※三重県いなべ市※【機械設計】■手当充実■必要な経験や知識をしっかりと学べる環境

セールス・営業

企業情報

事業内容
サマリー

エンジニアサービス事業、受託設計開発事業

当社は、工作機械メーカーや自動車部品メーカーに対し、エンジニアリングサービスを提供しています。お客様から信頼されるトータルエンジニアリング企業を目指し、受託設計事業やエンジニア派遣事業、ソリューションサポート事業など幅広いサービスを展開しています。また、独自の技術力を早期に構築することにも注力しています。当社のビジョンは、社員一人ひとりの技術力を向上させることで、当社独自の技術を商品化し、さらなる成長を遂げることです。

仕事内容

職種 技術職
職種内容
  • 機械設計
配属部署 (記入なし)
配属部署詳細

(記入なし)

仕事内容

当社はエンジニアリングサービスおよび受託設計開発事業を展開しており、今回のポジションでは、業界内で高い開発力を誇るトップメーカーとのプロジェクトに参加していただきます。工作機械の部品に関する構想レイアウトから商品化までの一連のプロセスをお任せし、製品開発に深く携わっていただきます。

社内のフォロー体制が充実しており、有給取得率は80%以上と高水準です。また、希望に沿った配属が可能なため、働きやすい環境が整っています。

【具体的な業務内容】
旋盤やマシニングなど、あらゆるジャンルの製品開発に携わっていただきます。また、搭載部品に関しても外部から購入するのではなく、自社で製作するため、ものづくりの醍醐味を感じながら、大きなやりがいを得られる環境です。

【クライアント】
オークマ、村田機械、ヤマザキマザックなど、日本を代表する大手企業を取引先に持ち、各社から厚い信頼をいただいています。業績も堅調に推移しており、安定した経営基盤を確立しています。

【職場環境・研修について】
当社は「社員の成長が会社の成長に直結する」と考え、人財育成に力を注いでいます。エンジニア自身が主催する「自主的なCAD勉強会」や「資格取得対策勉強会」、さらに「ベテラン主催の設計勉強会」など、多彩な学びの場を提供しています。

・基本的に当社メンバーと同じチームに所属し、手厚い研修を受けられます。
・営業担当が月に1回程度面談を行い、LINEworksを通じていつでも困りごとを相談できる環境を整えています。

【この求人のポイント】
★月平均残業時間は約30時間
★有給取得率80%以上
★試用期間中は社内規定に基づきマンスリーマンションを無償で提供
オフィスは明るくリラックスできる空間で、穏やかな雰囲気が社員満足度の高さにつながっています。何でも気軽に聞ける環境が整っており、安心して働ける職場です。

従事すべき業務の変更の範囲

【雇入れ直後】現在記載の業務内容
【変更の範囲】会社の定める業務

募集背景

増員

採用人数 1名

必須・歓迎要件

必須要件

・機械設計経験者

歓迎/尚可

・工作機械、産業機械の設計経験
・マネジメント経験者

勤務地

勤務地
  • 三重県
リモートワーク (記入なし)
リモートワークに関する補足事項

(記入なし)

勤務地住所

三重県いなべ市

就業場所の変更の範囲

【雇入れ直後】現在記載の就業場所
【変更の範囲】会社が指定した場所

喫煙環境

禁煙

転勤の有無

有り

雇用形態

雇用形態
正社員

契約期間:期間の定め無し
試用期間 有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項

試用期間中の条件変更はありません

就業時間 08:45〜17:30
休憩時間 45分
フレックス制度 (記入なし)
フレックス制度に関する補足事項

(記入なし)

時間外労働 有り

月平均30時間程度

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収 450 万円〜700 万円
賃金制度

完全月給制

月給 300,000円〜450,000円
裁量労働制固定残業代制

どちらでもない

待遇条件・昇給賞与

【給与について】
入社時予定年収:450万円~700万円
月給:300,000円~450,000円(固定手当を含む)
※経験・年齢・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。

【昇給・賞与】
昇給:年1回(7月)
賞与:年2回(6月・12月)※昨年度実績 2~3ヵ月分

福利厚生

■通勤手当(上限月3万円)
■役職手当(月5000円~12万円)
■時間外手当
■資格手当(月2000円~5万円)
■技術手当※設計職のみ※
■業務手当※営業職のみ※
■住宅手当(月1万円~2万円 ※規定あり)
■家族手当(配偶者:月1万円、第一子:月5000円、第二子:月3000円)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■資格取得支援制度(受験料を全額会社負担 ※規定あり)
■技術図書購入・通信教育受講補助
■退職金制度
■企業型確定拠出年金制度
■社員親睦会・社員旅行
■社員表彰制度
■報奨金制度
■慶弔金
■健康診断・インフルエンザ予防接種
■研修制度(技術研修、勉強会、リーダー研修など)
■オフィスカジュアル可
■マイカー通勤可(プロジェクト先のみ)
■U・Iターン支援あり
・面接時の交通費補助(規定あり)
・引っ越し補助金(費用の8割を会社負担 ※規定あり)
・試用期間中のマンスリーマンション手配(期間中の家賃は全額会社負担 ※規定あり)

休日休暇 土日祝休み(完全週休2日制)
休日休暇に関する補足事項

★年間休日120日
完全週休2日制(休日は土日のみ)
夏季休暇
年末年始休暇
GW休暇
有給休暇 ◎取得率80%以上
慶弔休暇
特別休暇(5日以上の連続休暇が取得可能)

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