【広告マーケター(正社員】◎営業・リーダー経験者歓迎◎

マーケティング

企業情報

事業内容
サマリー

・人材紹介事業
・WEBブランディング事業
・インターネット広告事業
・メディア事業

社会貢献:カンボジア「ゆめのまち」プロジェクト

仕事内容

職種 マーケティング
職種内容
  • 広報・PR・広告宣伝
配属部署 トレーディングデスク事業部
配属部署詳細

トレーディングデスク事業部:12名+AP
部署内に営業、マーケター、デザイナーが在籍しており、一気通貫で対応しております。

仕事内容

■仕事内容
・広告戦略の立案、進行(競合分析含む)
・クリエイティブディレクション
・記事LPライティング(orディレクション)
・媒体運用(Meta、TikTok、LINE、Youtube)
  *
 様々な商材を扱う企業様の広告運用を行っています。
 扱う商材は、ナイトブラや脱毛・化粧品、クリニックなど
 顧客ごとの3C分析を元にした広告戦略の設計から、
 制作にかかわるディレクション、実際の広告運用までお願いします。
 ※その後は結果を元にPDCAを回して頂く流れ

従事すべき業務の変更の範囲

【雇入れ直後】現在記載の業務内容
【変更の範囲】会社の定める業務

募集背景

組織強化による増員
採用人数:2名
  *
【当社の特徴】
Web、ブランドコンサルなどの多角経営、新規事業の創出により安定的に成長を続けもうすぐ設立20年を迎えます。今後はより良い発展を遂げるため、BtoB、BtoCに限らず幅広い事業展開を計画しています。豊かな社会作りに貢献することで、世代を超えて永続的に愛される社会機関の構築を目指しています。
リモートワークはもちろん、従業員がいきいきと働きアイディアを創出できるように斬新なオフィスや保養所を保有しています。

採用人数 5名まで

必須・歓迎要件

必須要件

【必須】
・広告代理店での勤務2年以上
・広告代理店での経験として以下2つ以上
 ┗媒体運用
 ┗クリエイティブディレクション
 ┗記事LP制作
・基本的なPCスキル(エクセル/パワポ/ワード/タイピング)
・データをロジカルに分析し、アウトプットできる地頭力

歓迎/尚可

【歓迎】
・営業経験
・プロジェクトリーダー経験
・MGRなどリーダー経験
・トレンドへの感度が高く、責任感があり自走できる方

勤務地

勤務地
  • 東京都
リモートワーク (記入なし)
リモートワークに関する補足事項

(記入なし)

勤務地住所

東京都渋谷区渋谷2-6-14 今井ビル3F/4F
最寄り駅:JR各線 「渋谷駅」徒歩9分

就業場所の変更の範囲

【雇入れ直後】現在記載の就業場所
【変更の範囲】会社が指定した場所

喫煙環境

原則禁煙(喫煙のみを目的とした喫煙場所あり)

雇用形態

雇用形態
正社員

契約期間:期間の定め無し
試用期間 有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項

試用期間中の条件変更はありません

就業時間 09:30〜18:30
休憩時間 60分
フレックス制度 (記入なし)
フレックス制度に関する補足事項

(記入なし)

時間外労働 有り

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収 360 万円〜504 万円
賃金制度

年俸制

月給 300,000円〜420,000円
裁量労働制固定残業代制

固定残業代制

基本給
221,900円〜310,700円
固定残業代
78,100円〜109,300円
固定残業時間
45時間
固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給
有り
待遇条件・昇給賞与

【給与補足】
想定年収:360万円~504万円(年俸制:分割回数12回)
月給:300,000円~420,000円
基本給:221,900円~310,700円
固定残業代:78,100円~109,300円(45時間)
※給与詳細は、前職を考慮した上で相談に応じます。
  *
通勤手当:会社規定に基づき支給

福利厚生

社会保険完備
交通費規定支給
家族手当
保養施設利用可
オンライン英会話無料受講可
自社保養所保有あり(千葉)
社員専用Bar/ゴルフシュミレーター完備
働くママ手当
勤続祝金
慶弔祝金見舞金
社内ポイント制度(毎月6,000Pt付与)
英会話レッスン受講
定期健康診断
チャット医療相談室
人間ドッグサポート
産休育休取得支援制度
フレックス制度
時短制度
副業OK
ストックオプション制度
ランチサポート
飲み代サポート
社内部活動支援

■G-STAR制度
事業や文化活動に貢献した社員に付与される社内ポイント制度。
ポイントの獲得数に応じてランクUPし、様々な特典がある他、
ポイントは弊社オリジナルmenuに交換が可能。
マッサージやオーダーまくら、カンボジア旅行やディズニー、
家族への旅行プレゼントなど、主に体験型のmenuが用意されています。

■社内ポイント制度genepo
手当として全社員と一部のAP/インターン生を対象に
毎月5,000ptを付与しています。
1pt⁼1円でAmazonやnanaco、楽天Edyなど
様々なメニューに交換が可能です。
  *
【手当】
■住宅手当:以下のいずれかに該当する場合、以下金額支給
1)表参道または渋谷から2駅圏内の最寄り駅にお住まいで月2万円の支給
2)本社から1.2km圏内にお住まいで月3.5万支給
■G-up制度(業務のスキルアップやキャリアアップを支援する制度):年間15万円/1人
※業務に関わる資格取得や外部セミナーなどの費用を全面的にバックアップ
  *
【制度】
■GL summit:事業部・役職・職種問わず、チームが構成され、新規事業提案などを行います。
※チーム編成は、ドラフト会議にて決定されています。
■next(次世代幹部候補育成プロジェクト):next会議や役員会への参加を通じて、全社における様々な組織・経営課題と向き合い、会社に変化を起こしていく機会です。※任期は半年。
■在宅勤務(全従業員利用可)
■リモートワーク可(全従業員利用可)

休日休暇 土日祝休み(完全週休2日制)
休日休暇に関する補足事項

★年間休日125日
完全週休2日制(土・日)
祝日
年間有給休暇:10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
夏季
年末年始
慶事、慶弔休暇
産前産後休暇、育児休暇 ※育児休暇取得実績あり
リフレッシュ休暇

選考プロセス

選考プロセス

書類選考

1次:人事WEB面接(60分)

最終:事業部長対面面接(60分)

内定

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