【<テスト設計経験者歓迎>テストエンジニア兼マネジメント】東証プライム市場上場/ITセキュリティ自社開発製品が複数トップシェアを獲得!

ITエンジニア

企業情報

事業内容
サマリー

私たち【ソリトンシステムズ】は
高い自社開発力を強みとする
ソフトウェア開発事業者。
 
インテル社出身の代表が1979年に起業した当社は
セキュリティソフトやシステム構築を主力事業に、
世の中に価値を届けてまいりました。
 
サイバーセキュリティ対策製品においては
複数商品で国内トップシェアを誇り、
官公庁から地方自治体、学校、病院、民間企業など
数多くの企業・組織へと製品を提供。
またNEC、富士通、NTTデータといった
販売パートナーを通じ、
エンドユーザーへも商品を提供しています。
 
当社は2017年には東証一部(プライム)市場へ上場。
安定の経営基盤から、映像伝送システムや
アナログとデジタルを混合した半導体デバイスなどの
開発・販売といった新規事業も積極的に展開。
 
またLTEや5Gを利用した高画質のライブ中継システムにおいては
放送局のみならず公共の安全や災害時の状況把握など
幅広い需要が見込まれるため、海外9拠点で販売を展開中です。
 
今後も高い自社開発力を強みに
「ものづくり」にこだわるメーカーとして
発展を目指してまいります。

主力製品・サービス

◆事業内容
◇ITセキュリティ事業
 ・情報漏洩対策、電子証明書によるログオン認証、ビッグデータ記録、
  サイバーセキュリティ対策などの製品の開発・販売
 ・スマートデバイスの業務利用のための
  セキュア・プラットフォームの構築・販売
 ・企業向けクラウドサービス
 ・企業向けネットワークインテグレーション
◇映像コミュニケーション事業
 ・モバイル回線による高品質のリアルタイム画像伝送システム
 「Smart-telecaster」の開発・販売
◇Eco 新規事業開発
 ・アナログ・デジタル混合半導体デバイスの開発・販売
 ・組込みシステムの開発・販売

仕事内容

職種 ITエンジニア
職種内容
  • プロジェクトマネージャー
  • サーバーエンジニア
  • 運用・保守・監視
  • その他
配属部署 ITセキュリティ事業部 技術本部 プロダクトサポート部 4G 検証
配属部署詳細

◆職場環境
◇リモートワークOK
 ※フルリモートではありません
◇コミュニケーションツール
・メイン:Microsoft Teams
 └定期的にミーティング開催して情報交換を実施
 
◆部署について
◇検証チーム
 └マネージャー
  └メンバー(正社員)※当ポジション
   └テスター(派遣社員)
 自社プロダクトの機能増加や対応プラットフォームの増加を背景に、
 テスト設計・管理を行うメンバーポジションを増員します。
 
◆会社データ<2023年12月31日時点※正社員のデータとなります>
◇中途・新卒割合/約1:1
◇男女比/4:1
◇平均年齢 42.73歳
◇平均勤続年数 12.74年
◇平均年収650万2000円
◇平均年休取得日数/約12.3日(2023年4月1日~2024年3月31日)
◇全体離職率
 1年:2.58%  2年:7.07%  3年:10.32%
 ※2020年12月31日~2023年12月31日
◇中途採用比率
 2021年度:51%   2022年度:76%   2023年度:74%

仕事内容

自社プロダクトのテスト設計/工数見積もり、テスト環境構築、
テスト実施における進捗管理/教育業務をお任せします。
 
◆具体的な業務
◇テスト設計
 └製品仕様に基づくテスト項目の作成
 └テスターへのテスト実施引継
◇テスト管理者業務
 └テスト進捗の管理
 └テスト内容の管理
 └トラブル状況の管理
◇テスト実施のための技術指導
 └製品の機能説明
 └操作方法のレクチャー
◇スケジュール調整
 └工数管理
 
◆担当予定製品
 自社プロダクト
 └ITセキュリティ製品
◇エンドポイントセキュリティ
 「SmartOnシリーズ」「InfoTrace Mark II」「InfoTrace 360」
◇コミュニケーションツール:teams
◇プロジェクト管理ツール:Redmine、TestLink等

◆業務体制
 検証チームのマネージャーのもと、
 チームメンバー(テスト管理者)と協業し、
 管理業務を行っていきましょう。
 実際にテストを行うのは派遣社員となっており、
 当ポジションはテスト業務推進のための
 進捗管理やテスターへの教育を担当していただきます。
 
◆ポジションの魅力
◇品質を重視したスケジュールでのテストが可能
 →セキュリティ製品のため特に品質を重視しています
◇自社プロダクトを扱う醍醐味
 より良く育てていく喜びがあります!
◇気づき・要望を伝えられる環境
 開発チームと検証チームの距離が近い当社。
 打ち合わせで意見を交わし、改善していくことが可能
◇最新技術に携われる環境!
 新たなセキュリティ技術や
 サーバー・クラウド・エンドポイントなど
 新たな知識を吸収していけます

従事すべき業務の変更の範囲

変更あり(変更の範囲:会社の定める業務)

募集背景

私たち【株式会社ソリトンシステムズ】は
ソフトウェア開発事業者として40年の歴史を持ち、
実績とノウハウを積み重ねてまいりました。
 
当社が企画開発したITセキュリティに関する製品のうち、
複数が国内トップシェアを誇るとともに、
幅広い製品ラインナップと長年の実績から
官公庁や大手企業から引き合いが強く、
業績は190億円まで成長。
(190億5800万円、2023年12月期・連結)
  
東証プライム市場に上場する経営基盤を持つ
ITセキュリティの総合メーカーとして、
一定のポジションを築いております。

採用人数 5名まで

必須・歓迎要件

必須要件

◆必須要件
 以下の経験・知見・興味をお持ちの方
【必須となる経験】
 ◇IT分野での技術職経験
 ◇テスト設計/作成およびテスト実施
 ◇テスト作成経験
  └ブラックボックステストやフリーテスト等
【求められる知見】
 ◇テスト効率化に関する知見
 ◇信頼性や性能等、非機能要件に対するテスト知見
 ◇セキュリティや脆弱性に関するテスト知見
【経験または興味が必須となる項目】
 ◇WindowsサーバやPCなどテスト環境構築について
 
◆求める人物像
・理解しやすい文章が書ける方
・コミュニケーションを大切に、周囲と協力して成果を目指せる方
・受け身にならず、自ら主体的に行動できる方

歓迎/尚可

以下資格取得者
■衛生管理者(第1種もしくは第2種)
■防火・防災管理者

勤務地

勤務地
  • 東京都
リモートワーク (記入なし)
リモートワークに関する補足事項

(記入なし)

勤務地住所

◆本社
 東京都新宿区新宿 2-4-3
  
◆アクセス
 地下鉄丸ノ内線「新宿御苑前」1出口より徒歩3分
 ※各線新宿三丁目駅、新宿駅からもアクセス良好
◆転勤:ほぼ無し
◆受動喫煙対策:屋内原則禁煙(館内に喫煙専用室設置)
 
■リモート:相談可(フルリモートは不可です)

就業場所の変更の範囲

変更あり(変更の範囲:会社の定める業務)

喫煙環境

原則禁煙(喫煙のみを目的とした喫煙場所あり)

転勤の有無

無し

ほぼ無し

雇用形態

雇用形態
正社員

契約期間:期間の定め無し
試用期間 有り (4ヶ月)
試用期間に関する補足事項

試用期間中の労働条件に変更はありません。

就業時間 09:00〜17:30
休憩時間 60分
フレックス制度 (記入なし)
フレックス制度に関する補足事項

(記入なし)

時間外労働 有り

月平均25時間程度

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収 450 万円〜900 万円
賃金制度

完全月給制

月給 290,330円〜580,650円
裁量労働制固定残業代制

(記入なし)

待遇条件・昇給賞与

<勤務時間補足>
・月平均残業時間:20~30時間
<給与補足>
・月給29万330~58万650円
 └ 基本給14万5,165~29万0,325円
 └ 一律住宅手当(1万3,000円)
 └ 職務手当7万166~15万3,368円
 └ 固定残業手当:6万1,999円~12万3,957円・33時間分/月を含む
  超過分別途支給
 
<昇給賞与>
昇給:年1回(1月) 
賞与:年2回(2月、7月)

福利厚生

■社会保険完備
 └健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
■通勤手当
 └全額支給
■退職金有
 └確定拠出年金制度採用
■社内公募制度
■外部カウンセラー相談窓口
■社員持ち株会制度
■財形貯蓄制度
■慶弔見舞金
■関東ITソフトウェア健康保険組合の特典利用可能
 └健康診断、人間ドッグ、婦人科検診、インフルエンザ予防接種、
  保養施設、レストラン、Bar、フットサル・テニス・野球・ゴルフ場、
  スポーツジム、キャンプ場、大型商業施設優待 など
 
<教育制度>
■ITセキュリティ資格取得支援制度
■ラーニングエージェンシースキルアップセミナー
■評価者研修

休日休暇 土日祝休み(完全週休2日制)
休日休暇に関する補足事項

<年間休日121日>
※2021年実績
※夏季休暇・有給休暇を除く
  
・完全週休2日(土日)
 全社総会の為、土曜日半日出勤あり(年1回)
・祝日
・年次有給休暇
・年末年始休暇(5日)
・夏期休暇(5日)
・特別休暇
 └慶弔休暇
 └出産休暇
 └育児休暇
 └介護休暇
   
<有給休暇について>
試用期間経過後採用月に応じて0日~10日間付与。
その後毎年4/1(基準日)に勤続年数に応じて所定日数付与。

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