人事(新卒・中途採用担当) サブマネージャー候補

セールス・営業

企業情報

事業内容
サマリー

同社は、ネット上の多くのお悩みを解決に導くことを得意としています。
風評被害対策を通して企業様のブランドイメージ回復・向上につなげるため、顧客の要望や状況に合わせた最適な手段をご提案させていただきます。

主力製品・サービス

■ Webリスクコンサルティング
Web上の誹謗中傷・風評による被害を防ぎ、ブランド価値を強化いたします。 10年以上蓄積してきたノウハウと対策範囲の広さで、最適のプランと安心をご提供します。

■ レピュテーショナルリスクサービス
炎上につながるWebリスクの「発生」「拡散」「被害拡大」を防ぎます。Web・SNS上の問題解決だけではなく、社内体制の見直しやリスク研修、万が一の保険など、炎上しない体質づくりからトータルサポートいたします。

■ 代理店パートナー制度
パートナー企業の問題解決をサポートし、円滑な企業活動をご支援します。

■ メディア運用
自社メディアサイト「レピュ研」にて、風評被害・誹謗中傷のノウハウや最新情報を配信しています。

■ HR事業
関東、中部、関西エリアを中心に
新卒・第二新卒・既卒及び中途人材の就職・採用支援サービスを提供しています。

仕事内容

職種 管理
職種内容
  • 人事
配属部署 (記入なし)
配属部署詳細

(記入なし)

仕事内容

第二創業期として組織拡大を担うサブマネージャーポジションを募集いたします。
管理部人事課に所属いただき、新卒・中途採用、研修等の人事領域を現場責任者として業務に当たっていただきます。

入社後は社内情報の共有と業務引継ぎを行い、順次実務に従事していただきます。
プレイングマネージャーとして現場オペレーションから、計画に基づく目標管理や
業務改善、新規制度の企画立案など幅広く対応いただきます。

会社運営上の基盤は整備されていますが、今後の規模拡大を視野に新たな人事領域の着手や
抜本的な制度見直しなどにもチャレンジができる環境です。

従事すべき業務の変更の範囲

会社の定める業務

募集背景

業務体制改善に伴う募集です。

採用人数 1名

必須・歓迎要件

必須要件

・人事(採用)経験1年以上

歓迎/尚可

(記入なし)

勤務地

勤務地
  • 東京都
リモートワーク 一部リモート
リモートワークに関する補足事項

ポジションにより異なる為、面接時にお尋ねください

勤務地住所

東京都渋谷区東2-16-10 渋谷東ビル3・4・5階 
※2024年12月1日より以下へ移転いたします 

<新住所>
東京都渋谷区渋谷 3-26-20 関電不動産渋谷ビル 4F,5F
==========
この度、ビジネス拡大に伴い本社及び大阪支店を下記の住所に移転することをお知らせいたします。

■本社(デジタルリスク事業部・HR事業部)
移転日:2024年12月2日(月)
所在地:東京都渋谷区渋谷3-26-20 関電不動産渋谷ビル4F,5F
アクセス:JR渋谷駅 新南改札より徒歩6分

■大阪支店
デジタルリスク事業部
移転日:2024年11月5日(火)
所在地:大阪府大阪市西区西本町 1-15-6 西本町ビル 5F
アクセス:本町駅 徒歩 6 分 / 阿波座駅 徒歩 9 分

HR事業部
移転日:2024年10月28日(月)
所在地:大阪府大阪市中央区本町 1-8-12 オーク堺筋本町ビル 10F
アクセス:堺筋本町駅 徒歩 1 分/ 本町駅 徒歩 8 分
==========

就業場所の変更の範囲

本社及び全ての支店、労働者の自宅での勤務

喫煙環境

禁煙

転勤の有無

有り

ご本人の希望により、大阪支店、名古屋支店への転勤の可能性もあり

雇用形態

雇用形態
正社員

契約期間:期間の定め無し
試用期間 有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項

月給の変更の可能性有。変更のある場合、採用内定通知書に明記。

就業時間 08:50〜18:00
休憩時間 75分
フレックス制度 (記入なし)
フレックス制度に関する補足事項

(記入なし)

時間外労働 有り

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収 480 万円〜600 万円
賃金制度

(記入なし)

裁量労働制固定残業代制

(記入なし)

待遇条件・昇給賞与

◆給与◆
月給40~50万円
(45時間相当分の固定残業代を含む)
※経験・能力などを考慮の上決定します

■内訳
基本給:155,300円~155,300円
職務手当:87,600円~161,600円
ライフプラン手当:53,000円~53,000円
見込み残業代:104,100円~130,100円

・昇給年1回
・通勤手当(月2万円迄)
・近距離手当(月1万5000円※規定有)
・役職手当
・インセンティブ支給(年に1度)

<勤務時間>
8:50~18:00
休憩:1時間15分(12:00~13:00/15:00~15:15)

福利厚生

・社会保険完備
・研修教育(外部セミナー他)
・書籍購入・研修参加費負担
・健康診断(年1回、会社負担)
・永年勤続特別休暇制度
・社員総会の実施
・団体生命保険
・確定拠出年金制度

休日休暇 土日祝休み(完全週休2日制)
休日休暇に関する補足事項

完全週休2日制(土・日)祝日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
※2024年:休日125日
有休:入社半年後10日付与

この求人についてのお問い合わせ、キャリアアドバイザーへのご相談は、下記のフォームからご連絡ください。

お名前:

メールアドレス:
※PCメール(hired.co.jp からご連絡いたします)が受け取れるメールアドレスをご入力ください。送信後は、迷惑メールフォルダにメールが届いていないかなどもご確認ください。

お問い合わせ内容: