法務/企業法務(リーダークラス)

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企業情報

事業内容
サマリー

小型モーターの製造販売

仕事内容

職種 管理
職種内容
  • 法務・コンプライアンス
配属部署 法務室
配属部署詳細

室長以下:4名(平均年齢54.2歳)
少数精鋭の組織であり、契約関連、訴訟関連、M&A関連、法務研修など幅広く対応する組織であり、業務範囲が広い。年齢構成は少し高いため、裁量を持ってテレワークやフレックスなど自由な雰囲気で仕事が可能。

仕事内容

当社グループの企業活動において発生する業務への法的支援を担当していただきます。

■具体的な業務内容
・各種基本取引契約書(英文を含む)のレビュー、法的アドバイス
・法的紛争の訴訟管理
・実務上起こる各種問題(品質問題、納期問題等)に対する法的アドバイスの提供
・各種契約書(機密保持契約およびその他のサービス契約)の起案、作成、確認
・契約、独占禁止法、個人データ保護規制、贈収賄防止法などの法的な問題についてコンプライアンス教育の立案・提供
・海外の製造・販売子会社の設立・運営の支援
・海外の製造・販売子会社の法務・コンプライアンス体制の構築・支援
・社内各種プロジェクトへの法的支援
・法的調査その他特命事項の遂行

■ポジションの魅力
・事業会社法務として、幅広く業務をご担当頂くため幅広い経験と業務知識をつける事が可能

■キャジアパスイメージ
5年~10年:法務室室長

◆会社特徴
【事業内容】
当社は小型直流モーター専業メーカーとして複数の製品で世界シェアトップを誇り、高い収益性を生み出している会社です。当社が主に手掛けている自動車電装機器の分野では、ドアミラー、ドアロック、シートベルトなどの製品で世界シェア50%以上を獲得しています。家電などの民生機器の分野においても、インクジェットプリンタや電動歯ブラシ、シェーバーなど私たちの生活に身近なものから、AGVやAMRといった自動走行ロボット・協調ロボットなど将来性のある製品へも当社のモーターが使われています。モーターは普段なかなか目に触れることの無い裏方的な存在ではありますが、私たちの暮らしの中で幅広く利用され、今後も大きな成長が見込まれています。
また当社は海外生産比率100%・海外販売比率90%以上と、国際的なビジネスを展開しています。多くの社員は海外のお客様、海外のサプライヤー様、海外子会社メンバー等と日々コミュニケーションを取りながら、グローバルな環境で業務を進めています。職種によっては海外出張や出向の機会も多くあります。

【働く環境】
・オフィスは千葉県松戸市にあり、最寄駅は都心から30~40分程度ですので、都内からの通勤も可能です。
・テレワークを活用するなど、働く場所にとらわれない働き方をしている社員が増えています。(部署によって出社頻度は異なります)
・自動車通勤も可能で、会社敷地内に駐車いただけます。また規程に定められたガソリン代が支給されます。(社員の7割が自動車通勤)
・社員食堂のランチは1食300円~400円で提供されており、社員満足度も高いです。
・遠方にお住いの方には金額の上限がありますが、引っ越し代を支給します。また大学卒業後5年以内(修士卒は3年以内)で独身の方は社員寮への入寮も可能です(空き状況によりますのでご相談ください)

【キャリア採用者への期待】
・社内では多数のキャリア採用者が活躍しています。ここ数年では新卒よりもキャリア採用者の方が多く、役員や管理職にも複数のキャリア採用者が就任しています。
・キャリア採用者には、前職で得た経験・知見を存分にマブチで活かしていただくことを期待していますので、マブチではまだ手掛けたことの無いPJや企画に携わっていただくことも多いです。マブチが持っている強みとあなたが持っている強みをかけ合わせ、新たな強みを創り出していきましょう!

従事すべき業務の変更の範囲

(記入なし)

募集背景

法務組織の強化を図るため。

採用人数 1名

必須・歓迎要件

必須要件

・大学卒以上
・社会人経験5年以上

<必須スキル>
・開発プロジェクトにおいてのマネジメント経験、またはチームリーダ経験
・顧客やサプライヤー、または自社他部門との折衝能力、経験
・電気電子回路製品、制御機器に関する知識、開発経験(実設計経験の可否は不要)

歓迎/尚可

<歓迎スキル>
・制御回路(ハード)開発経験
・インバータ・電源回路設計などパワー系回路開発経験
・デジタル、アナログ回路設計経験
・モーター制御開発の経験
・モーターメカ・磁気に関する総合知識
・設計開発ツール(MATLAB/simulink, PSIM, PCB-CAD, SPICE,など)の使用経験
・自動車電装製品の開発経験
・通信系のソフト開発経験
・EMC対策回路設計技術モータ制御の開発
・実装基板のプロセス設計実務経験
・現時点で語学力がない場合でも、入社後にキャッチアップする意欲があればOK
※TOEICスコア500点程度あればなお可

<求める人物>
・真面目でコツコツと持続的に取り組める性格の方
一方で、主体性をもって組織に新しい風を取り込めるリーダーシップ性ある方

勤務地

勤務地
  • 千葉県
リモートワーク (記入なし)
リモートワークに関する補足事項

リモートワークの導入状況:あり

勤務地住所

本社:千葉県松戸市松飛台430番地
北総線 松飛台駅(徒歩7分)

※海外出向:法務室勤務時は無し
※海外出張:年間0~5回程度

就業場所の変更の範囲

(記入なし)

喫煙環境

禁煙

雇用形態

雇用形態
正社員

契約期間:期間の定め無し
試用期間 有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項

処遇の変更なし

就業時間 08:30〜17:25
休憩時間 60分
フレックス制度 フルフレックス制度
フレックス制度に関する補足事項

標準8:30~17:25(コアタイムなし)

時間外労働 有り

月平均10時間程度

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収 700 万円〜1000 万円
賃金制度

完全月給制

裁量労働制固定残業代制

(記入なし)

待遇条件・昇給賞与

年収700~1,000万程度(残業手当10H込)
※通勤、家族、海外出張、出向手当別途

福利厚生

・社会保険完備
・残業手当 :全額支給
・家族手当(配偶者15,000円、第一子10,000円、第二子5,000円 等)
・通勤手当:マイカー通勤可、社員駐車場有り(規定あり)
・財形貯蓄
・退職年金
・慶弔金
・社員持株会、他

休日休暇 土日祝休み(完全週休2日制)
休日休暇に関する補足事項

年間休日127日
完全週休二日(土、日、祝日)
年末年始・ゴールデンウィーク6~10日
■産休育児休暇制度 有り  
■リフレッシュウィーク休暇、慶弔休暇等
■有給休暇 入社3か月経過後7日付与、以降1か月経過につき1日ずつ付与 (最大付与20日、翌年まで繰り越し)

選考プロセス

選考プロセス

【書類選考】 → 【適性検査 ・ 面接(2回)】 → 【内定】

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