マーケター(CRM担当者)/カスタマーマーケティング部■ライフワークバランス充実

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【メンバー構成】
当ポジションの上位組織であるカスタマーマーケティング部は全体で約20名が在籍しており、20代中盤から30代を中心としたメンバー構成で、当配属部門はMGRのもと約7名のメンバーが在籍しております。

【事業紹介】
日本は今、人口減少社会に突入し、産業構造の変化や急速なグローバル化など、さまざまな理由を背景に経済が停滞し続けています。この状況を打破するために改革が必要なことの一つは、「働き方」そのものです。
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現代では、情報技術の急速な普及と進化に伴い、ビジネス環境はいともたやすく変化します。企業は、不確実で複雑性が高い環境下で変化し続けなければ生き残っていけません。企業の経営環境の移り変わりにより、個人の「働き方」を取り巻く状況も大きく変化しています。
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このような背景から、私たちの時代にあった新しい「働き方」や「働き方に対する価値観」の変革が必要とされています。 「働き方」や、「働き方に対する価値観」の変革をしていくために、ビジネスパーソンと企業をつなぐ転職プラットフォームを創りました。
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「雇用の流動化」という側面から支援することで、『ビジネスパーソンのキャリアの可能性と選択肢を最大化』を目指しています。
今回はそんな想いに賛同し、一緒に事業を創ってくれるメンバーを募集中です。
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【業務内容】
転職サービスにすでに登録いただいてる会員様を中心に、toCマーケティング・企画業務をお任せします。転職サービスの会員様の活性化のために、Webサイト・アプリ内コミュニケーションの設計や、アドレサブル広告の運用など、さまざまなマーケティング施策を実行いただきます。 新規施策にチャレンジしやすい環境で、ご自身のスキル・経験に応じて、新たな施策の起案、推進も担っていただきます。
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【業務詳細】
・会員様(サービス利用者)の利用促進のための企画・実行
・会員様(サービス利用者)と複数のチャネルを用いたコミュニケーション設計
・データ分析や仮説に基づく、マーケティング施策の起案・設計
・デザイナー・エンジニアなど、他部署との連携・調整しながらの企画推進
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そのほか、ご本人のご経験や志向性に合わせて幅広くお任せいたします。

【変更の範囲】
会社の定める業務

増員

下記の経験・スキルをお持ちの方
・自身が主導となり施策やプロジェクトを推進した経験
・基本的なExcelスキル

【求める人物像】
・指示待ちではなく能動的に動ける
・違和感を無視せず発信・行動できる
・物事を構造的に捉えられる

・toC・toBを問わず、事業会社でマーケティングに関する経験がある
・Web広告の運用経験
・数値分析の実務経験
・KARTEなどMAツールの実務経験
・TableauなどBIツールの利用経験