ホテルフロントスタッフ【未来の支配人候補‬】 | HIRED Search

企業情報

事業内容	サマリー全国主要都市で都市型観光ホテル『the b』ホテルズを運営する「イシン・ホテルズ・グループ」のグループ会社です。イシン・ホテルズ・グループは、2001年の設立以来、日本全国のビジネスホテル、リゾートホテル、フルサービスホテルまで、運営受託、賃貸借、アセットマネジメントなど様々な契約形態や立場にてホテル関連事業を展開しています。主力製品・サービス【都市型観光ホテル「the b」】観光客をターゲットにした新しいスタイルの都市型ホテルのパイオニア。全国主要都市の交通利便性に優れた魅力的なエリアを立地として選定していることが特徴です。また、“おもてなし”-ホスピタリティ精神-でも高く評価され、適切かつ一貫性のある上質なサービスを提供できるホテルとして、ゲストの期待に応えています。未来志向の美意識や機能性を常に念頭におき、その時代に合った“居心地の良さ”を形にします。そして、都市観光やアーバンライフを楽しみたい、旺盛な宿泊ニーズを持つ国内外のゲストにとって、安心して心身をゆだねられる感性豊かなホテルであり続けることを目指しています。

事業内容

サマリー

全国主要都市で都市型観光ホテル『the b』ホテルズを運営する「イシン・ホテルズ・グループ」のグループ会社です。
イシン・ホテルズ・グループは、2001年の設立以来、日本全国のビジネスホテル、リゾートホテル、フルサービスホテルまで、運営受託、賃貸借、アセットマネジメントなど様々な契約形態や立場にてホテル関連事業を展開しています。

主力製品・サービス

【都市型観光ホテル「the b」】
観光客をターゲットにした新しいスタイルの都市型ホテルのパイオニア。
全国主要都市の交通利便性に優れた魅力的なエリアを立地として選定していることが特徴です。
また、“おもてなし”-ホスピタリティ精神-でも高く評価され、適切かつ一貫性のある上質なサービスを提供できるホテルとして、ゲストの期待に応えています。

未来志向の美意識や機能性を常に念頭におき、その時代に合った“居心地の良さ”を形にします。
そして、都市観光やアーバンライフを楽しみたい、旺盛な宿泊ニーズを持つ国内外のゲストにとって、
安心して心身をゆだねられる感性豊かなホテルであり続けることを目指しています。

仕事内容

職種		販売・サービス
職種内容		接客・販売
配属部署		ホテルオペレーション
配属部署詳細		・各拠点フロントスタッフ:正社員10名前後、パートタイム10名前後所属・20代～50代のスタッフが勤務・異業種からの転職者も多数、業界未経験者歓迎
仕事内容		■ 職種:フロント‬ ‭ ■ 仕事の内容‬ ・当社のホテルフロントスタッフとしての業務をお任せいたします。‬‭ ・研修が整っているため、ホテル関係未経験でも安心して勤務いただけます。‬ ‭ ■ 業務内容‬ ‭・‬‭ チェックイン/チェックアウト業務‬ ‭・‬‭ Web・TELでのご予約対応‬ ・‬‭ 会計、レジ業務‬ ・‬‭ 館内巡回‬ ・‬‭ 備品管理・補充‬ ・‬‭ 客室清掃・朝食営業管理‬ ・‬‭ 各種事務作業‬ ・‬‭ 上記のほか拠点ごとの固有設備や環境による業務‬ ‭ ■ 研修について‬ ‭・‬‭ 東京赤坂または大阪新世界にて1か月間研修を行っていただきます。‬ ‭・‬‭ 研修後も同一拠点で勤務の後、全国の拠点へ転勤が発生します。‬ ‭・ ‬‭入社2,3年後を目途に、総支配人としてご活躍いただけることを期待しております。‬
従事すべき業務の変更の範囲		当社業務全般
募集背景		イシン・ホテルズ・グループとして、運営ホテル拠点を拡大していく計画将来、ホテル拠点の責任者を担っていただける『未来の支配人』を募集しております
採用人数		2〜3名

必須・歓迎要件

必須要件	■‬‭ 何かしらのマネジメント経験がある方‬ 例:チームリーダー、店舗責任者、運営責任者、数値管理経験、販売コントロールなど…‬ ‭
歓迎/尚可	■ 英語等、外国語コミュニケーションスキルを有する方 ※ 業務上、接客の場面にてお客様とのコミュニケーションの際に必要なスキルです。

勤務地

勤務地		東京都大阪府
リモートワーク		(記入なし)
リモートワークに関する補足事項		リモートワーク不可
勤務地住所		初回配属場所 ‬ ‭ ■‬‭ 適性、経営方針を総合的に踏まえ決定いたします。‬ ‭ ■‬‭ 勤務地①:the b 赤坂‬ ‬‭ 所在地:東京都港区赤坂7-6-13‬ ‬‭ 最寄駅:東京メトロ千代田線赤坂駅徒歩5分‬ ‭ ■‬‭ 勤務地②:the b 大阪新世界‬ ‬‭ 所在地:大阪府大阪市浪速区恵比寿東二丁目1番24号‬ ‬‭ 最寄駅:Osaka Metro御堂筋線動物園前駅徒歩4分‬ ‭ JR大阪環状線新今宮駅徒歩6分南海電鉄南海本線新今宮駅徒歩10分‬
就業場所の変更の範囲		当社の定める場所
喫煙環境		原則禁煙(喫煙のみを目的とした喫煙場所あり)
転勤の有無		有り転居を伴う転勤有。全国の弊社グループの施設で勤務の可能性有。 (北海道・東京都・愛知県・大阪府・兵庫県・福岡県 ※2025年7月現在)

雇用形態

雇用形態		正社員契約期間:期間の定め無し
試用期間		有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項		試用期間中の勤務条件:変更無
就業時間		09:00〜18:00
休憩時間		60分
フレックス制度		(記入なし)
フレックス制度に関する補足事項		フレックスタイム制:無
時間外労働		有り月平均15時間程度

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収	360 万円〜480 万円
賃金制度	完全月給制
月給	300,000円〜400,000円
裁量労働制固定残業代制	固定残業代制基本給 222,101円〜296,135円固定残業代 77,899円〜103,865円固定残業時間 45時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
待遇条件・昇給賞与	■ 想定年収:360万円～480万円‬ ‬‭ ■ 月給制:月給 300,000円～ ‭・基本給￥222,101～ ‭・‭ 固定残業代￥77,899～を含む/月‬ ■ 残業手当:有‬ ‭・固定残業代制超過分別途支給‬ ‭・固定残業代の相当時間:45.0時間/月 ‭ ■ 通勤手当‬:会社規定に基づき支給(上限:50,000円/月)‬ ■ 昇給:年1回(1月)評価による ■ 賞与なし(賞与実績:なし‬) <就業時間‬>‭ ■ 1ヶ月単位の変形労働時間制‬ ・ ‬‭月単位の変形時間労働制(月平均実働時間:162.6時間)‬ ‭ ■ シフト制(以下シフト例)‬ ‭・ 7:00～16:00(実働8時間、休憩60分)‬ ・ 14:00～23:00(実働8時間、休憩60分)‬ ‭・ 22:00～翌7:00(実働8時間、休憩60分)‬ ‭・ 16:00～翌10:00(実働16時間、休憩120分)‬など ‭ ■ 所定労働時間‬ ‭・ 8時間00分休憩60分‬ ‭・‬‭ 16時間00分休憩120分(16:00～翌10:00などのシフトの場合)
福利厚生	■ 社会保険‬ ‭・健康保険:有厚生年金:有雇用保険:有労災保険:有 ■ 制度‬ ・出産・育児支援制度(全従業員利用可) ・継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)‬ ・継続雇用制度(勤務延長) (全従業員利用可)‬ ‭ ■ その他制度‬ ・健康診断、慶弔見舞金、産前産後休業、育児休業、介護休業、‬宿泊社員優待、定年60歳、再雇用65歳迄、再々雇用70歳迄‬ ・寮・社宅:無‬ ‭ ■ 退職金:無‬
休日休暇	シフト制
休日休暇に関する補足事項	■ 年間121日(内訳:完全週休2日制)‬ ・月8日～11日休み‬ ※ 年間休日121日+有給休暇、慶弔休暇/その他、時間単位の年次有給休暇の取得が可能 ‭ ‬■ 有給休暇:入社直後に初年度10日付与‬ ・以降、毎年4月1日を起算日とし付与‬ ※ 年度の途中に入社した従業員には、入社日に応じて年次有給休暇を付与。‬ ‭　・ 4月1日より9月末日までの入社:10日間付与‬ ‭　・‬‭ 年次有給休暇の年度起算日は、毎年4月1日に設定‬