店舗ページ制作進行管理/本社

セールス・営業

企業情報

事業内容
サマリー

食に関する情報ポータルサイトを軸とした、
飲食店販促サービスを手掛ける上場企業です。

1. 主力製品・サービス
 総掲載店舗数約50万店(2019年14月末現在)、詳細情報掲載店舗数15万2,000店(2019年3月末現在)、ユニークユーザー数:6,100万人(2018年12月現在)、
 会員数:1,718万人(2019年4月1日時点)を誇る、日本最大級の外食ネットワークです。
 飲食店はサービスに加盟することで、お店のホームページを開設でき
 店舗情報の発信や予約対応ができる他、情報誌の定期購読、アンケート結果回収など
 によるノウハウ獲得が可能です。
 また、月額5万円〜の上位プランでは専門スタッフによる販促支援サービスが受けられます。
 有料加盟店数は、56,967店(2016年3月時点)。営業所の拡大により、
 更なる加盟店拡大を目指します。

2.収益モデル
 飲食店からの掲載費の他、
 食材生産者・自治体・食品メーカーからのプロモーション料など、
 ストック型サービスが売上の8割を占めています

・総掲載店舗数:約50万店(2017年9月末現在)
・詳細情報掲載店舗数:16万1,000店(2017年9月末現在)
・ユニークユーザー数:6,100万人(2016年12月現在)
・会員数:1,547万人(2017年11月1日現在)

仕事内容

職種 事務
職種内容
  • 営業事務・アシスタント
配属部署 飲食店支援事業部 営業企画部 クロスオペレーションS 予約オンボーディングG
配属部署詳細

■部署人数:11名
男女比/2:8

仕事内容

店舗ページの修正や、更新の依頼を対応する商品の運用を行っていただきます。

【入社後にお任せしたい業務】
・商品の申込や解約、計上処理
・更新依頼を受付するためのコールシステム管理およびメール管理
・更新作業を行うアルバイトスタッフの進行管理および自身による更新作業
・顧客対応(二次対応含む)
・関連部署および外部委託先との連携や調整
・業務改善/商品改善

従事すべき業務の変更の範囲

会社の定める業務

募集背景

【募集枠:1名】

採用人数 1名

必須・歓迎要件

必須要件

・社会人2年以上
・コミュニケーションスキル
・ライティングスキル
・PCスキル(google Apps)
・アルバイトスタッフなど複数人の業務進行管理に携わった経験

歓迎/尚可

・リモートワーク経験

勤務地

勤務地
  • 東京都
リモートワーク 一部リモート
リモートワークに関する補足事項

・居住地不問のフルリモート勤務が可能です。slackやMeetを利用して日々コミュニケーションを取っています。
・基本、毎日朝礼昼礼の実施(google meet)
・毎週1on1(google meet)
・毎週MTG(google meet)

勤務地住所

本社(東京) 
住所:東京都千代田区有楽町1-1-2 日比谷三井タワー11F

<アクセス>
・東京メトロ千代田線・日比谷線 ・都営地下鉄三田線「日比谷」駅直結
・東京メトロ有楽町線「有楽町」駅 徒歩4分
・東京メトロ丸ノ内線・日比谷線・銀座線「銀座」駅 徒歩5分
・JR山手線・京浜東北線「有楽町」駅 徒歩5分

就業場所の変更の範囲

全国各事業所
(本社、北海道、仙台、新潟、金沢、千葉、茨城、埼玉、横浜、栃木、静岡、名古屋、京都、大阪、神戸、岡山、広島、愛媛、福岡、鹿児島、沖縄)

喫煙環境

その他

施設の敷地内又は屋内を原則禁煙とし、特定屋外喫煙場所や喫煙専用室等を設けています。

転勤の有無

有り

当面なし

雇用形態

雇用形態
正社員

契約期間:期間の定め無し

契約期間に関する補足事項:

定年制:有(60 歳に達した日以後の最初の 3 月 31 日)
継続雇用制度:有(65 歳に達した日以後の最初の 3 月 31 日まで)

試用期間 有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項

■試用期間中の給与及び労働条件は本契約と同様とする
※試用期間は毎月1日が起算日となり、入社日が月中の場合の起算開始は翌月1日からとする

就業時間 09:00〜18:00
休憩時間 60分
フレックス制度 フレックス制度
フレックス制度に関する補足事項

コアタイムあり
※コアタイム:11:00~14:00

時間外労働 有り

月平均25時間程度

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収 323 万円〜391 万円
賃金制度

(記入なし)

月給 240,000円〜291,000円
裁量労働制固定残業代制

(記入なし)

待遇条件・昇給賞与

想定労働時間:160 時間
給与形態:月収制
想定給与:240,000 ~ 291,000 円 (基本給: 240,000 円)
固定残業:なし

<給与備考>
■通勤手当:あり
■昇給年2回 月例給与の改定(昇降給)は、原則として1月および7月に行う。
※試用期間中は除く
■賞与年2回 賞与は毎年6月・12月に前期の会社業績及び個人評価を勘案して支給額を決定する。
※算定対象期間において未就業期間については支給対象外とする。
※リモートワーク手当月5000円支給あり

福利厚生

各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)/退職年金制度(確定拠出年金制度)/社員持株会/財形貯蓄/育児支援制度/提携保養施設利用可能/健康診断(年1回)/社員表彰制度/懸賞制度/クラブ活動支援

入社後研修/階層別研修/自己啓発支援/語学支援/越境学習奨励金

厚生年金基金:なし/家族手当:なし/寮・社宅:なし/退職金:なし

休日休暇 土日祝休み(完全週休2日制)
休日休暇に関する補足事項

完全週休2日制(土曜日、日曜日)、国民の祝日、夏季休日、ウエルカム休暇(5日間)年末年始休日、年次有給休暇(1日・半日・時間単位)、慶弔休暇(転勤・結婚・出産・忌引)、アニバーサリー休暇、ドナー休暇、プチ・サバティカル休暇、産前産後休業、積立保存休暇、裁判員出廷休暇、育児休業、介護休業、年間休日125日(2023年度)

年次有給休暇(10日)以外に、ウェルカム休暇・アニバーサリー休暇・プチ・サバティカル休暇制度あり
※ウェルカム休暇:入社日より、有給休暇が付与されるまでの半年間使える5日間の特別休暇です。
※アニバーサリー休暇:年に一度ご自身の記念日に取得できる1日間の休暇です。
※プチ・サバティカル休暇:勤続5年で3日間の連続休暇が付与されます。連続休暇の中で新たな学びに取り組んだり、キャリアの振り返りをするためのもので、休暇にあわせて活動支援金として2万円が支給されます。

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