マーケティング戦略責任者【シニアクラス】次のステージへ導くリーダー募集

セールス・営業

企業情報

事業内容
サマリー

社内規程SaaS「KiteRa」の開発および運営

仕事内容

職種 マーケティング
職種内容
  • マーケティング戦略
  • Webマーケティング
  • デジタルマーケティング
  • リサーチ・データ分析・市場調査
  • 広報・PR・広告宣伝
配属部署 (記入なし)
配属部署詳細

(記入なし)

仕事内容

【具体的な業務内容】
(1)マーケティング戦略の立案と実行
  ・『KiteRa』の市場拡大に向けた中長期戦略の策定と実行
  ・顧客セグメントに基づく具体的な施策の設計と施行
(2)オンライン・オフラインマーケティングの実施
  ・オンライン施策 :SEO/SEM、SNS広告、コンテンツマーケティング、メールマーケティングの企画・運用
  ・オフライン施策 :展示会・セミナー・カンファレンスの企画・運営、ダイレクトマーケティングの実施
  ・各チャネルのパフォーマンスを分析し、最適化を推進
(3)プロダクトマーケティングの推進
  ・プロダクトの価値提案(Value Proposition)の強化
  ・市場におけるサービスのポジショニング、メッセージングの確立
(4)ニュースリリース・広報活動の主導
  ・新機能やサービスアップデートに関するニュースリリースの戦略的運営
  ・メディアとの連携やPR施策を通じてブランドの価値を向上
(5)チームマネジメントと育成
  ・マーケティングチームのスキルアップおよび成果最大化を支援
  ・部門間(営業、プロダクト開発)での連携強化と全体最適化
(6)データ分析と改善提案
  ・KPI(リード獲得数、コンバージョン率等)のモニタリングおよびPDCAサイクルを通じた改善策の立案

(変更の範囲)会社が定める業務

従事すべき業務の変更の範囲

会社の定める業務

募集背景

KiteRaは、社内規程DXサービスとして事業を開始し、現在では3,000社以上にご利用いただくまで急成長しました。今後さらなる成長を加速させるため、マーケティング領域の強化を目的とした新たなリーダーを募集します。

現在、マーケティングチームは8名で構成されており、オンラインおよびオフライン両面で積極的にアプローチし、新規リード獲得や市場拡大に取り組んでいます。しかし、次のステップに進むためには、戦略的な思考と高い実行力を備えたリーダーの存在が不可欠です。

KiteRaの成長を共に支え、全社的な視点から新たな価値を創出できる方をお迎えしたいと考えています。優れたマーケティングの知識と実行力を持ち、急成長を支える意欲的なリーダーをお待ちしています。あなたの力でKiteRaを次のステージへと導いてください。

採用人数 1名

必須・歓迎要件

必須要件

・BtoBマーケティングの実務経験
・PR・広報分野での高度な業務経験
・デジタルマーケティング(SEO/SEM、SNS広告等)の深い知識と実績

歓迎/尚可

・マーケティング部門の責任者またはそれに準ずる経験をお持ちの方
・全社的なマーケティング戦略の立案と実行の経験をお持ちの方
・チームビルディング、組織マネジメントの経験をお持ちの方
・高い視座で事業成長にコミット出来る方
・プロダクトマーケティングの経験をお持ちの方

勤務地

勤務地
  • 東京都
リモートワーク 一部リモート
リモートワークに関する補足事項

・原則として勤務体制はオフィスへの出社形式を取っています。
 ※家庭の事情やご病気、悪天候時はその限りではありません。
・コアタイム以外はリモートワークが可能です。

勤務地住所

107-0061 東京都港区北青山一丁目2番3号 青山ビル 7階

就業場所の変更の範囲

会社が定める場所

喫煙環境

その他

<就業場所における受動喫煙防止のための取り組み>
・屋内の受動喫煙対策:あり
・対策:屋内禁煙

転勤の有無

無し

雇用形態

雇用形態
正社員

契約期間:期間の定め無し
試用期間 有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項

※期間中の労働条件変更なし

就業時間 09:00〜18:00
休憩時間 60分
フレックス制度 フレックス制度
フレックス制度に関する補足事項

■フレックスタイム制
・標準時間 9:00〜18:00(標準労働 8時間)
・フレックスコアタイム 11:00~15:00
・休憩時間 60分
※始業及び終業の時刻は労働者の決定に委ねる。

時間外労働 有り

月平均10時間程度

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収 800 万円〜1000 万円
賃金制度

(記入なし)

月給 660,000円〜830,000円
裁量労働制固定残業代制

(記入なし)

待遇条件・昇給賞与

※給与は前職考慮の上、経験・スキルに応じて決定します。

【時間外労働補足】
■所定時間外労働の有無
あり
※時間外・休日労働の限度時間は、時間外・休日労働に関する労使協定による。
※みなし残業・固定残業なし。月の所定労働時間超過分は1分単位で残業代支給。

福利厚生

◎社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金)
 ※関東ITソフトウェア健康保険組合への加入
◎通勤手当(上限月額5万円)
◎残業代支給(みなし残業・固定残業なし)
 ※管理職以上は深夜手当のみ
◎定期健康診断(全額会社負担)
◎インフルエンザ予防接種費用補助
◎書籍購入やセミナー参加の費用補助
◎ウォーターサーバー、コーヒーマシン利用可(無料)
◎オフィスおかん
◎私服勤務可
◎各自の希望に合わせたPCスペックを選択可(条件あり)
◎コミュサポ制度(Welcomeランチや懇親会などの費用補助)
◎クラブ活動支援制度
◎アワード表彰制度
◎役員との1on1解放制度
◎副業制度あり(許可制)

休日休暇 土日祝休み(完全週休2日制)
休日休暇に関する補足事項

■休日
– 完全週休2日制(土日)
– 国民の祝日
– 年末年始休暇

■休暇
– 有給休暇:10日~20日(※入社日に初年度10日分を付与)
– 慶弔休暇
– 夏季休暇:3日(※7~9月の期間内に希望日に取得可)
– リフレッシュ休暇:半期ごとに1日
– アニバーサリー休暇:年1日
– ヘルスサポート休暇:月2日
– 看護休暇

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