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<2021年3月30日、東証マザーズに上場いたしました>

建設業界の業務効率向上を目指す図面管理・情報共有アプリ「SPIDERPLUS(スパイダープラス)」の開発・販売

※2020年11月1日に社名変更いたしました。

主力製品・サービス

当社は、建設業界をより魅力的な業界に推し進め、様々な業務効率の最大化を可能とするサービスを提供しています。
主力の図面管理・情報共有システム『SPIDERPLUS』は1,100社以上の企業が導入、45,000以上のユーザーにご利用いただいております。(2021年9月現在)
建設現場では多くの携行物(カメラ、図面、資料)が必要になりますが、当社製品があればタブレット一つで図面管理、施工検査、帳票出力、電子黒板機能が使え、現場スタッフの仕事を助けます。

仕事内容

職種 ITエンジニア
職種内容
  • その他
配属部署 (記入なし)
配属部署詳細

【現組織体制】(2024年7月現在)

プロダクトG :95名(有期雇用含)
VPoE:1名
CTO:1名
Tech Lead:1名
PMO:1名
PL:3名
EM:6名
DM:1名

仕事内容

SPIDERPLUSは導入者数・ユーザー数共に順調に拡大しており、機能も毎年さまざまな機能をリリースしております。
多くのユーザーに安心してご利用いただくためにも品質担保が必須となっております。本ポジションではテストフェーズに至る前のテスト計画から開発に加わり、リリースに支障が出ない様にテストを完了させます。

【具体的な業務内容】
・品質保証と不具合のトラッキング
・テスト設計、テスト計画策定
・設計・計画に基づくテスト実施
・開発・QAドキュメントレビュー

【開発環境】
サーバサイド言語:Ruby
サーバサイドフレームワーク: Ruby on Rails
フロントエンド言語:HTML、CSS、JavaScript
フロントエンドフレームワーク: Nuxt(Vue.js)
モバイルアプリ言語:SwiftUI
インフラ:AWS
Webサーバ:nginx
サーバOS:Amazon Linux 2
DB:Aurora Postgrespl
モバイルプッシュ: Repro
ソースコード管理: GitHub
コミュニケーションツール:Slack
プロジェクト管理:Backlog、Jira

【開発環境補足】
トレンドと保守性をフラットに判断し、必要なものは積極的に取り入れていきます。
※社内勉強会を通じて、開発現場で必要としているものを常にチーム内で共有しています。

従事すべき業務の変更の範囲

(記入なし)

募集背景

【募集枠:1名】

採用人数 1名

必須・歓迎要件

必須要件

・テスト設計
・テスト計画策定
・設計・計画に基づくテスト実施の経験
・プログラミングの経験(言語問わず)

歓迎/尚可

・iOSアプリのテスト経験
・SaaS企業での勤務経験
・品質管理やソフトウェア開発に関連する資格の保有
・テスト自動化ツールの使用経験
・プロセス改善(テスト・QA領域に関わらず)
・不具合分析のご経験

勤務地

勤務地
リモートワーク (記入なし)
リモートワークに関する補足事項

(記入なし)

勤務地住所

〒105-0001
東京都港区虎ノ門2-2-1号住友不動産虎ノ門タワー27階

就業場所の変更の範囲

(記入なし)

喫煙環境

その他

屋内全面禁煙

転勤の有無

無し

雇用形態

雇用形態
正社員

契約期間:期間の定め無し
試用期間 有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項

この間の給与・待遇等に変わりはありません

就業時間 09:00〜18:00
休憩時間 (記入なし)
フレックス制度 (記入なし)
フレックス制度に関する補足事項

(記入なし)

時間外労働 有り

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収 450 万円〜600 万円
賃金制度

(記入なし)

裁量労働制固定残業代制

(記入なし)

待遇条件・昇給賞与

想定年収:450万円~600万円

【諸手当、制度等】
役職手当
出張手当
確定拠出年金制度(社員ランクに応じて一部会社負担)

昇給年2回
交通費支給(上限50,000円/月)

【諸手当】
■交通費(上限50,000円/月)
■役職手当
■出張手当

【待遇】
昇給年2回
交通費支給(上限50,000円/月)

福利厚生

【保険】
■各種社会保険完備
※関東ITソフトウェア健康保険組合

【福利厚生】
■確定拠出年金制度(社員ランクに応じて一部会社負担)
■社員持株会制度あり
■健康診断
■インフルエンザ予防接種

【その他】
■iPhone,iPad貸与(部署による)
■リフレッシュコーナー※各営業所による
Lオフィスグリコ
Lウォーターサーバー
Lカップ自販機
Lコーヒーマシン(無料)

育児中の時短勤務

休日休暇 土日祝休み(完全週休2日制)
休日休暇に関する補足事項

■週休2日制(土・日)、祝日
■年末年始休暇
■夏期休暇
■入社時特別休暇(3日間)
■年次有給休暇
 ※半休、時間有休での取得可能
 ※時間有給:年間で付与される有給休暇のうち、年間40時間まで1時間単位で取得可能
■生理休暇
■慶弔休暇
■その他特別休暇(産前産後、介護等)

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