【ソリューション事業部】<名古屋勤務>AI画像検査ラインの導入・保守サポート担当

セールス・営業

企業情報

事業内容
サマリー

■画像処理・アルゴリズム開発事業
■コンサルティング事業

仕事内容

職種 技術職
職種内容
  • サービスエンジニア
配属部署 (記入なし)
配属部署詳細

(記入なし)

仕事内容

1.ワークサンプルテストの実施
 顧客提案にあたって、実際にお客様の製品をお預かりし、検証を行います。
・撮像条件選定:カメラ、レンズ、照明などの最適な設定を選定
・AI学習:収集した画像をもとにAIモデルを学習させ、該当する不良箇所を判定できるかの検証

2.撮像およびAI学習による判定精度向上作業 
 お客様への納品時に精度の高いAI判定を実現するため、撮像やAIアノテーションを行います。

3.現場での納品・立ち上げ対応
 お客様の工場で以下の作業を行い、システムの正常稼働をサポートします。
・カメラや照明の設置・調整による撮像条件の再現
・AIソフトウェアの動作確認および各種チューニング
・ネットワークや配線の設定と調整

▼ 働き方
・基本的には内勤が中心で、撮像およびAI学習の業務に従事します。
・工場での検査システムの立ち上げ作業(日帰り)が月に数日有。
※土日に対応が発生する場合は、平日に振替休日を取得していただきます。

(雇入直後)上記業務
(変更範囲)会社の定める全ての業務

従事すべき業務の変更の範囲

業務の変更の範囲
(雇入れ直後)システム導入・運用・保守に関する業務全般
(変更の範囲)会社の定める全ての業務

募集背景

【当社とは】
2024年2月に創業から4年で上場した「モノづくりのあり方を変え、世界を変えていく」をミッションに、 ”製造現場のインテグレーター” を目指す会社です。

【製造業のインテグレーターとは】
国際競争の激化や人手不足など、深刻な課題を抱える製造業では、デジタル活用による業務効率化・生産性向上が求められています。

そこで私たちは、製造現場の自動化及び省人化を支援するべく、自社開発のAI技術を活用したソフトウェアプロダクト + ハードウェアの両軸で工場ラインのインテグレーション提案を行い、工場現場実装を通じた課題解決型ソリューションを提供しています。

現在は外観検査事業およびコンサルティング事業を中心に事業拡大しており、今後も製造現場における様々な課題解決に向けた、自社製のAIソフトウェア×IoTによる新たなソリューション領域へと事業を拡大していきます。

採用人数 2〜3名

必須・歓迎要件

必須要件

・工場現場での勤務経験がある方(生産技術、設備保全、サービスエンジニア等)
・普通自動車第一種運転免許(AT限定可)

歓迎/尚可

・画像検査装置の導入や運用に関わったご経験
・撮像条件選定や機器調整に携わったご経験
・機械制御装置(PLC)やラダー言語に関する知識や操作経験
・AIやIoTを活用し、生産ラインの稼働管理、保守、自動化プロジェクトに携わったご経験
・PLCのラダー制御が理解でき、簡単なデバッグが行える方

勤務地

勤務地
  • 愛知県
リモートワーク (記入なし)
リモートワークに関する補足事項

(記入なし)

勤務地住所

450-0003 愛知県名古屋市中村区名駅南一丁目16番28号 EDGE名駅ビル8階

就業場所の変更の範囲

(雇入れ直後)名古屋営業所
(変更の範囲)会社の定める事業所

喫煙環境

原則禁煙(喫煙のみを目的とした喫煙場所あり)

転勤の有無

無し

雇用形態

雇用形態
正社員

契約期間:期間の定め無し
試用期間 有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項

試用期間中も条件等に違いはありません。

就業時間 08:45〜17:45
休憩時間 60分
フレックス制度 (記入なし)
フレックス制度に関する補足事項

なし

時間外労働 有り

月平均40時間程度

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収 310 万円〜750 万円
賃金制度

(記入なし)

月給 258,334円〜625,000円
裁量労働制固定残業代制

固定残業代制

基本給
191,753円〜463,918円
固定残業代
66,581円〜161,082円
固定残業時間
45時間
固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給
有り
待遇条件・昇給賞与

経験、スキルを考慮の上、同社規定により優遇いたします。
・月給:258,334円~625,000円
・基本給:191,753円~463,918円
・固定残業代(時間外労働45h相当)66,581円~161,082円を支給

※年収構成:月給×12ヶ月
※実際の時間外労働が上記固定残業代を超える場合には別途超過部分を支給
※人事評価年2回、評価に応じて給与改定を行う

福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、フリードリンク(オフィス内にお茶を常備)

休日休暇 土日祝休み(完全週休2日制)
休日休暇に関する補足事項

年間 122日(内訳:土曜 日曜 祝日、夏季休暇、年末年始休暇)
有給休暇:入社半年経過時点10日、慶弔休暇

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