<東京>日本料理店の店舗スタッフ◆完全週休2日(希望休)◆ホワイト企業認定シルバー受賞

セールス・営業

企業情報

事業内容
サマリー

日本料理
しゃぶしゃぶ

仕事内容

職種 販売・サービス
職種内容
配属部署 (記入なし)
配属部署詳細

<配属先情報>
1店舗あたり4~15名程度の社員が在籍
適性に応じて東京の各店舗に配属

仕事内容

■京都・東京に高級日本料理店を展開している当社で店舗スタッフとして接客業務に従事して頂きます。 名物はお出汁で食べる「出汁しゃぶ」です。
チャレンジングな社風にわくわくする方や、ホスピタリティの高い方にオススメです。
外国人のお客様も多いため、英語を使った接客にも挑戦いただきます。

【業務詳細】
接客/調理補助担当として、接客/調理も携わって頂きます。
マニュアルに沿った明確な昇格制度がありますので、調理未経験の方でも着実に成長できます!
★mihaku流「おもてなし」を実現するためのマニュアルがあります。

<経営理念>
すべての人に心からのおもてなし

1.気持ちの良い笑顔
2.明るい挨拶
3.清潔な髪形/足袋

従事すべき業務の変更の範囲

(記入なし)

募集背景

店舗数拡大のため
※2030年までには20店舗を予定(海外出店も計画中)

採用人数 6〜9名

必須・歓迎要件

必須要件

◆正社員勤務経験1年以上 ※25歳以下の方は経験不問(例外事由3号のイ)
◆お客様への「おもてなし」を大切にしたい方
◆「食」に興味・関心がある方
◆新たな企業で1から学ぶ姿勢をお持ちの方
◆人の意見を素直に受け入れられる方

歓迎/尚可

◆飲食店での勤務経験(アルバイトも可)
◆英語スキルのある方(海外からのお客様も多いですので、英語力を活かして働きたい方にもおススメです)

◎居酒屋での勤務経験がある方 ※勤務時間の管理を徹底しており、「入社して驚いた」という元居酒屋勤務の先輩もいます。
◎前職がケーキ屋さんの店員や美容師、動物病院の事務など、業界未経験から始めた先輩も活躍中です。

勤務地

勤務地
リモートワーク (記入なし)
リモートワークに関する補足事項

(記入なし)

勤務地住所

<東京都>
◆京都 瓢斗 渋谷店
東京都渋谷区道玄坂1-2-3 東急プラザ渋谷 7階
◆京都 瓢斗 新橋店
東京都港区新橋1-15-5 ぺルサ115 7F
◆京都 瓢嘻 銀座本店
東京都中央区銀座7丁目16-14 銀座イーストビル1F・2F
◆京都 瓢嘻 西麻布店
東京都港区西麻布1-10-6 西麻布1106ビル1F
◆京都 瓢嘻 赤坂店
東京都港区赤坂3丁目12-7 赤坂ソシアルビル2F
◆京都 瓢嘻 八重洲店
東京都中央区日本橋3-13-11 油脂工業会館1F
◆京都 瓢嘻 京橋店
東京都中央区京橋2-7-14 ビュレックス京橋1F
◆京都 瓢嘻 新橋店
東京都港区新橋1-15-5 ぺルサ115 6F
◆京都 瓢嘻 六本木店
東京都港区六本木6-7-7 MERCURY 六本木1・2F

<京都府> ※現在京都は募集を停止しております。
◆京都 瓢斗 京都駅前本店
京都府京都市下京区西洞院通七条下る東塩小路町607番12
◆京都 瓢斗 京都四条烏丸店
京都府京都市中京区山伏山町550-1 明倫ビル1階
(京都府京都市中京区室町通蛸薬師下ル山伏山町550-1)

就業場所の変更の範囲

全国の当社拠点

喫煙環境

その他

屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)

転勤の有無

無し

雇用形態

雇用形態
正社員

契約期間:期間の定め無し
試用期間 有り (2ヶ月)
試用期間に関する補足事項

変更無し

就業時間 10:30〜23:30
休憩時間 60分
フレックス制度 (記入なし)
フレックス制度に関する補足事項

(記入なし)

時間外労働 有り

月平均25時間程度

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収 375 万円〜480 万円
賃金制度

(記入なし)

月給 313,000円〜400,050円
裁量労働制固定残業代制

固定残業代制

基本給
247,224円〜324,351円
固定残業代
45,776円〜50,699円
固定残業時間
25時間
固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給
無し
待遇条件・昇給賞与

想定年収375万6000円~

【形態】月給制

【備考】
月給31万3000円~ 基本給24万7224円
固定残業代:4万5776円~ 深夜手当20,000等を含む/月
固定残業代の相当時間:25時間/月

【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給)

<就業時間>
(所定労働時間8時間)
【休憩】60分以上

福利厚生

【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 

【制度・設備】
継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)
継続雇用制度(勤務延長) (全従業員利用可)

退職金】有
【寮・社宅】無
【その他制度】みなし手当、ベビーシッター利用料金を会社が一部補助、住宅補助手当あり

休日休暇 その他休み(完全週休2日制)
休日休暇に関する補足事項

【休日】110日
完全週休2日制(希望休)
※原則好きな曜日でお休みいただけますが、土日・祝日、繁忙期はシフト調整のお願いをする場合がございます。
※休日出勤が発生した場合は、前週または翌週に代休を取得いただきます。

【有給休暇】有(10日~)

★フリーバカンス制度あり
※繁忙期(10~12月)を除いた時期に、年2回まで、7日以上の連休(公休2日+有給休暇4日以上+特別休暇1日)の取得が可能です。

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