【東京】経理(部長候補)

セールス・営業

企業情報

事業内容
サマリー

私たち【ソリトンシステムズ】は
高い自社開発力を強みとする
ソフトウェア開発事業者。
 
インテル社出身の代表が1979年に起業した当社は
セキュリティソフトやシステム構築を主力事業に、
世の中に価値を届けてまいりました。
 
サイバーセキュリティ対策製品においては
複数商品で国内トップシェアを誇り、
官公庁から地方自治体、学校、病院、民間企業など
数多くの企業・組織へと製品を提供。
またNEC、富士通、NTTデータといった
販売パートナーを通じ、
エンドユーザーへも商品を提供しています。
 
当社は2017年には東証一部(プライム)市場へ上場。
安定の経営基盤から、映像伝送システムや
アナログとデジタルを混合した半導体デバイスなどの
開発・販売といった新規事業も積極的に展開。
 
またLTEや5Gを利用した高画質のライブ中継システムにおいては
放送局のみならず公共の安全や災害時の状況把握など
幅広い需要が見込まれるため、海外9拠点で販売を展開中です。
 
今後も高い自社開発力を強みに
「ものづくり」にこだわるメーカーとして
発展を目指してまいります。

主力製品・サービス

◆事業内容
◇ITセキュリティ事業
 ・情報漏洩対策、電子証明書によるログオン認証、ビッグデータ記録、
  サイバーセキュリティ対策などの製品の開発・販売
 ・スマートデバイスの業務利用のための
  セキュア・プラットフォームの構築・販売
 ・企業向けクラウドサービス
 ・企業向けネットワークインテグレーション
◇映像コミュニケーション事業
 ・モバイル回線による高品質のリアルタイム画像伝送システム
 「Smart-telecaster」の開発・販売
◇Eco 新規事業開発
 ・アナログ・デジタル混合半導体デバイスの開発・販売
 ・組込みシステムの開発・販売

仕事内容

職種 管理
職種内容
  • 経理
配属部署 経営管理部
配属部署詳細

配属先は経営管理部(経理財務管轄の部門)となります。
 
執行役員(50代男性)
部⾧(50代男性・退職予定)
営業支援(債権)チーム:3名
ペイメント支援(債務)チーム:3名

仕事内容

税務を中心に担当しながら決算、
開示資料作成等まで幅広くお任せいたします。
まずは担当部長としてご入社後、
部長に就任頂くことを想定しております。
 
職務内容(詳細)
・税務申告(消費税、法人税など)
・税効果会計
・各種決算業務(月次・四半期・年次)
・原価計算
・開示資料作成
・固定資産
・監査法人、税理士対応
・経理部門のマネジメント
・他部門との調整
・経営陣へのレポート
・金融機関との折衝
 
【働く環境】
ペーパーレス化が進んでいるため、
業務都合に応じて適宜リモートワークも活用可能です。

従事すべき業務の変更の範囲

変更あり(変更の範囲:会社の定める業務)

募集背景

増員募集

採用人数 1名

必須・歓迎要件

必須要件

下記いずれも必須
・事業会社の経理・財務部門にて原価計算の経験がおありの方
・税理士資格の法人税法、消費税法の2科目に関する知識
・上場企業での経理経験(開示資料作成含む)

歓迎/尚可

・税理士資格
・簿記1級
・マネジメント経験
・監査法人対応

勤務地

勤務地
  • 東京都
リモートワーク (記入なし)
リモートワークに関する補足事項

在宅勤務相談可(フルリモート不可)

勤務地住所

本社(〒160-0022 東京都新宿区新宿 2-4-3)

地下鉄丸ノ内線 新宿御苑前 1出口より徒歩3分
(各線新宿三丁目駅、新宿駅からもアクセス良好)

就業場所の変更の範囲

変更あり(変更の範囲:会社の定める場所)

喫煙環境

原則禁煙(喫煙のみを目的とした喫煙場所あり)

転勤の有無

無し

ほぼ無し

雇用形態

雇用形態
正社員

契約期間:期間の定め無し
試用期間 有り (4ヶ月)
試用期間に関する補足事項

(待遇変更なし)

就業時間 09:00〜17:30
休憩時間 60分
フレックス制度 (記入なし)
フレックス制度に関する補足事項

(記入なし)

時間外労働 有り

月平均30時間程度

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収 700 万円〜1000 万円
賃金制度

完全月給制

月給 451,620円〜645,170円
裁量労働制固定残業代制

(記入なし)

待遇条件・昇給賞与

基本給 225,810~322,585円
住宅手当:全社員一律13,000円
職務手当:116,408~171,851円
固定残業手当:96,402~137,734円
固定残業時間 33時間

手当補足
※住宅手当・職務手当・固定残業手当は月給に含まれています
※固定残業代制:相当時間33時間、 超過分別途支給

昇給:年1回(1月)
賞与:年2回(2月、7月)

定年 65歳
再雇用制度 有(70歳まで)

福利厚生

社会保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
寮・社宅 無
通勤手当 当社規定による
退職金 有(確定拠出年金制度採用)
社員教育 ITセキュリティ資格取得支援制度 、
ラーニングエージェンシースキルアップセミナー、評価者研修
その他 社内公募制度、外部カウンセラー相談窓口、
社員持ち株会制度、財形貯蓄制度、
慶弔見舞金、ウォーターサーバー・オフィスグリコ設置有、コーヒー無料

関東ITソフトウェア健康保険組合の特典利用可能
(健康診断、人間ドッグ、婦人科検診、インフルエンザ予防接種、保養施設、レストラン、Bar、フットサル・テニス・野球・ゴルフ場、スポーツジム、キャンプ場、大型商業施設優待など)

休日休暇 土日祝休み(完全週休2日制)
休日休暇に関する補足事項

年間休日:120日(2023年実績)※夏期休暇・有給休暇を除く
有給休暇:入社月に応じて0日~10日間付与。
その後毎年4/1(基準日)に勤続年数に応じて所定日数付与

休日休暇補足事項
土曜、日曜、祝日、年次有給休暇
年末年始休暇(5日)、夏期休暇(5日)、
特別休暇(慶弔休暇、生理休暇、裁判員休暇等)、
産前産後休暇、育児休業、介護休業

在宅勤務 相談可(フルリモート不可)
就業場所の変更の範囲 変更あり(変更の範囲:会社の定める場所)

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