知財法務(商標関連)

セールス・営業

企業情報

事業内容
サマリー

当社は1972年に創業して以降、常に先駆けの研究技術と良質な品質への徹底したこだわりとともに、お客さまの声に耳を傾けながら、社会的な需要や問題点を解決すべく取り組んでまいりました。より安心安全な自然派化粧品が求められ始めた時代に先駆けて、天然由来成分による肌へのやさしさと機能性を両立した化粧品を、1995年には健康寿命の重要性が高まっていく中、どこよりも早く人生100年時代を見据えて高品質と低価格を両立させた健康食品を提供し、ビューティ・ヘルスケアにおけるリーディングカンパニーとしてのご評価とともに、会員数1500万人以上のお客さまからご愛顧をいただいております。

主力製品・サービス

多岐に亘る事業展開の中でも、化粧品・健康食品が主力事業。
革新的な発想と品質を極めた商品群を次々と開発し、定番の「オリーブバージンオイル(化粧品)」や「プロティンダイエット(健康食品)」をはじめとする、時代のニーズに見合う画期的な商品作りを行い、数々のヒット商品を生み出しています。
また、「低価格・高品質」というポリシーの元、高いお客様満足度・リピート率を実現し、長く愛されるブランドを築き上げてきました。時代のニーズにも速やかに対応、通信販売のほか、全国5万4千店以上のコンビニ・ドラッグストアや直営店での店頭販売など多彩な販売チャネルを持ちます。現状に甘えることなく、今後もより多くのお客様にご満足頂けるよう、挑戦し続けています。

収益モデル

自社商品(化粧品・健康食品 等)の製造および販売によるビジネスモデルが主となります。

主要顧客

同社製品の購入者

仕事内容

職種 管理
職種内容
  • 知的財産・特許
配属部署 法務部門
配属部署詳細

・社内の法律相談対応
・契約書レビュー
・契約書管理
・商標調査
・特許(国内)、商標(国内外)、ドメインの管理など
・特許、商標出願時の出願事務
・各種規程類の作成や更新
・法改正対応
・訴訟その他法務対応事項

仕事内容

自グループ製品商標関連実務
・商標調査、分析
・商標出願・権利化・更新(海外含む)
・商標の侵害調査
・模倣品対策、権利侵害対応
・ライセンス契約・取引交渉
・ドメイン管理  等

従事すべき業務の変更の範囲

会社の定める業務

募集背景

ブランド保護、コンプライアンスのさらなる強化等の法務業務の拡充に伴う人員募集

採用人数 1名

必須・歓迎要件

必須要件

・事業会社や特許事務所等にて商標調査業務(登録可能性の観点と使用可能性の観点から判断を導き出すまでの一連の業務)のご経験を3年以上お持ちの方。
・英語を用いた業務経験をお持ちの方(読み・書き)

歓迎/尚可

・スペシャリストとして専門知識や経験を活かして最前線で活躍したい方
・弁理士資格をお持ちの方

勤務地

勤務地
  • 東京都
リモートワーク 一部リモート
リモートワークに関する補足事項

自宅のみ可、週2回まで

勤務地住所

東京都港区南麻布 ◎オフィスは禁煙です。

東京メトロ南北線・都営地下鉄三田線「白金高輪駅」より徒歩7分
東京メトロ南北線・都営地下鉄大江戸線「麻布十番駅」より徒歩10分
都営地下鉄浅草線・都営地下鉄三田線「三田駅」より徒歩15分
JR山手線・JR京浜東北線「田町駅」より徒歩15分
都営バス 都06「三ノ橋」下車より徒歩2分
都営バス 反96・品97「古川橋」下車徒歩5分

就業場所の変更の範囲

会社の定める場所

喫煙環境

禁煙

転勤の有無

無し

雇用形態

雇用形態
正社員

契約期間:期間の定め無し
試用期間 有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項

給与等の諸条件に変更なし

就業時間 09:00〜17:00
休憩時間 60分
フレックス制度 フレックス制度
フレックス制度に関する補足事項

コアタイム:有 11:00〜15:00 フレキシブルタイム:有 7:00〜11:00、15:00〜20:00
標準的な勤務時間帯:9:00〜17:00

時間外労働 有り

月平均20時間程度

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収 440 万円〜590 万円
賃金制度

(記入なし)

月給 240,000円〜320,000円
裁量労働制固定残業代制

(記入なし)

待遇条件・昇給賞与

昇給年1回、賞与年2回、退職金制度、通勤手当支給(月額上限35,000円)
※想定年収、月給に残業代含まず(別途支給)
※能力・経験を考慮し、当社規定により優遇

福利厚生

社会保険完備、DHC商品社員割引制度、定期健康診断、全社禁煙、慶弔見舞金制度、健康保険組合提携の保養施設利用、インフルエンザ予防接種補助 他

休日休暇 土日祝休み(完全週休2日制)
休日休暇に関する補足事項

完全週休2日(土・日)、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇、夏季休暇制度、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休暇、子の看護休暇 他

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