企業情報
| 事業内容 |
サマリー
私たち理想実業グループの存在意義は、「明るく楽しい社会創りに貢献する」こと、ただひとつです。 1986年7月19日、わずか4坪9席のどうとんぼり神座1号店「道頓堀店」の創業以来、関西、関東を中心にそのフィールドを拡げてまいりました。現在では海外出店も行い、「どうとんぼり神座」をグループの中核として、日本一、世界一のラーメンチェーン店を目指すと共に、成長戦略の一環としてM&Aも積極的に行い、さらなる事業展開に取り組んでまいります。それも私たちの「明るく楽しい社会創りに貢献する」という経営理念を実現するために必要であると考えるためです。そして、この経営理念の根底には「子どもたちの貧困と飢餓の撲滅」があります。 私たちはすべての子供たちが平等に夢や希望を持てる社会、子どもたちの笑顔あふれる社会となるよう願っており、そのためにまずは様々な理由によりお腹いっぱい食べられない子供たちがいる現実に真剣に向き合い、私たちの得意分野である”食”を通じて子供たちの貧困と飢餓が無くなるような取り組みを推進して参ります。また、様々な環境の方が働けるような雇用を創出し、少しでも経済的不安から抜け出せるような仕組みを作りたいと考えております。 私たち理想実業グループは、この理念を実現するべく集まった仲間たちと共に、これからも、お客さま、従業員、地域社会一体となって社会貢献できるようなビジネスモデルを追求してまいります。
|
|---|
仕事内容
| 職種 | 管理 | |
|---|---|---|
| 職種内容 |
|
|
| 配属部署 | (記入なし) | |
| 配属部署詳細 |
(記入なし) |
|
| 仕事内容 |
アルバイト採用の担当として、下記業務をご担当いただきます。 ・管理、分析対応(応募単価、採用単価)並びにその最適化 上記業務をご経験に応じてお任せすることを想定しております。 アルバイト採用は現在、全社的にかなり注目度が高く力を入れている領域です。 |
|
| 従事すべき業務の変更の範囲 |
(記入なし) |
|
| 募集背景 |
増員の為の募集です。 |
|
| 採用人数 | 1名 |
必須・歓迎要件
| 必須要件 |
弊社の事業の根幹を支えるアルバイト採用の採用担当として、下記業務をご担当いただきます。 ・各採用チャネルの管理、採用活動における各指標の分析 ※経験値は1年以上を必須とさせていただいており、2年以上ですと望ましいです。 |
|---|---|
| 歓迎/尚可 |
※飲食業、サービス業、小売業にてアルバイト採用担当としての実務経験をお持ちの方優遇 |
勤務地
| 勤務地 |
|
|
|---|---|---|
| リモートワーク | (記入なし) | |
| リモートワークに関する補足事項 |
(記入なし) |
|
| 勤務地住所 |
<大阪本社(ダイビル)> |
|
| 就業場所の変更の範囲 |
大阪本社への出社がメインです |
|
| 喫煙環境 |
原則禁煙(喫煙のみを目的とした喫煙場所あり) |
|
| 転勤の有無 |
無し |
雇用形態
| 雇用形態 |
正社員
契約期間:期間の定め無し
|
|
|---|---|---|
| 試用期間 | 有り (3ヶ月) | |
| 試用期間に関する補足事項 |
条件に相違無し |
|
| 就業時間 | 00:00〜00:00 | |
| 休憩時間 | 60分 | |
| フレックス制度 | フレックス制度 | |
| フレックス制度に関する補足事項 |
【フレックスタイム制】 ②管理監督者以外 |
|
| 時間外労働 | 有り
月平均10時間程度
|
待遇・給与・福利厚生
| 入社時想定年収 | 350 万円〜500 万円 |
|---|---|
| 賃金制度 |
(記入なし) |
| 裁量労働制固定残業代制 |
(記入なし) |
| 待遇条件・昇給賞与 |
350万～500万円 ・通勤手当あり(全額支給) |
| 福利厚生 |
・社会保険完備:健康保険、厚生年金、雇用保険 、労災保険 |
| 休日休暇 | 土日祝休み(完全週休2日制) |
| 休日休暇に関する補足事項 |
有給休暇:入社半年後に10日付与 ※土日祝に出勤となった場合は振替休日を取得 |
