【Marketing】Social Media Assistant Manager

マーケティング

企業情報

事業内容
サマリー

犬猫用サプリメント、ヒト用サプリメントの販売及び輸出入
前号に付帯する一切の事業

仕事内容

職種 マーケティング
職種内容
  • ソーシャルメディアマーケティング
配属部署 マーケティング
配属部署詳細

ディレクター、Eコマース担当、本ポジションの3名の社員と派遣社員の1名の構成です

仕事内容

ソーシャルメディアアシスタントマネージャーは、ペットペアレンツのアンチノールブランドへのエンゲージメントと購買意欲を最大化するためのソーシャルメディアマーケティングを企画、作成、管理、実施、評価します。 マーケティングディレクターとの関係の下、社内のステークホルダーと協力関係を築き、迅速に行動することが重要です。

語学力 – この職務には、流暢な日本語とビジネスレベルの英語が必要です。

ABOUT THE ROLE
Job Description
Responsibilities of Social Media Assistant Manager includes:
Keep updating the role of SNS channels and create annual plans and roadmap.
Create and implement appropriate social media marketing plans in house for pet parents to visit our website to purchase the products.
Produce series of educational/emotional contents targeting Dogs/Cats owners to generate their interest and engagement to ANTINOL brand to increase the conversion.
Improve # of followers and drive engaging UGC.
Monitor to achieve KPIs including managing advertising budget and optimizing CPA with ROAS analyzation under the direction of Marketing director.
Perform SNS activities through TripleWhale, Salesforce Analytics, and Social Listening Tool, etc.
Oversee the focus social media accounts – Facebook, Instagram, and X.
Collaborate with the global media ads focus team to manage promotions and advertisement through Meta.
Review and analyze to assess success and recommend improvements for future media ads.
Lead to develop creatives to increase followership, maximize engagement, and generate purchase from not only ANTINOL users but non-users.
Manage regular posting schedule of events or promotions.
Monitor and respond to comments from pet parents and direct messages in a timely manner.
Make occasional posts to cross-promote relevant events.
Manage social media engagement during events, such as live posts and stories.
Take photos at events and upload albums to Facebook if necessary.
Manage photo albums on department drives.

従事すべき業務の変更の範囲

(記入なし)

募集背景

産休育休の社員の欠員によりポジションをオープンいたします。
契約社員の募集ではありますが、正社員登用の可能性があります。

採用人数 1名

必須・歓迎要件

必須要件

語学力 – この職務には、流暢な日本語とビジネスレベルの英語が必要です。
ソーシャルメディアの原則、実践、Facebook、Instagram、X などのプラットフォームに関する機能的な知識を有し、その知識をプロフェッショナルな環境で活用できること。
当社のブランド戦略と基準を学び、遵守する能力。
文章/口頭でのコミュニケーションスキル、交渉/プレゼンテーションスキルに優れていること。
マーケティングまたはソーシャルメディアにおける実務経験。
BA/BSの学位または同等。

歓迎/尚可

個人として、またチームの一員として、プレッシャーのもとでうまく迅速に仕事をこなす能力。
期限を厳守する優れたプロジェクト管理能力。
分析能力。
優れた時間管理能力。

勤務地

勤務地
  • 東京都
リモートワーク 一部リモート
リモートワークに関する補足事項

自宅にてリモートワーク

勤務地住所

本社(104-0043 東京都中央区湊1-8-11 八丁堀エイトビル4F)
※ただし、自宅と本社のハイブリッド

就業場所の変更の範囲

(記入なし)

喫煙環境

原則禁煙(喫煙のみを目的とした喫煙場所あり)

転勤の有無

無し

雇用形態

雇用形態
契約社員

契約期間:12ヶ月
有期労働契約を更新する場合の基準:

個人業績・評価

契約期間に関する補足事項:

正社員登用の可能性もあります

業務委託

試用期間 有り (6ヶ月)
試用期間に関する補足事項

待遇に変更無し

就業時間 08:00〜22:00
休憩時間 60分
フレックス制度 フルフレックス制度
フレックス制度に関する補足事項

労働環境: ハイブリッド・ワークスタイル(自宅とオフィス)
就業時間: 7時間/日(8:00-22:00) ※個人裁量 月の就業時間を満たせるように就業ください

時間外労働 有り

月平均10時間程度

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収 500 万円〜700 万円
賃金制度

年俸制

月給 416,000円〜583,000円
裁量労働制固定残業代制

裁量労働制

種別とみなし時間
管理監督者のため、裁量労働制を採用しない
待遇条件・昇給賞与

■社内制度・福利厚生
労働環境: ハイブリッド・ワークスタイル(自宅とオフィス)
勤務時間: 7時間/日(8:00-22:00)
休日: 土曜、日曜、祝日、12月29日~1月4日
有給休暇:15日(初年度)※入社月による
出張:必要に応じ
賞与:1月/業績による 賞与:1月
退職金:無
加入保険: 社会保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
通勤費: 実費精算

福利厚生

福利厚生: 製品供給あり、在宅勤務手当あり、PC・携帯電話貸与

休日休暇 土日祝休み(完全週休2日制)
休日休暇に関する補足事項

年末年始休暇:12月29日~1月4日
有給休暇:15日(初年度)※入社月による

この求人についてのお問い合わせ、キャリアアドバイザーへのご相談は、下記のフォームからご連絡ください。

お名前:

メールアドレス:
※PCメール(hired.co.jp からご連絡いたします)が受け取れるメールアドレスをご入力ください。送信後は、迷惑メールフォルダにメールが届いていないかなどもご確認ください。

お問い合わせ内容: