リテンション営業【既存100%】※顧客対応メイン※(新電力・エネルギー関連)

セールス・営業

企業情報

事業内容
サマリー

<事業内容>
・エネルギー事業
・レジリエンス事業
・金融投資事業

<子会社>
イプシロン・ホールディングス(旧:ビットポイント・ホールディングス)
シールエンジニアリング(旧:ジャービス)

仕事内容

職種 セールス・営業
職種内容
  • 法人向け
  • 既存営業
配属部署 (記入なし)
配属部署詳細

(記入なし)

仕事内容

当社のエネルギー関連の部署にて、下記の営業業務を行っていただきます。
 
既存顧客を対象としたリテンション営業をお任せします。
解約防止・顧客満足度の向上・休眠顧客の再活性など、「顧客との関係性を深める営業スタイル」がメインです。
新規開拓は一切なく、“提案力・関係構築力”を発揮したい方に最適なポジションです。
 
◎主な業務内容(営業:事務=5:5)
・解約防止活動
解約傾向を分析し、顧客への定期フォローやヒアリングを実施。状況に応じてプラン変更などの提案を行います。
・既存顧客の満足度向上・深耕営業
契約後の定期的な情報提供、ヒアリング、電気の有効活用提案などを通じ、顧客との信頼関係を強化します。
・離反・休眠顧客の掘り起こし
社内に蓄積された顧客データを活用し、電話・メール・訪問を組み合わせた営業活動や代理店との連携を行い、契約再開を目指します。
・顧客からの紹介誘引活動
関係構築ができた顧客から、紹介や口コミによる新たな顧客獲得を目指します。
※訪問・電話・メール・Web商談などを使い分けて顧客とやり取りします。
※対象顧客は、法人(大企業含む)~個人まで幅広く対応いただきます。
 
◎営業以外の業務(50%)
・顧客データの分析、傾向把握
・解約理由の調査・分析
・契約書類・見積書の作成
・CRMへの情報入力
・キャンペーン企画・実施、関連資料の作成
・市場や業界の情報収集(Web・書籍・ヒアリングなど)
 
【研修制度について】
入社後は座学研修、その後、配属先にてOJTとなります。
先輩社員がペアになって成長をサポート◎
中途入社のメンバーも多いため、困ったことがあれば遠慮なく質問できる風土です。

従事すべき業務の変更の範囲

【雇入れ直後】現在記載の業務内容
【変更の範囲】会社の定める業務

募集背景

【募集背景】
組織強化による増員
 
【当社について】
当社は法律改正や規制緩和など社会が変化するタイミングで生じる課題を事業を通じて解決する企業です。
エネルギー関連事業、省エネ関連事業など多岐に事業領域は渡りますが、常にベースにあるものは如何にして課題を解決し、新しいスタンダードを構築していくかということです。
それぞれの分野において、チャレンジ精神を常にもって挑戦を続けることで、新しいスタンダードを創出し、日本から世界に対して価値を発信して参ります。

採用人数 1名

必須・歓迎要件

必須要件

• 業務での折衝経験3年以上
• 基本的なPCスキル(Word, Excel, PowerPoint)

歓迎/尚可

・フィールドセールスの経験
・BtoB、BtoC問わず、既存顧客への営業経験
・解約防止・休眠顧客再活性などのリテンション施策経験
・代理店や関係者との調整・折衝経験

勤務地

勤務地
  • 東京都
リモートワーク 一部リモート
リモートワークに関する補足事項

在宅勤務:週に2回程度

勤務地住所

【本社】
東京都港区虎ノ門4丁目3番9号 住友新虎ノ門ビル2階
最寄駅:
東京メトロ 日比谷線 「神谷町駅」 徒歩2分
南北線 「六本木一丁目駅」 徒歩11分

就業場所の変更の範囲

【雇入れ直後】現在記載の就業場所
【変更の範囲】会社の定める営業所、「在宅勤務規程」第2条に定める在宅勤務の就業場所

喫煙環境

原則禁煙(喫煙のみを目的とした喫煙場所あり)

転勤の有無

無し

雇用形態

雇用形態
正社員

契約期間:期間の定め無し
試用期間 有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項

試用期間中の条件変更はありません。

就業時間 09:30〜18:30
休憩時間 60分
フレックス制度 フレックス制度
フレックス制度に関する補足事項

フレックスタイム制(コアタイム10:30~15:30)
※休憩時間1時間

時間外労働 有り

月平均10時間程度

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収 351 万円〜416 万円
賃金制度

完全月給制

月給 270,000円〜320,000円
裁量労働制固定残業代制

固定残業代制

基本給
205,499円〜243,554円
固定残業代
64,501円〜76,446円
固定残業時間
40時間
固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給
有り
待遇条件・昇給賞与

【給与補足】
想定年収:351万円~416万円 ※決算賞与1ヵ月分を含む
月給:270,000円 ~320,000円+インセンティブ
※別途、インセンティブを成果に応じて、4半期毎に支給予定です
基本給:205,499円~243,554円
固定残業代:64,501円~76,446円(40時間)
※経験・スキルにより決定します。
※所定外賃金には所定時間外40時間相当分の手当が含まれています
 
【昇給・賞与】
昇給:年2回
決算賞与:年2回
別途、インセンティブ ※経験・スキルにより決定します。

福利厚生

社会保険完備
交通費全額支給
在宅手当
インフルエンザ予防接種補助
慶弔見舞金
資格取得補助
親睦会補助
社内マッサージ無料(本社のみ)
マッサージ料金補助(本社除く各営業所・上限あり)
ネイル料金補助(全拠点・上限あり)

休日休暇 土日祝休み(完全週休2日制)
休日休暇に関する補足事項

年間休日126日
年末年始休暇
夏季休暇
慶弔休暇
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇
子の看護等休暇
有給休暇 ※入社日より初回有休付与までに使用できる特別有休あり(付与日数は入社月により1~6日間)

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