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企業情報

事業内容	サマリークラウド技術とデータ・AI活用によるDXソリューション事業社員数535名　グループ社員計729名(2024年11月末現在) 主力製品・サービス【「BX designer」顧客のビジネスに変革を与える】 ARIの理念は、「先進性ある技術を通して、顧客の問題解決と社員の幸せを創造する」 Visionは、「BX designer」です。行動指針は「BX designer」です。「BX」は、ビジネストランスフォーメーション　の略で「Design」は、目的をもって具体的に立案・設計することを意味しており、「BX designer」とは、「DXの先にあるBXの実現を目指し、顧客のビジネス課題に変革を起こす体現者」という意味で、我々のあるべき姿を現しています。多くの企業がDXを進める上で、情報のデジタル化、クラウド化、そして、大量のデータ活用の点で課題を抱えているとよく聞きます。弊社は、この課題に対し、「クラウド」「データ」「AI」をキーワードに、上流からワンストップで取り組み、顧客のビジネスに変革を与えたいと思っております。事業としては、クラウドネイティブSI事業、プロダクトサービス事業の2つの事業に取り組んでおります。【クラウドネイティブSI事業】クラウドネイティブSI事業では、上流からのITコンサル、モダンアプリケーション、クラウド、データAIの領域に強みがあります。その中でもクラウドとデータAI領域に注力し、・クラウドに強いARI　「cnaris(クナリス)」・データAIに強いARI　「dataris(デタリス)」とブランドを立ち上げ、領域に特化した、標準テンプレートサービスを軸に顧客の問題解決をしております。それ以外にも、弊社は三位一体型のカスタムSIにも注力しております・ビジネス　の　ITコンサルタント・テクノロジー　の　エンジニア・クリエイティブ　の　デザイナーが三位一体となり、顧客の課題に対し上流から一気通貫で最適なソリューションを提供し、効果的に解決しています。【自社プロダクト・研究開発】更に、ARIは自社プロダクトの開発にも力を入れております。多くの企業と接点があり、そこから現在求められている共通したビジネス課題に対し、プロダクトで解決するアプローチも進めております。現在は3つのプロダクトがあり、・AIを使ったチャットボット　LOOGUE ・ファイルサーバーの分析ツール　Zidoma ・クラウドコンタクトセンターのデータ可視化サービ部　Mieta などを開発しております。 3つのプロダクトで終わる予定はなく、今後も世の中の課題に合わせてプロダクトやサービスを提供していく予定です。生成AIなど先進性ある技術への取り組み、研究開発や新しい技術の検証も進めております。主要顧客 GMOあおぞらネット銀行、PayPay銀行、島津製作所、日刊スポーツ新聞社、ブリヂストン、ペイジェント、マイナビ、合同会社DMM.com、日清丸紅飼料、フランスベッド、ほけんの窓口グループ、ライフネット生命保険、LIXIL、セガトイズ、ベネッセコーポレーション、毎日放送、鹿島建設、積水ハウス、東急不動産 <主要関連企業> エーティーエス〒 150-0002　東京都渋谷区渋谷2-17-1　渋谷アクシュ18F ピー・アール・オー〒 231-0023　神奈川県横浜市中区山下町123-1

事業内容

サマリー

クラウド技術とデータ・AI活用によるDXソリューション事業

社員数535名　グループ社員計729名(2024年11月末現在)

主力製品・サービス

【「BX designer」顧客のビジネスに変革を与える】
ARIの理念は、「先進性ある技術を通して、顧客の問題解決と社員の幸せを創造する」
Visionは、「BX designer」です。
行動指針は「BX designer」です。
「BX」は、ビジネストランスフォーメーション　の略で
「Design」は、目的をもって具体的に立案・設計することを意味しており、
「BX designer」とは、「DXの先にあるBXの実現を目指し、顧客のビジネス課題に変革を起こす体現者」という意味で、我々のあるべき姿を現しています。

多くの企業がDXを進める上で、情報のデジタル化、クラウド化、そして、大量のデータ活用の点で課題を抱えているとよく聞きます。
弊社は、この課題に対し、「クラウド」「データ」「AI」をキーワードに、上流からワンストップで取り組み、顧客のビジネスに変革を与えたいと思っております。
事業としては、クラウドネイティブSI事業、プロダクトサービス事業の2つの事業に取り組んでおります。

【クラウドネイティブSI事業】
クラウドネイティブSI事業では、上流からのITコンサル、モダンアプリケーション、クラウド、データAIの領域に強みがあります。
その中でもクラウドとデータAI領域に注力し、
・クラウドに強いARI　「cnaris(クナリス)」
・データAIに強いARI　「dataris(デタリス)」
とブランドを立ち上げ、領域に特化した、標準テンプレートサービスを軸に顧客の問題解決をしております。
それ以外にも、弊社は三位一体型のカスタムSIにも注力しております

・ビジネス　の　ITコンサルタント
・テクノロジー　の　エンジニア
・クリエイティブ　の　デザイナー
が三位一体となり、顧客の課題に対し上流から一気通貫で
最適なソリューションを提供し、効果的に解決しています。

【自社プロダクト・研究開発】
更に、ARIは自社プロダクトの開発にも力を入れております。
多くの企業と接点があり、そこから現在求められている共通したビジネス課題に対し、プロダクトで解決するアプローチも進めております。
現在は3つのプロダクトがあり、
・AIを使ったチャットボット　LOOGUE
・ファイルサーバーの分析ツール　Zidoma
・クラウドコンタクトセンターのデータ可視化サービ部　Mieta
などを開発しております。
3つのプロダクトで終わる予定はなく、今後も世の中の課題に合わせてプロダクトやサービスを提供していく予定です。
生成AIなど先進性ある技術への取り組み、研究開発や新しい技術の検証も進めております。

主要顧客

GMOあおぞらネット銀行、PayPay銀行、島津製作所、日刊スポーツ新聞社、ブリヂストン、ペイ
ジェント、マイナビ、合同会社DMM.com、日清丸紅飼料、フランスベッド、ほけんの窓口グループ、ライフ
ネット生命保険、LIXIL、セガトイズ、ベネッセコーポレーション、毎日放送、鹿島建設、
積水ハウス、東急不動産

<主要関連企業>
エーティーエス
〒 150-0002　東京都渋谷区渋谷2-17-1　渋谷アクシュ18F

ピー・アール・オー
〒 231-0023　神奈川県横浜市中区山下町123-1

仕事内容

職種		ITエンジニア
職種内容		インフラエンジニア
配属部署		関西支社
配属部署詳細		(記入なし)
仕事内容		【業務内容】クラウドをベースとした企業のインフラ基盤戦略の立案・実行に取り組み、お客様のビジネス革新に積極的にコミットし、インフラ基盤の構築、各種ソリューション導入、保守運用までをワンストップで行います。メーカー系、官公庁、自治体、金融系など幅広い業界の大手クライアントの大規模システム構築プロジェクトが中心であり、インフラ領域でのリーダーシップを発揮することが期待されています。　具体的には、以下のような業務に携わります。・インフラエンジニアとしてプロジェクトを担当しながら、顧客ニーズに応える戦略立案やチームのマネジメント・メンバーの育成・AWSやAzureを活用した基幹システム/ポータルサイトなどの設計、構築、保守開発、運用・プロジェクトの計画・立案・実行・完了までの一連の業務、要件ヒアリング、プロジェクト管理・導入後の運用最適化を担う案件での新技術やコスト削減の提案　また、エンジニア組織の強化と組織マネジメントにも注力します。メンバー育成及びマネジメントを行いながら、エンジニア組織の更なる強化につながる施策を実行し、組織マネジメント全般に携わることが求められます。加えて、チームタスクの管理や技術面でのメンバーサポートも重要なミッションです。プロダクトオーナー、システムアーキテクト、ソフトウェアエンジニア、SRE、クラウドインフラエンジニア、プロジェクトマネージャー、セールスエンジニア、カスタマーサポートなど多様な専門スキルを持つメンバーと協働しながら、開発・運用を進めていきます。　【ポジションの魅力】・上流工程から運用までワンストップで関わることで、お客様のビジネス革新に貢献できます。・AWSやAzureを活用し、設計から運用まで携わることができます。・多岐にわたるスキルやマネジメントの経験を得ることができます。・様々な専門スキルを持つメンバーと協働し、切磋琢磨できます。・成長意欲と協調性を重視する企業文化の中で、チームづくりや組織マネジメントの経験を積むことができます。　【利用技術】 1.クラウドサービスのインフラ設計・構築・運用・AWS/Azure等のパブリッククラウドを活用したシステムの保守開発・運用・オンプレミスからクラウドへの移行・クラウド環境の最適化・マイクロサービスアーキテクチャ・環境構築、設定変更、キャパシティプランニング、障害対応　 2. プロジェクトマネジメント・プリセールス・プロジェクトリード、プロジェクトマネジメント(3年以上) ・要件定義～テスト受入までの一連の流れ・プロジェクトの立案、収支管理・顧客や市場に合わせた技術戦略の立案・様々な製品やサービスを利用、活用した技術的な提案　 3. メンバー育成・マネジメント・メンバー育成、メンバーマネジメント・組織マネジメント、教育・育成・エンジニア組織の更なる強化につながる施策　【就業環境】勤務地:自社、客先、在宅のハイブリッド勤務形態通常(9～18時)、客先に従うこともあり時間外勤務:あり(おおよそ月20時間以内) 顧客との契約形態:(派遣、準委任、請負など)
従事すべき業務の変更の範囲		【雇入れ直後】現在記載の業務内容【変更の範囲】会社の定める業務
募集背景		組織強化による増員
採用人数		1名

必須・歓迎要件

必須要件	・5名～10名程度体制のリーダー経験がある・クラウドアーキテクチャの検討/構築/実装経験が1年以上ある・ネットワーク/ストレージ・DB/OS/セキュリティいずれかに関する設計構築経験が5年以上ある・提案活動から要件定義、設計、実装～リリース、運用保守までの工程の経験がある・ユーザ折衝、メンバー管理、BP管理などPM業務全般の経験がある・プロジェクトリード/プロジェクトマネジメントのご経験がある
歓迎/尚可	・プリセールススキル　営業と協力した受注に向けた提案活動(顧客ヒアリング、ソリューション検討等) 　工数見積、提案資料の作成・組織マネジメントスキル　各部課長と共に、ユニット施策(組織マネジメント強化に向けた取り組み)を推進　予算実績管理、若手・中堅層メンバーの育成・AWS/Azure/GCP認定資格の保有・Pythonの設計/実装経験・CloudFormation、AWS CDK、Terraformなど構成管理ツールの利用経験・Webアプリケーションの実装経験・ネットワーク、認証認可、セキュリティ製品、ストレージ関連の案件経験　【求める人物像】・インフラ分野の新たなビジネスを創造していく事に意欲を燃やせる方・あらゆる不足を補いながら、ビジネスを前進させていくマインドをお持ちの方・管理職だからこそ、部門のメンバーをリスペクトできる方・「新しいこと」を恐れず、むしろ楽しんで立ち向かえる方・コミュニケーションをうまくとれる方(急に話をとめたり、回答がずれていたりがない)

必須要件

・5名～10名程度体制のリーダー経験がある
・クラウドアーキテクチャの検討/構築/実装経験が1年以上ある
・ネットワーク/ストレージ・DB/OS/セキュリティいずれかに関する設計構築経験が5年以上ある
・提案活動から要件定義、設計、実装～リリース、運用保守までの工程の経験がある
・ユーザ折衝、メンバー管理、BP管理などPM業務全般の経験がある
・プロジェクトリード/プロジェクトマネジメントのご経験がある

歓迎/尚可

・プリセールススキル
　営業と協力した受注に向けた提案活動(顧客ヒアリング、ソリューション検討等)
　工数見積、提案資料の作成
・組織マネジメントスキル
　各部課長と共に、ユニット施策(組織マネジメント強化に向けた取り組み)を推進
　予算実績管理、若手・中堅層メンバーの育成
・AWS/Azure/GCP認定資格の保有
・Pythonの設計/実装経験
・CloudFormation、AWS CDK、Terraformなど構成管理ツールの利用経験
・Webアプリケーションの実装経験
・ネットワーク、認証認可、セキュリティ製品、ストレージ関連の案件経験
　
【求める人物像】
・インフラ分野の新たなビジネスを創造していく事に意欲を燃やせる方
・あらゆる不足を補いながら、ビジネスを前進させていくマインドをお持ちの方
・管理職だからこそ、部門のメンバーをリスペクトできる方
・「新しいこと」を恐れず、むしろ楽しんで立ち向かえる方
・コミュニケーションをうまくとれる方(急に話をとめたり、回答がずれていたりがない)

勤務地

勤務地		大阪府
リモートワーク		(記入なし)
リモートワークに関する補足事項		(記入なし)
勤務地住所		【関西支社】大阪府大阪市北区堂島1-5-17　堂島グランドビル8F
就業場所の変更の範囲		【雇入れ直後】現在記載の就業場所【変更の範囲】会社が指定した場所
喫煙環境		禁煙
転勤の有無		無し

雇用形態

雇用形態		正社員契約期間:期間の定め無し
試用期間		有り (6ヶ月)
試用期間に関する補足事項		・試用期間中の条件変更はなし・状況を見て3～6ヶ月の間で変動あり
就業時間		09:00〜18:00
休憩時間		60分
フレックス制度		(記入なし)
フレックス制度に関する補足事項		(記入なし)
時間外労働		有り

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収	800 万円〜1500 万円
賃金制度	完全月給制
月給	500,000円〜937,500円
裁量労働制固定残業代制	固定残業代制基本給 402,000円〜754,395円固定残業代 98,000円〜183,105円固定残業時間 25時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
待遇条件・昇給賞与	【給与補足】想定年収:800万円～1,500万円月給:500,000円～937,500円基本給:402,000円～754,395円固定残業代:98,000円～183,105円(25時間) ※応相談【昇給・賞与】・昇給:年1回(9月) ・賞与:年2回(3月、9月)
福利厚生	【加入保険】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険など社会保険:「関東ITソフトウェア健康保険組合」【福利厚生】・社内公募制度・複線型人事コース転換制度・コミュニケーション費支給制度・社員持株会制度・結婚、出産祝金制度・在宅勤務制度・時短勤務制度・保養施設完備【教育・スキルアップ・キャリアアップ】・新人ビジネス研修・新人技術研修・新人OJT研修・リゾートホテル合宿研修・定期フォローアップ研修・外部専門機関利用研修・資格取得費支援制度・メンターメンティ制度【その他】・年間MVP表彰・半期MVP表彰・月間MVP表彰・360°評価・飛び級評価
休日休暇	土日祝休み(完全週休2日制)
休日休暇に関する補足事項	・週休2日制(土日) ・祝日・入社休暇　※入社時に特別休を2日支給・夏季休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・特別休暇・冠婚休暇・産前・産後休暇・生理・看護休暇・孝行休暇