【ワークライフバランス充実!】東京都新宿区◆店舗の空調設備の施工管理職/賞与年2回

セールス・営業

企業情報

事業内容
サマリー

カフェ、コンビニエンスストア、ファーストフード、アパレルショップ、スーパーマーケットなどの商業施設の設計、施工管理、施設清掃、設備メンテナンスのトータル管理を提供しているイオングループ会社です。

主力製品・サービス

■設計・施工管理  
長年培ってきた経験とノウハウをもとに、小売や飲食、アパレルといったチェーンストアのお客様のニーズにきめ細やかに対応。業種や規模を問わず、「お客様の思い描く」店舗づくりを具現化します。

■設備メンテナンス 
電気設備や空調設備、給排水設備など、店舗運営にかかわるすべての設備を一括管理します。緊急トラブル対応も、トラブルを未然に防ぐ定期点検、法定点検も実施!

■機器メンテナンス 
電子レンジや冷蔵庫、厨房什器、販売什器、ショーケースなど、各種機器の修理やクリーニング、定期メンテナンスで資産価値の維持・向上に貢献します。

■清掃
安心・安全で快適な環境を実現します。建築美装や施設機能再生のための特殊施工にも対応します。

収益モデル

店舗設計・管理受注収益

チェーン店舗の本部(本社)と直接取引し、継続的に案件があるので、業績は安定しています。財務体質も良好です。

主要顧客

イオングループ内外の様々な企業がクライアントです。
全国にチェーン店舗を展開する大手上場企業を中心に、多数のお取引があります。
(例:ファストファッションのアパレルチェーン、外資系の大手カフェチェーン等)
最近では、世界に数店舗しかない最新の大型カフェの施工実績もございます。

仕事内容

職種 技術職
職種内容
  • 施工管理
配属部署 建設施工本部 建設施工2部
配属部署詳細

当社の建設施工本部は約70名が在籍ています。
大きく分けて、電気施工管理部門・内装施工管理部門・設備施工管理部門・事務部門とわかれています。 
本社以外にも、大阪と福岡にも拠点があります。
有資格者が多数活躍していますので、専門分野も丁寧に指導致します!

仕事内容

・全国チェーン展開の店舗様が主なお客様です。(新店工事、改修、改装工事、閉店工事)
コンビニ、スーパーマーケット、ドラッグストア、カフェ、アパレル、飲食店等、イオングループ内の店舗もありますが、グループ外のお客様が半分以上です。

・ほとんどの案件が元請けとなるので、お客様(本部様)と直接やりとり致します。
ユーザー様ごとに、担当者を割り振っています。大手企業様がほとんどで、店舗仕様もほぼ決まっている為慣れてくると、新しい案件もスムーズに進めることができますし、お客様と信頼関係を築きやすいため、施工担当に直接案件依頼が来ることもあり、モチベーションアップにつながります。(C工事がほとんどです。)

・最近では、電気自動車の充電設備設置工事(電気施工管理)も数多く請け負っており、急成長中!

・ウェアラブルカメラやDXツールを活用し現場に常駐することなく「現場に行かない施工管理」を目指しています。遠方で出張を伴う案件もありますが、2~3日で終わる工事から、2週間程度の工事がほとんどのため、長期出張はほとんど発生しません。ワークライフバランスを大切にしたい方にピッタリです。

・工事期間中も営業中の店舗様の案件もあるため、その場合は夜間工事となります。(案件によりますが月の3分の1程度)
ただし、夜間明けまで勤務し、そのまま連続で日勤となるようなシフトは組みませんので、ご安心ください。

・本社→東日本エリア、大阪→関西エリア、福岡→九州エリアと、各事業所でエリア分けをしていますが、出張は発生します。ただし、短期での出張がほとんどで規定により出張手当の支給があります。

・工事規模の小さい案件が多い為、担当の案件が2~3件同時に進行する場合もあります。案件数を数多く経験できるため早期にキャリアアップできます。

従事すべき業務の変更の範囲

会社の定める範囲

募集背景

【増員】
会社方針として、部門を補強して受注体制を整えたいため増員します。

採用人数 2〜3名

必須・歓迎要件

必須要件

いずれかの経験を3年以上
・建築工事経験
・内装工事経験
・店舗の内装工事経験
※第二新卒で建築学部等の建築・建設に関する学部・学校を卒業している場合、経験年数に満たなくても応募可

・普通自動車運転免許(AT限定可)

歓迎/尚可

【お持ちの方は優遇します】
・建築施工管理技士(1級・2級)

勤務地

勤務地
  • 大阪府
リモートワーク (記入なし)
リモートワークに関する補足事項

(記入なし)

勤務地住所

■本社
東京都新宿区新宿6-24-16 新宿6丁目ビル7階

※案件により就業先は異なります。
基本的には、関東~東日本エリアの現場をご担当頂きます。

就業場所の変更の範囲

会社の定める範囲

喫煙環境

禁煙

転勤の有無

有り

昇格のタイミング等で転勤の可能性はありますが、基本的に転勤はありません。

雇用形態

雇用形態
正社員

契約期間:期間の定め無し
試用期間 有り (2ヶ月)
試用期間に関する補足事項

試用期間中の条件変更無し

就業時間 09:00〜18:00
休憩時間 60分
フレックス制度 (記入なし)
フレックス制度に関する補足事項

(記入なし)

時間外労働 有り

月平均20時間程度

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収 426 万円〜584 万円
賃金制度

日給月給制

月給 270,000円〜370,000円
裁量労働制固定残業代制

どちらでもない

待遇条件・昇給賞与

【残業代・各種手当について】
・固定残業代はございません。残業代は法令に基づき全額支給いたします。
・深夜手当、通勤手当、休日出勤手当等も全額支給いたします。

【給与金額について】
・給与金額はご経験や能力、お持ちの資格等を考慮の上、決定いたします。
・深夜手当、通勤手当等は別途全額支給いたします。
・試用期間の2ヶ月間も待遇に変更はございません。

【想定年収について】
・上記の想定年収は、賞与2回/年(計2ヶ月)分と想定の残業代20時間/月を含んだ金額です。実際の年収は、残業時間等によって変動いたします。

【賃金・賞与について】
・昇給 年1回(5月)
・賞与 年2回(6月・12月)
・業績賞与(その年度の業績により支給)

福利厚生

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当(全額支給)
■深夜手当(全額支給)
■交通費(全額支給)
■資格手当
■資格取得支援制度
■慶弔見舞金制度(結婚御祝金・出産御祝金・傷病見舞金・弔慰金)
■定期健康診断
■従業員持株制度
■確定拠出年金制度(企業型・個人型同時加入可)
■時短勤務制度(実績多数)
■社員表彰制度
■業務用PC・携帯支給
■イオングッドライフクラブ(共済会による各種福利厚生、給付制度)

休日休暇 その他
休日休暇に関する補足事項

年間休日118日(2年連続年間休日数UP!)
月9~10日間休みで、基本的には土日祝日はお休みです。
現場都合で土日祝日に出勤の場合は、平日に公休を取得して頂きます。
施工管理職の育児休業取得実績多数あり!
※変形労働時間制のため毎月の勤務スケジュールを現場に合わせて自分で調整・決定できます。

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