【東京/DXソリューション事業本部】エンタープライズ向けITエンジニア

セールス・営業

企業情報

事業内容
サマリー

ネットワークをコアとするICTシステムに関する企画・コンサルティングや設計・構築などの提供、
および日本全国にわたるサポートサービス拠点による24時間365日対応の保守・運用、監視サービスならびにアウトソーシングサービスの提供

仕事内容

職種 ITエンジニア
職種内容
  • その他
配属部署 DXソリューション事業本部 エンタープライズソリューション事業部 第二ソリューション部
配属部署詳細

当事業部のミッションは、エンタープライズのお客様の企業課題をデジタル技術を用いて解決するアカウントSE集団です。
当部門は、流通業種とサービス業種のアカウントを担当しており、お客様に既存の技術と最新の技術を組み合わせて、最適解を提案・提供します。
社内外の様々なステークホルダーと連携協力体制を構築して複合的な課題解決モデルを提案・提供します。
また、提供する工程では実行責任を担う部門としての管理者としての役割を持ちます。

仕事内容

流通業種、サービス業種のお客様や社内外関係者とコミュニケーションを取り、
課題の整理と既存の技術やパブリッククラウド領域の技術を用いた最適解の検討、
決定をいただきます。
お客様への提案をいただき、商談成立後は設計の業務を行い、
構築以降の業務の実行管理を行います。

【具体的な職務内容】
■アカウントの顧客と直接コミュニケーションを取り、課題抽出や要件確認を実施
■既存技術やパブリッククラウドを用いた構成デザインの検討、決定
■パブリッククラウドの要件定義、基本設計
■パブリッククラウドプロジェクトのプロジェクト管理
■アカウントの顧客と直接コミュニケーションを取り、お客様と伴走型の更なる改善提案

【案件事例や取り扱い商材】
■流通業種、サービス業種向けのアカウント対応
 …ネットワーク、サーバ、クラウド、セキュリティ
■流通業種向けパブリッククラウド構築案件
 …Azure、AWS、GCP、MS系SaaS
■サービス業種向けパブリッククラウド構築案件
 …Azure、AWS、GCP、MS系SaaS

【入社後の流れ(入社後はじめに携わっていただく業務等)】
流通業種、サービス業種のお客様や社内外関係者とコミュニケーションを取り、
既存の技術やパブリッククラウド領域の技術を用いて提案業務を行っていただきます。

従事すべき業務の変更の範囲

※変更の範囲・・・会社の定める業務

募集背景

増員
採用:2名
  
【募集背景】
流通業種とサービス業種のアカウント攻略を実行するにあたり、
現在パブリッククラウド領域にリーチできていないところ、
ここは事業拡大に必要な領域であり、強化が急務な状況です。
ご自身のスキルアップとキャリアパス形成を視野に入れて、
アカウントチームの中核を担う、将来担える人材と成っていただくべく
経験者採用をスタートしました。

採用人数 2〜3名

必須・歓迎要件

必須要件

【必須(Must)条件】
■パブリッククラウドの構成デザインとお客様への提案経験
■パブリッククラウドの要件定義と基本設計経験
■お客様への提案プレゼンテーション経験

歓迎/尚可

【歓迎(Want)条件】
■既存のネットワーク、オンプレサーバ、セキュリティの知識をお持ちの方

【求める人物像】
■自ら主体者となってプロジェクトの目指す方向や達成すべき目的を明確にして、
 ステークホルダーと共有しながら業務を推進できる。
■自ら主体者となって課題に対する判断を行い、ステークホルダーと連携して
 業務を推進できる。
■自ら主体者となって新しい領域にチャレンジする姿勢を明確にとり、
 ステークホルダーを牽引して業務を推進できる。

勤務地

勤務地
  • 東京都
リモートワーク 一部リモート
リモートワークに関する補足事項

※テレワーク勤務制度あり

勤務地住所

東京都中央区日本橋室町3-2-1 日本橋室町三井タワー 21F、22F
【勤務地名称】日本橋イノベーションスペース

就業場所の変更の範囲

【変更の範囲】会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

喫煙環境

禁煙

転勤の有無

有り

当面無
※総合職採用のため、将来的に全国転勤の可能性が御座います

雇用形態

雇用形態
正社員

契約期間:期間の定め無し
試用期間 有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項

・待遇条件変更の有無:無

就業時間 08:30〜17:15
休憩時間 60分
フレックス制度 フレックス制度
フレックス制度に関する補足事項

8:30〜17:15 (※標準労働時間/7時間45分)
※フレックスタイム制(コアタイム無し)

時間外労働 有り

月平均25時間程度

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収 500 万円〜800 万円
賃金制度

完全月給制

月給 280,000円〜450,000円
裁量労働制固定残業代制

どちらでもない

待遇条件・昇給賞与

【給与詳細】
想定年収:500万円〜800万円
月給:280,000円〜450,000円
※想定年収は、基本給×12か月分と前年度賞与実績額、全社平均残業20時間/月分の残業手当を含め算出。
※あくまでも目安ですので、ご本人の経験・能力を考慮し算定します。
※時間外手当は、1分単位での支給です。

昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(6月、12月)
退職金:有り

【配属予定部門の平均残業時間】
月25h程度
※上記はあくまでも目安となります。
 時期や担当業務によって変動は御座います。

福利厚生

【保険】
 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【諸手当】
 ペアレントファンド(新たに子供が生まれた場合、550,000円支給)、
 ファミリーサポートファンド(家族手当)、超過勤務手当、通勤交通費支給、ほか

【施設】
 保養所(箱根)

【各種制度】
 住宅資金融資制度、財形貯蓄制度、従業員特殊会、退職金、企業年金

【その他】
 各種文化・体育クラブ

【研修制度】
・全社主催:年次研修、昇格者研修、TOEIC、全社重点技術研修(情報処理、PMP、電気施工管理 ほか)など
・各部主催:各事業本部にて体系化されており、随時必要な研修・教育を受けることができます。
・資格取得:資格取得費用支援制度 など(合格の場合、受験費用を会社が負担し、難度に応じた報奨金を支給)

休日休暇 土日祝休み(完全週休2日制)
休日休暇に関する補足事項

【年間休日】本年度(2024年):126日

【休日】
完全週休2日制(土・日)、祝日、メーデー、年末年始、特別休日2日、振替特別休日

【休暇】
年次有給休暇(最大付与日数を20日とし、入社月に応じた月割付与)
ファミリーフレンドリー(医療看護)休暇、結婚休暇、忌引休暇、産前産後休暇 ほか

【育児・介護支援のための制度】
育児休職制度、育児短時間勤務制度、介護休職制度、介護短時間勤務制度
※厚生労働大臣認定の「プラチナくるみんマーク」を取得!
※女性活躍推進法に基づく認定「えるぼし」の最高ランクの認定を取得!

この求人についてのお問い合わせ、キャリアアドバイザーへのご相談は、下記のフォームからご連絡ください。

お名前:

メールアドレス:
※PCメール(hired.co.jp からご連絡いたします)が受け取れるメールアドレスをご入力ください。送信後は、迷惑メールフォルダにメールが届いていないかなどもご確認ください。

お問い合わせ内容: