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企業情報

事業内容
サマリー

当社は英語コーチングサービス『PROGRIT』を主軸に事業を伸ばし、
創業7年で累計受講者数1万8000名を突破、社員数170名、2022年9月にグロース市場に上場を果たしました。

“短期集中型” で実践的な英語力を身に付けられる英語コーチングサービスに加え、
シャドーイングに完全特化した英語学習アプリ『シャドテン』・スピーキングの「正解」が身に付く『スピフル』を中心とした
サブスクリプション型のサービスを展開しています。

「人」を介すパーソナルコーチングを通して蓄積されてきた、
効率的で結果の出る英語学習の知見やデータを活かし、今後は「人」×「テクノロジー」の形で
より多くのユーザの幅広い課題を解決できるような英語学習プロダクトの開発に注力したいと考えています。

その先駆けとして現在シャドーイング添削サービスの「シャドテン」を開発しており、シャドテンは前年度比で約190%成長を実現しております。

仕事内容

職種 マーケティング
職種内容
  • マーケティング戦略
  • デジタルマーケティング
  • SEO・SEM関連
配属部署 (記入なし)
配属部署詳細

▪️ チーム体制
・ マネージャー:1名
・ メンバー:4名(うち1名デザイナー)
・ インターン:2名

仕事内容

▪️ 期待する役割
・ 良質な新規顧客獲得、解約顧客の再開促進を促すコミュニケーションを実施し、事業計画上の数値を達成し続けること
・ シャドテンというブランドを確立し、英語学習orリスニング領域トレーニングでNo.1のサービス認知を獲得すること

▪️ 業務内容
・ 電車広告やアドトラックなど、認知系広告施策のディレクション業務
・ デジタルマーケティングの運用
・ SEO対策で行っているオウンドメディアの戦略立案
・ 既存顧客のコミニティを活用したマーケティング施策の戦略立案
・ 企画・キャンペーンの立案~実装

▪️ 入社後の期待イメージ
・ 入社1ヶ月:研修やさまざまな社員面談を通して当社の会社・事業・文化を理解しつつ、マーケティング業務もOJT形式で進めていただきます。
・ 入社2ヶ月目以降:担当業務の目標設計および施策の推進を行っていただきます。

従事すべき業務の変更の範囲

会社の定める業務(業務の都合、異動等による変更あり)

募集背景

【募集枠:1名】

採用人数 1名

必須・歓迎要件

必須要件

・ デジタルマーケティングを駆使した新規顧客・リードの獲得業務経験(5年以上)
・ SEO施策においての成功実績
・ 上記のパフォーマンス改善を狙ったクリエイティブ・ディレクション業務(5年以上)

歓迎/尚可

・ 事業会社(BtoC / BtoB問わず)で事業の当事者としてマーケティングをしていた経験
・ 新規顧客を獲得に向けた既存顧客(特にロイヤリティカスタマー)を活用したマーケティングでの成功実績

勤務地

勤務地
  • 東京都
リモートワーク 一部リモート
リモートワークに関する補足事項

※週1日リモート勤務可
※入社後1ヶ月はオンボーディング施策の一つとして週5出社をお願いしております。

勤務地住所

東京本社
東京都港区浜松町1丁目30-5 浜松町スクエア11階

就業場所の変更の範囲

会社の定める場所(リモートワークを行う場所を含む)

喫煙環境

その他

屋内全面禁煙

転勤の有無

無し

雇用形態

雇用形態
正社員

契約期間:期間の定め無し
試用期間 有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項

(記入なし)

就業時間 10:00〜19:00
休憩時間 60分
フレックス制度 フレックス制度
フレックス制度に関する補足事項

■就業時間:所定労働時間8時間(休憩60分)
※フレックスタイム制あり(コアタイム:12:00~15:00)

時間外労働 有り

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収 600 万円〜800 万円
賃金制度

(記入なし)

裁量労働制固定残業代制

(記入なし)

待遇条件・昇給賞与

給与:応相談

〈想定年収〉
600万円〜800万円

〈想定月収〉
min42.8万円(見込残業代:107,509円)
max57.1万円(見込残業代:143,353円)

■諸手当:
通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制※45h/超過分は別途支給)

福利厚生

■社会保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 
■その他制度
・産休育休制度
・子育て支援金(出産時10万円)
・認可外保育補助(5000円/月)
・シッター補助(1000円/1H)
・時短勤務制度
・レクリエーション費用(3000円/人)
・持株会奨励金制度(奨励金25%)
・学習支援制度

休日休暇 土日祝休み(完全週休2日制)
休日休暇に関する補足事項

年間120日
〈土日祝日/有給休暇年10日〜/GW/夏季/年末年始/慶弔/介護休暇〉
※1週間程度の海外旅行に行く社員も多数!

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