【RPAエンジニア】PL候補|自社内開発|上流から一気通貫|社内業務のRPA化メイン|裁量大|リモート可

セールス・営業

企業情報

事業内容
サマリー

【事業概要】
弊社は1995年に設立し、プライム案件7割以上の「SI事業」、法人向けの「自社プロダクト」の企画・開発~販売、「Microsoftソリューション」「DXコンサル」「SES」「デザイン・プロモーション」などIT領域で多角的なサービスを展開しております。
2021年に新規上場を果たしてからは既存事業のグロースと並行してM&A戦略を進めており、直近複数のグループ会社がジョインし、急拡大・急成長を遂げています。

【事業内容詳細】

■DXソリューション事業 ー成果を創出するITソリューションで、ワークスタイル変革も支援ー

SIやSESのサービスにより、業務やワークフローの改善・改革をトータルにサポートし、お客さまのワークスタイル変革を推進させます。
創業当時からのテンダの資産である「ホワイトカラーの効率化」のための自社開発ツールや多くのWebサービス/Webサイト/アプリケーションの企画や開発から得たナレッジを最大限活用し、上流から運用といった下流を含めた全工程に対応します。

クライアントは金融・自動車・小売・情報通信業から官公庁・教育機関まで多岐に渡ります。

■Techwiseコンサルティング事業 ーAIやクラウドを活用した、ワークスタイル変革ソリューションー

業種・規模に関わらず「ホワイトカラーの業務効率化」をコンセプトに、お客さまの声を反映し満足度を高めてきたワークスタイル変革ソリューションのためのツール/サービスです。

主力製品・サービス

▶自社プロダクト
3,000社を超える累計導入実績を誇るマニュアル自動作成ツール『Dojo』(ドージョー)、システム操作ナビゲーション『Dojoナビ』、マルチデバイスマニュアル作成・管理ツール『Dojoウェブマニュアル』、RPA業務自動分析・導入ソリューションプラットフォーム『D-Analyzer』(ディーアナライザー)、AIやクラウドを活用したプロダクトで、あらゆる企業の課題解決に貢献します。

▶Microsoftソリューション/コンサルティング
年間100件を超えるMicrosoft 技術関連プロジェクトを実施しているコンサルタント、エンジニアが、パートナー様と共にMicrosoft 技術を活用した業務改善を支援します。
ワンストップでMicrosoft 365の利活用をフルサポート。SharePoint、Teams、Power Platformを中心にご支援実績が多くあります。

■ゲームコンテンツ事業(グループ会社)
2001年よりゲーム開発に携わってきた長い経験と、
IP(知的財産)を用いたプロデュース・コンサルティングを融合し、NFTなど、Web3の技術も活かしたこれまで以上に価値ある体験を創出いたします。
現在は主に家庭用ゲーム/アプリ開発、オンラインゲーム開発・運営、ゲーム人財をサブスク型サービス、パブリッシング・コンサルティングなど、幅広く事業展開しております。

主要顧客

■企業
アフラック/IHI/NTTデータ/NTTドコモ/NTT東日本/OriconME/KDDI/JTB/スターツアメニティ/SoftBank/大成建設/第一三共/DTS/デロイトトーマツコーポレートソリューション/トヨタ自動車/ナノ・メディア/ニコン/日本電気/パナソニック/日立製作所/ファイザー・ホールディングズ/富士通/みずほ銀行/三井住友海上火災保険/三井物産/三菱商事/三菱UFJ銀行/友ミュージック/レコチョク 他

■官公庁
外務省/防衛省 他
(50音順 敬称略)

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仕事内容

職種 ITエンジニア
職種内容
  • SE(Web・オープン系)
  • その他
配属部署 (記入なし)
配属部署詳細

▪️ 配属組織
DXソリューション事業本部 DX開発統括部
システム開発2部 DXソリューション推進課(12名)
20代の若手メンバーが半数以上を占め、課長も30代前半と若い組織です。

▪️ ソリューション推進部の雰囲気
円滑なコミュニケーションを大切にしており、毎朝の朝会で業務の進捗共有や相談を行うことで、チーム全体の連携を強化しています。メンバー同士が積極的に声をかけ合い、疑問や課題を気軽に相談できる雰囲気があり、特に新しい挑戦に対しても先輩や上司が積極的にアドバイスをし、必要に応じて個別フォローを行うなど、安心してチャレンジできる環境が整っています。

また、年次や役職に関係なく意見を発信しやすく、業務効率化につながる提案は若手のアイデアでも積極的に採用。実際に、若手社員の発案で業務プロセスが改善された事例も多数あります。

仕事内容

ユーザーの業務効率化を目的としたRPA開発を担当いただきます。
UiPathやPowerPlatformなどのDXツールを活用し、ソフトウェアロボットの設計・開発・運用をお任せします。

業務プロセスの自動化を推進し、業務分析の上流工程~実装までお客様とコミュニケーションを取りながら、一気通貫して担当いただくポジションです。

▪️ 業務詳細
ユーザーの業務課題をヒアリングし、課題抽出からロボットの要件定義、シナリオ作成、開発、運用まで一貫して担当いただきます。
UiPathやPowerPlatform、コボットを活用し業務の自動化を進めることで、企業の業務効率化や生産性向上に大きく貢献できるポジションです。自らの提案と技術で、社内外の働き方をより良く変えていくやりがいを実感できます。

■ 具体的な業務内容
・業務課題のヒアリング、課題抽出
・課題に応じたロボットの要件定義、設計、開発
・設計書に基づくロボットの作成、実装 
・作成済みロボットの検証、修正、運用支援
・バージョンアップや不具合対応などの保守業務
・社内の業務効率化に向けたRPA活用の推進、提案

従事すべき業務の変更の範囲

(記入なし)

募集背景

当社では、近年の事業拡大やM&Aの加速に伴い、バックオフィス業務の効率化がこれまで以上に重要なテーマとなっています。
特に、RPAを活用した業務の自動化は、社内の業務効率向上に加え、社外のクライアント企業の業務改善を支援する重要な取り組みとしても注力しており、全社的なDX推進の核となる分野と位置づけています。

このような背景のもと、さらなる業務改善と組織全体の成長を支えるため、社内外のRPA開発を担う新たなメンバーを募集しています。
社内のバックオフィス業務の効率化はもちろん、クライアント企業に対するRPAソリューションの提案・開発・導入支援など、幅広い業務に携わることができるポジションです。

採用人数 1名

必須・歓迎要件

必須要件

・RPAを用いた自動化の実務経験(年数不問)

歓迎/尚可

・チームで協力して仕事を進めることが好きな方
・業務効率化を推進し、社内の生産性向上に貢献したい方
・チームリーダーやプロジェクトのマネジメント経験がある方
・Java、JavaScriptなどのWEB系言語を用いた開発経験がある方

勤務地

勤務地
  • 東京都
リモートワーク 一部リモート
リモートワークに関する補足事項

▪️ 働き方
出社とリモートワークを組み合わせたハイブリッドな働き方が可能です。
目安として週3日程度、渋谷オフィスに出社いただく想定です。

案件によっては、月に1~2回ほどお客様先へ訪問することもあります。

勤務地住所

東京都渋谷区渋谷2-24-12 WeWork 渋谷スクランブルスクエア内

就業場所の変更の範囲

(記入なし)

喫煙環境

その他

屋内原則禁煙(喫煙室あり)

転勤の有無

無し

雇用形態

雇用形態
正社員

契約期間:期間の定め無し
試用期間 有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項

※最大6ヶ月・試用期間中の条件変更なし

就業時間 09:00〜18:00
休憩時間 60分
フレックス制度 (記入なし)
フレックス制度に関する補足事項

(記入なし)

時間外労働 有り

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収 400 万円〜550 万円
賃金制度

年俸制

裁量労働制固定残業代制

(記入なし)

待遇条件・昇給賞与

想定年収 4,006,800 円 – 5,502,960円
※年俸制
月給 :333,900 ~ 458,580円
[月給内訳]
・基本給: 270,500 ~ 371,500円
・固定残業代(30H): 63,400 ~ 87,080円

※給与は経験、能力を十分に考慮し決定します。
※固定残業代超過分は別途1分単位で支給
※別途業績査定賞与あり(年1回・5月に査定)

<各手当>
・通勤交通費:上限50,000円迄/月
・家族手当 :配偶者20,000円/月、子1人15,000円/月
・資格取得時の祝い金(一時金)
・出産・結婚お祝い金(一時金)

<勤務時間>
・所定労働時間:8時間
・9:00~18:00(休憩60分)
※時差勤務可能(要申請)

福利厚生

加入保険:完備(雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金保険)
ITS(関東ITソフトウェア健康保険組合)/ 確定拠出年金(401K) / 従業員持ち株会 / 保養所(静岡県伊東市川奈) / 安否コール / リファラルインセンティブ / コンディションサーベイ / フリードリンク /セルフメディケーション / 永年勤続表彰制度 / 資格取得支援制度

<教育制度・資格補助補足>
・eラーニング(JMAM)
・受験費・書籍購入費・セミナー受講費の補助
・資格支援制度
・社内勉強会

<その他補足>
関東ITソフトウェア健康保険組合加入特典
(付加給付金制度 / スポーツジム・ゴルフ場・キャンプ場優待制度 / 保養施設・レストラン優待制度 / 旅行割引補助制度・レジャー施設優待制度 / 各種健康増進プログラム、各種部活動)

休日休暇 土日祝休み(完全週休2日制)
休日休暇に関する補足事項

年間休日125日
完全週休2日制(土日)/ 祝日 / 年間有給休暇10日~20日(初年度は入社1ヵ月目から半年間1日づつ付与+7ヶ月目に残4日分付与で合計10日) / 夏期休暇(3日間) / 年末年始休暇

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