【販売スタッフ】腕時計・高級バッグのブランドアドバイザー/年間休日123日以上/残業月10時間以下<上場準備を進める拡大フェーズのグループ企業です>

• 接客・販売

◆POINT
・ハイブランドアイテムを扱う
・年間休日123日
・残業月10時間未満
　
◆配属先
・人数構成:各店舗4～15名体制
・全体の男女比/6:4
・年代:20～30代中心
<雰囲気>
　厳しい上下関係などはなく、
　気さくなメンバーが多いです!
　　
◆株式会社ウォッチニアンについて
　2005年7月設立。
　ウォッチニアングループの創業企業であり、
　起点となる会社です。
　ブランドバッグ・高級腕時計・ブランドジュエリー・
　宝石などをラグジュアリーな商材を扱い、
　リユース事業を手掛けています。
　海外・ECなど多岐にわたる販路を開拓し、
　安定した経営基盤を築いています。
　　
◆ウォッチニアングループについて
◇リユース事業で成長中!
　「リユース」という言葉をご存じでしょうか。
　「リサイクル」が廃棄物を原材料やエネルギー源として
　有効活用するのに対し、「リユース」は商品をそのまま
　繰り返し使用していくことを指します。
　　　
　私たちウォッチニアングループは高級時計や
　ブランドバックなどをリユースする事業を展開。
　グループは6社からなり、それぞれが
　買取販売の店舗運営事業、オークション事業、
　買取特化型店舗運営事業、本部運営事業を担い、
　連携して事業成長を目指しています。
<グループ会社一覧>
　・ウォッチニアン株式会社
　・ウォッチニアングループ株式会社
　・カイトリウォッチニアン株式会社
　・株式会社銀蔵
　・ウォッチニアンオークション株式会社
　・株式会社アール

WATCHNIAN(ウォッチニアン)店舗で
腕時計や高級バッグの販売をお任せします。
　
　
【具体的には】
・接客販売
・商品管理/在庫管理
・包装
・商品ディスプレイ/品出し
　
　
高級品を取り扱う当社の接客は、
1人ひとり時間をかけてじっくり関係構築をする仕事。
　
落ち着いた空間の中で
洗練されたサービスを提供しています。
　
常連のお客様が多く、
様々な分野の著名な方にも
ご利用いただいているのが当社の自慢です。
　
　
【入社後について】
店舗の基本オペレーション、
マナーやブランドに関する商品知識をレクチャーします。
　
その後は即戦力としてご活躍いただきながら、
業務理解を深める研修や接客研修などをご用意しています。
　
【配属部署詳細】
男女比は6:4、20～30代が中心の環境で
各店舗4名～15名体制で運営しています。
ポジションに関わらずフランクに
コミュニケーションをとっています!

会社の定める範囲による

高級腕時計、ジュエリー、バッグなど、
ブランド品のリユース事業を軸に
成長を続けてきた当ホールディングス。
　　
ブランド品の販売買取はもちろん、
同業他社の売買を支援するオークション運営、
エンドユーザーからの買取専門店の運営、
質貸付や熟練の職人による時計修理サービスまで
多様なアプローチから価値を届けています。
　　
グループ全体で業界トップクラスの取引量へと
成長してきましたが、現在も上場準備を進めるなど、
さらに組織が大きく拡大するフェーズにあります。
　　
ぜひブランドアドバイザーとして
成長する当社で新たなキャリアを築いていってください!

＼学歴・専門知識不問!/
★ブランド品に関する知識がなくても
　始められる仕事です!
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【必須条件】
チーフなどマネジメントを行うポジション以上での
販売職経験がある方
　　
【歓迎条件】
・店長としての実務経験がある方(業界問わず)
・営業職の実務経験がある方(詳細問わず)

【求める人物像】
・1人のお客様に対してじっくり接客したい方
・落ち着いた雰囲気で洗練された接客を学びたい方
・マナーやブランド品の知識を深めたい方