【名古屋】企画営業職(不動産業界経験者)◎家づくりの上流工程◎専門知識を身につけ高い営業力を醸成

セールス・営業

企業情報

事業内容
サマリー

・新築戸建分譲住宅施工、販売
・リフォーム工事施工

仕事内容

職種 セールス・営業
職種内容
  • 営業企画
配属部署 (記入なし)
配属部署詳細

(記入なし)

仕事内容

営業の立場から家づくりに携わる
  -
家づくりに欠かすことのできない土地の仕入れから、間取りやデザインなどプラン作成、販売戦略の立案、引渡し後のアフターサービスに至るまで、営業担当が一気通貫して、住宅に関する全ての工程に携わることができます。
そのため、不動産に関する専門性や幅広い知識とノウハウを身に付けることができます。
  -
■具体的な仕事内容
・不動産業者から土地情報の入手
・実際に土地を見て周辺環境や法的制限等を確認するために該当役所にて調査
・不動産業者との仕入れ交渉
・土地の区割りや建築する住宅をプランニング(間取り・デザインの検討)する
・建築と同時進行で、不動産仲介業者に情報提供を行い、買い手を探してもらう
・買い手となるお客様が見つかった際には契約及び引渡業務を行う
・引渡後に、物件に不具合が生じた場合にアフターフォロー(修繕対応)を行う
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【ポジションの魅力①:営業の枠に収まらない「経験」を積むことができます】
土地の仕入から、間取りやデザインなどのプラン作成、販売戦略の立案、販売後のアフターサービスに至るまで、住宅に関するあらゆる工程に携わるのが企画営業の仕事です。
営業という立場ながら、家づくりの総合的な経験を積むことができるため、不動産に関する専門性や幅広い知識とノウハウが圧倒的に身につきます。
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【ポジションの魅力②:自分が企画した家がお客様の生活を支えるという「やりがい」】
間取りやデザイン、素材の一つひとつまで、その土地の価値を最大限に引き出すプランを考えることも企画営業の醍醐味です。
自らが仕入れた土地で暮らす人が、求めている家や生活を推測し、リビングの位置や駐車場の広さなど住宅プランを企画していただきます。
また、完成した家にお客様をご案内する際も、自らが考えて建てた家だからこそ愛情を持って説明や対応ができ、お客様と一緒になって喜び、やりがいを感じることができます。

従事すべき業務の変更の範囲

【雇入れ直後】現在記載の業務内容
【変更の範囲】会社の定める業務

募集背景

組織強化の為の増員

<当社について>
当社は1995年の創業以来、お客さまに『良質で快適に、安心してお住まいいただける住宅』を適正な価格で提供することを第一に考え、これまで2万棟以上にのぼる住宅を世の中にお届けしてまいりました。土地の仕入れからお引き渡し、さらにはアフターメンテナンスにいたるまで、他社を挟まず一貫して自社で管理することでお客様から選ばれ続けてきました。2018年には、お客様へより質の高いサービスをご提供する目的から、東証プライム市場に上場するオープンハウスグループの一員となりました。この環境下業績は好調、更なる成長を目指します。

採用人数 1名

必須・歓迎要件

必須要件

■求める人物像
不動産業界経験(仲介・賃貸・開発)をお持ちの方、上昇志向で成長意欲のある方を歓迎します。

歓迎/尚可

(記入なし)

勤務地

勤務地
  • 愛知県
リモートワーク (記入なし)
リモートワークに関する補足事項

(記入なし)

勤務地住所

【名古屋市内】名古屋(中村区)、名古屋東(千種区)、新瑞橋(瑞穂区)
※勤務地は希望を最大限考慮して決定します。
※転居を伴う異動・転勤はありません。

就業場所の変更の範囲

【雇入れ直後】現在記載の就業場所
【変更の範囲】会社が指定した場所

喫煙環境

禁煙

転勤の有無

無し

※転居を伴う異動・転勤はありません

雇用形態

雇用形態
正社員

契約期間:期間の定め無し
試用期間 有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項

試用期間中待遇変動なし。

就業時間 09:00〜17:30
休憩時間 60分
フレックス制度 (記入なし)
フレックス制度に関する補足事項

(記入なし)

時間外労働 有り

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収 420 万円〜1200 万円
賃金制度

完全月給制

月給 269,457円〜550,000円
裁量労働制固定残業代制

固定残業代制

基本給
210,000円〜390,000円
固定残業代
59,457円〜110,000円
固定残業時間
35時間
固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給
有り
待遇条件・昇給賞与

【給与補足】
年収:4,200,000 円 – 12,000,000円
月給:269,457円~550,000円
基本給:210,000円~390,000円
固定残業手当:59,457円~110,000円(35時間)
役職手当等:50,000円 ※年収上限額の場合
※超過分は別途全額支給 
※スキルや経験を考慮して決定します
  -
賞与:年2回(6月、12月)
別途、役職手当・資格手当あり(宅建、建築士、建築施工管理技士)
昇給あり:昇進昇格チャンス年2回あり
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◇年収例◇
入社2年目 主任職 550万円
入社3年目 係長職 700万円
入社5~10年目 支店長・ブロック長
1200万円~1800万円

福利厚生

■各種社会保険完備
■交通費全額支給
■資格取得支援(該当資格を取得した際、報奨金を支給)
■退職金制度(確定拠出年金)
■各種研修(新人社員研修、実務研修、階層別研修、OJT研修)
■健康保険組合における各種補助(人間ドック、予防接種)
■従業員持株会制度
■社用車貸与

休日休暇 週休2日制
休日休暇に関する補足事項

年間休日:122日
■週休2日制(水曜+月3~5日の希望日)
■年末年始休暇(連続8日間)
■夏季休暇(連続8日間)
■有給休暇 ◎入社日より付与いたします!
■看護・介護休暇
■慶弔休暇
■産休・育休制度 ◎取得・復職実績あり

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