企業情報
事業内容 |
サマリー
当社は、2021年10月、グループからHRtech事業を譲渡される形で Philosophy:世界で最もお客様を大切にする を掲げ、人事領域特化したプラットフォームを提供しています。 主力製品・サービス <人事向けプラットフォーム>
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仕事内容
職種 | セールス・営業 | |
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職種内容 |
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配属部署 | (記入なし) | |
配属部署詳細 |
<チームの特徴> |
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仕事内容 |
マネージャーのサポートを行っていただきながら、CS推進部内の各ユニット/チームを段階的に管掌いただきます。 1.CS推進企画ユニット 2.CXユニット <具体的な業務内容> |
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従事すべき業務の変更の範囲 |
会社の定める全ての業務 |
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募集背景 |
カスタマーサクセス業務全般の業務効率/品質向上に向け、DXの推進/業務改善を課題とし、2024年5月よりCS推進部が正式に発足。 |
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採用人数 | 1名 |
必須・歓迎要件
必須要件 |
・企画職経験をお持ちの方 |
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歓迎/尚可 |
・SaaS業界/カスタマーサクセスの知見に明るい方歓迎 <こんな方welcome> |
勤務地
勤務地 |
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リモートワーク | 一部リモート | |
リモートワークに関する補足事項 |
出社とリモートのハイブリットとなります。例:週3日出社、週2日リモート |
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勤務地住所 |
■東京本社 |
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就業場所の変更の範囲 |
会社の定める事業所、労働者の自宅 |
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喫煙環境 |
その他 屋内原則禁煙(ビル内に喫煙室あり) |
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転勤の有無 |
有り 当面なし |
雇用形態
雇用形態 |
正社員
契約期間:期間の定め無し
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試用期間 | 有り (3ヶ月) | |
試用期間に関する補足事項 |
試用期間中の条件変更はありません |
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就業時間 | 09:30〜18:30 | |
休憩時間 | 60分 | |
フレックス制度 | フレックス制度 | |
フレックス制度に関する補足事項 |
■フレックスタイム制 / 標準労働時間1日8時間 |
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時間外労働 | 有り |
待遇・給与・福利厚生
入社時想定年収 | 500 万円〜800 万円 |
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賃金制度 |
(記入なし) |
裁量労働制固定残業代制 |
(記入なし) |
待遇条件・昇給賞与 |
■ 500万円~800万 (想定年収) 年収800万の場合 ※ご経験・能力によって等級と金額を決定します ・昇給:2回(5月、11月) |
福利厚生 |
・各種社会保険完備 ■その他・行事 |
休日休暇 | 土日祝休み(完全週休2日制) |
休日休暇に関する補足事項 |
・完全週休2日制(土・日)、祝日 |