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企業情報

事業内容	サマリー同社はスモールビジネスを前進させるブレイクスルーカンパニーを目指し、マーケティングオートメーションツールやオリジナルWebサービスの開発を手掛けています。【事業内容】建設業向けデジタルトランスフォーメーション事業・デジタルマーケティング　ビジネスを次のステージへ経営課題を解決するためには的確な意思決定が必要不可欠です。そのために大切なことはデータを上手に活用すること。データから企業活動をデザインし、デジタル領域のパートナーとしてビジネスの成長に貢献していきます。・CAREECON　オンラインマッチングで建設現場の人手不足を解消紹介を前提とした限定的な仕事の受発注ルート以外にも、インターネットを使った仕事や採用、会社選びという新たな選択肢を増やす建設業界のシェアリングプラットフォーム。・CAREECON for WORK 施工管理　施工管理担当者の負担を減らして効率化建設業の施工管理担当者にとって大きな負担となる、データ管理・共有やコミニュケーションの課題を解決することで、施工管理業務の効率化を図るクラウド施工管理ツールを開発しています。・CAREECON Sites　本当に得意なことだけに集中できる環境をノーコードWebサイト管理ツール「CAREECON Sites」をはじめ、スモールビジネスにおける苦手なバックヤード業務やマーケティングの自動化を目的としたプロダクトを開発しています。

事業内容

サマリー

同社はスモールビジネスを前進させるブレイクスルーカンパニーを目指し、マーケティングオートメーションツールやオリジナルWebサービスの開発を手掛けています。

【事業内容】
建設業向けデジタルトランスフォーメーション事業
・デジタルマーケティング　ビジネスを次のステージへ
経営課題を解決するためには的確な意思決定が必要不可欠です。そのために大切なことはデータを上手に活用すること。データから企業活動をデザインし、デジタル領域のパートナーとしてビジネスの成長に貢献していきます。

・CAREECON　オンラインマッチングで建設現場の人手不足を解消
紹介を前提とした限定的な仕事の受発注ルート以外にも、インターネットを使った仕事や採用、会社選びという新たな選択肢を増やす建設業界のシェアリングプラットフォーム。

・CAREECON for WORK 施工管理　施工管理担当者の負担を減らして効率化
建設業の施工管理担当者にとって大きな負担となる、データ管理・共有やコミニュケーションの課題を解決することで、施工管理業務の効率化を図るクラウド施工管理ツールを開発しています。

・CAREECON Sites　本当に得意なことだけに集中できる環境を
ノーコードWebサイト管理ツール「CAREECON Sites」をはじめ、スモールビジネスにおける苦手なバックヤード業務やマーケティングの自動化を目的としたプロダクトを開発しています。

仕事内容

職種		管理
職種内容		総務その他
配属部署		(記入なし)
配属部署詳細		(記入なし)
仕事内容		総務・広報業務(一部、秘書業務)を幅広くご担当いただきます。 <具体的な業務内容> 【総務業務】・備品発注、管理・オフィス内整備・郵便物の発送、仕分け・社内外の電話、メール対応・社内イベントの企画、運営・その他、付随業務【広報業務】・プレスリリース作成、配信・イベント運営、企画・コーポレートサイト運営、SNS管理・取材対応、社外からの問い合わせ対応・社内報の作成・その他、自社ブランディングに関する企画や運営等【秘書業務】・スケジュール管理・会食、出張手配
従事すべき業務の変更の範囲		会社が定める業務
募集背景		【募集枠:1名】
採用人数		1名

必須・歓迎要件

必須要件	・フットワークが軽く、コミュニケーション力に自信がある方・マルチタスクが得意な方
歓迎/尚可	・IT関連企業やベンチャー企業での就業経験

勤務地

勤務地		東京都
リモートワーク		(記入なし)
リモートワークに関する補足事項		■在宅勤務制度(※適用部署のみ)
勤務地住所		東京都港区六本木6-1-24 ラピロス六本木4F 【最寄駅】東京メトロ日比谷線/都営大江戸線「六本木駅」3番出口直結
就業場所の変更の範囲		会社が定める事業所
喫煙環境		その他オフィス全面禁煙
転勤の有無		有り一部職種のみ(オフラインでの顧客折衝がある、フィールドセールス、パートナーセールス)可能性あり

雇用形態

雇用形態		正社員契約期間:期間の定め無し
試用期間		有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項		※3ヶ月の試用期間がございます(スキル・経験に応じて変更あり)/期間中の給与・待遇に差異はありません
就業時間		09:00〜18:00
休憩時間		60分
フレックス制度		(記入なし)
フレックス制度に関する補足事項		(記入なし)
時間外労働		有り

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収	350 万円〜450 万円
賃金制度	(記入なし)
裁量労働制固定残業代制	(記入なし)
待遇条件・昇給賞与	想定年収 3,500,000 円 – 4,500,000円 ※経験・能力・年齢・前職での給与を考慮の上で、決定します ※月給41万円までは45時間分のみなし残業代(64,830円～)が含まれています/超過分は別途支給 ※賞与(業績連動型)年2回(6月・12月) <諸手当> ■交通費全額支給 ■住宅手当(￥30,000円　*当社規定あり) ■健康補助手当(5,000円を上限にジムやスポーツ等健康とコミュニケーションを図れる内容であれば可) <勤務時間> 9:00～18:00 ※昼休憩13:00～14:00
福利厚生	■各種社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合) ■ストックオプション制度 ■昇進をサポートする各種社内研修制度 ■ステップアップのための外部研修費用全額補助 ■自身のスキルアップに必要な雑誌・参考書の購入費用全額補助 ■月に一度産業医への相談機会 ■在宅勤務制度(※適用部署のみ) ■私服勤務可 ■週に1回終業後に社内バーを開放
休日休暇	土日祝休み(完全週休2日制)
休日休暇に関する補足事項	完全週休2日制(土・日)/祝日/GW休暇夏季休暇/年末年始休暇/有給休暇/慶弔休暇/結婚休暇(連続5日間)