【法務・リスクマネジメント部】戦略法務・リスクマネジメント担当(第二新卒歓迎ポジション)

• 法務・コンプライアンス

【配属先部門について】
法務・リスクマネジメント部配属を想定しています。
法務・リスクマネジメント部は、部長(40代男性)及び専任スタッフ2名の3名で構成されています。

東証プライム市場に上場しているインターネット企業であり事業、組織ともに急成長している当社にて、法務・リスクマネジメント業務を担当いただきます。
今回は、子会社や事業も増える状況の中で、当社法務・リスクマネジメント部が日々のリーガルチェックや相談の対応スピードを落とさずに、随時発生するコーポレートアクションやM&Aのサポート、グループリスクマネジメント機能の強化等、より高度なミッションを担っていくための募集となります。

M&Aの実績も多数あり、複数の事業を抱える東証プライム上場企業の法務部門ならではの経験を多く積むことが可能なポジションとなります。東証プライム上場企業ならではの高度なコーポレートアクションとインターネットベンチャー企業ならではの裁量やスピードにやりがいを感じて頂ける方に、是非応募いただきたいと考えています。

【具体的な業務内容】
1.主要業務
下記業務が法務業務の大部分を占める定常業務であり、ご入社いただいた場合は、まず、こちらの一部をご担当いただくこととなります。

・契約書や利用規約等のレビュー・作成
∟月間100件程度。(グループ会社からの依頼含む。秘密保持契約、広告掲載掲載契約、人材紹介契約、M&A仲介契約、各種業務委託契約等)

・サービスや事業に関する法律・リスク相談
―簡易な質問も含め1日に5件～10件程度(グループ会社からの依頼含む。個人情報の取り扱い、キャンペーンの内容、新規サービス開始・撤退、契約の解釈に係る相談等)

2.その他業務
下記業務については、ご本人の適正・希望その他の状況に応じて、お任せしていきます。
・社内規程の整備
∟組織再編やルール変更に伴う制定・改定の際の起案・レビュー等

・コンプライアンス研修等の実施
∟年に1回全社員を対象に実施。研修内容の起案、資料及びテスト作成(e-ラーニング形式が主)等

・個人情報管理体制の運用
∟年に1回個人情報保護研修の実施、プライバシーマーク審査対応、各種台帳管理等

・株主総会の事務局運営統括
∟2024年よりバーチャルオンリー株主総会へ移行。レイアウト作成、シナリオ作成、自社社員や配信事業者との連携、グループ会社の総会サポート等

・M&Aにおける法務サポート
∟主に株式譲受又は事業譲受、年間3件～4件程度発生。専門家との連携、リスク検討、契約書のレビュー、クロージング手続きのサポート、M&A実行後のPMI(統合プロセス)の実行等。

・その他企業法務関連業務全般

【雇入れ直後】仕事内容に記載のある業務内容
【変更の範囲】会社の定める業務

【募集枠:1名】

・事業会社又は法律事務所等における法律事務経験
・法律の体系的な学習経験

・事業会社又は法律事務所等における法律事務経験2年以上
・ビジネス実務法務検定2級以上