末に工事が集中する傾向があります。繁忙期には残業・休日出勤も多くなりますが、春は閑散期になります。年間を通してバランスを見て、休日・休暇を取得できるよう努めています。

選考プロセス

選考プロセス

書類選考
 ↓
1次面接
 ↓
2次面接
 ↓
最終面接
※選考回数、内容は変更になる場合もあります。

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