IT営業/エンジニア人材コーディネーター(SES営業)◆未経験可◆家族・住宅手当有/残業10H

• 法人向け

■メンバー構成:
・事業部長1名(50代)
・部長1名(40代)
・社員2名(20代)

■社内の雰囲気:
・営業の事業部自体が発足して間もないため社員が一丸となって土台を作っています。
カラーは「明るく」「元気に」「爽やか」をモットーに、チャレンジ精神を持って仕事をしています。
・部署のメンバー全員が気さくなタイプですので、
自分の意見・要望を伝えることや、相談がしやすい環境です。

■働き方
入社直後は出社がメインとなりますが、業務に慣れたあとは週2～3程度の在宅勤務も可能です。

■家族・住宅手当有り/残業15H程度/在宅勤務可/産休育休取得実績有り/未経験からチャレンジできるIT営業～エンジニア人材のコーディネーターとしてスキルアップ■

■職務概要:
SES営業。エンジニア人材のコーディネーターとして以下業務をお任せします。
自社メンバーでのSESではなく協力会社などのエンジニアを紹介、営業。
建設会社を中心とした派遣エンジニアリングや通信会社を中心としたスタッフビジネス、
人材コーディネートビジネスを担当します。

・営業活動(エンジニア職の方のコーディネート、他社案件のリサーチ業務など)
・ビジネスパートナーとの情報交換
・プロジェクト参加前のエンジニア面談(10人～15人程度/月)
・プロジェクト参画後のエンジニアフォロー面談(1～2ヵ月に1度)
・事務処理　など
※ビジネスパートナーとプロジェクト・人材情報の交換をメールや電話にて行い、フィットするプロジェクトや人材が見つかったら、面談調整・面談を行いプロジェクト参画までのコーディネートを実施します。

★新規・既存の割合:新規3:既存7
★開拓手法:電話・メールがメインで交流会などでも人脈を作っていただきます。
★案件の種類:下流工程～上流工程まで

(記入なし)

募集背景:会社が成長し取引先が増えてきたため、増員。さらなる事業拡大を目指して、一緒に働いていただける新しい仲間を募集します。
採用人数:2～3名
入社時期:9月まで

【業種未経験歓迎/業界未経験歓迎/第二新卒歓迎】
人柄を重視しておりますので、必要な経験・知識はございません。
PCスキルがある方はなお良いです。(Excel、PowerPoint)

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